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2025国考金华市文化管理岗位申论预测卷及答案

第一部分：注意事项（略）

第二部分：给定材料

材料一

近年来，金华市依托“古越文化”“茶文化”“戏曲文化”等特色文化资源，积极探索文化管理新模式，推动文化产业高质量发展。2023年，金华市文化产业增加值占GDP比重达6.2%，同比增长12.3%。然而，在发展过程中，也面临一些问题。例如，部分非遗项目传承人老龄化严重，年轻人参与度低；文化场馆利用率不高，公共服务效能有待提升；文化产业发展区域不平衡，东部县市较为集中，西部山区相对滞后。

材料二

金华市某区在推进文化管理创新方面取得显著成效。该区建立了“文化管家”制度，由政府牵头，联合文化企业、社会组织、志愿者等力量，共同参与文化管理。具体做法包括：

1.组建文化管家团队，每季度开展一次文化需求调研，了解群众文化需求，针对性提供文化服务。

2.设立文化管家工作站，在街道、社区设立文化管家工作站，提供文化政策咨询、活动策划、资源对接等服务。

3.实施文化管家积分制，对参与文化服务的志愿者给予积分奖励，积分可兑换文化产品或服务。

4.开展文化管家培训，每年组织一次文化管家培训，提升其文化素养和服务能力。

材料三

金华市某县在保护传承非遗文化方面做了大量工作。该县建立了非遗传承基地，对非遗项目进行系统整理和记录，并开设非遗培训班，培养年轻传承人。同时，该县还打造了非遗特色小镇，将非遗文化与旅游产业相结合，推动非遗项目市场化发展。例如，该县的传统剪纸技艺通过非遗特色小镇的推广，吸引了大量游客，带动了周边产业发展，非遗传承人的收入显著提高。

材料四

金华市某街道在提升文化公共服务效能方面进行了积极探索。该街道建立了“文化云”平台，整合文化资源，提供在线文化服务。具体做法包括：

1.搭建文化云平台，整合文化场馆、文化资源、文化活动等信息，群众可通过平台预约场馆、报名参加活动。

2.开发文化云APP，群众可通过手机APP获取文化资讯、参与线上文化活动、评价文化服务。

3.建立文化云数据监测系统，实时监测文化场馆利用率、群众文化需求等数据，为文化管理决策提供依据。

材料五

金华市某企业通过文化创新推动产业转型升级。该企业以茶文化为核心，打造了“茶文化主题公园”，集茶叶种植、生产、销售、文化体验于一体。具体做法包括：

1.打造茶文化主题公园，通过场景还原、故事演绎等方式，展示茶文化魅力。

2.开发茶文化文创产品，将茶文化与文创产业相结合，开发茶具、茶书、茶艺等文创产品。

3.举办茶文化节，每年举办茶文化节，吸引游客参与茶文化体验活动，推动茶文化市场化发展。

第三部分：作答要求

一、归纳概括类

1.根据材料一，概括金华市文化管理面临的挑战。（8分）

2.根据材料二，概括金华市某区“文化管家”制度的主要做法。（10分）

二、综合分析类

3.根据材料三和材料五，分析金华市在推动非遗文化与旅游产业融合发展方面的经验。（15分）

三、提出对策类

4.根据材料四和材料五，提出提升金华市文化公共服务效能的具体建议。（15分）

四、应用文写作类

5.假设你是金华市文化管理局工作人员，请就如何推动文化产业发展区域均衡，撰写一份工作方案。（20分）

五、文章论述类

6.结合给定材料，联系实际，自选角度，自拟题目，写一篇不少于800字的文章。（30分）

第四部分：答案及解析

一、归纳概括类

1.根据材料一，概括金华市文化管理面临的挑战。（8分）

答案：

金华市文化管理面临的挑战主要体现在以下几个方面：

1.非遗传承困境，部分非遗项目传承人老龄化严重，年轻人参与度低，传承后继乏人。

2.文化场馆利用率不高，公共服务效能有待提升，文化资源未能充分惠及群众。

3.产业发展区域不平衡，东部县市文化产业发展较为集中，西部山区相对滞后，区域协调发展不足。

解析：

本题考查归纳概括能力，要求根据材料一概括金华市文化管理面临的挑战。材料一提到“部分非遗项目传承人老龄化严重，年轻人参与度低”“文化场馆利用率不高，公共服务效能有待提升”“文化产业发展区域不平衡，东部县市较为集中，西部山区相对滞后”，这些内容直接对应了非遗传承、文化场馆利用、产业发展区域不平衡三个方面的挑战。考生需准确提炼材料信息，分条作答。

2.根据材料二，概括金华市某区“文化管家”制度的主要做法。（10分）

答案：

金华市某区“文化管家”制度的主要做法包括：

1.组建文化管家团队，定期开展文化需求调研，了解群众文化需求，针对性提供文化服务。

2.设立文化管家工作站，在街道、社区设立工作站，提供文化政策咨询、活动策划、资源对接等服务。

3.实施文化管家积分制，对参与文化服务的志愿者给予积分奖励，积分可兑换文化产品或服务。

4.开展