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2025国考乌鲁木齐市预算管理岗位行测必刷题及答案

一、言语理解与表达（共5题，每题0.8分，总分4分）

1.（0.8分）乌鲁木齐市2025年预算管理工作中，要求各部门提交预算草案时必须附上详细的测算依据，以加强预算编制的透明度和科学性。以下哪项表述最符合这一要求？

A.“预算草案已初步编制，具体数据后续补充。”

B.“根据往年经验，今年预算与去年基本持平。”

C.“测算依据涉及政策调整和部门需求，详见附件。”

D.“预算数字已确定，无需进一步说明。”

2.（0.8分）在预算执行过程中，若发现某项支出超出了原定计划，合理的处理方式是：

A.直接追加预算，无需审批。

B.暂缓执行，等待下一年度安排。

C.依据实际情况调整预算，并报上级部门备案。

D.拖延上报，避免影响部门工作进度。

3.（0.8分）以下哪项关于预算管理的表述最为准确？

A.预算编制应完全依赖历史数据，无需考虑未来变化。

B.预算执行过程中，任何调整都必须经过严格审批。

C.预算绩效评估只需关注资金使用效率，无需结合政策目标。

D.预算管理仅是财务部门的责任，与其他部门无关。

4.（0.8分）乌鲁木齐市某部门在编制2025年预算时，发现部分项目资金缺口较大。为解决这一问题，该部门最可行的做法是：

A.减少其他项目的预算投入。

B.请求上级部门增加专项资金。

C.推迟项目实施时间，待资金到位后再执行。

D.通过举债方式填补资金缺口。

5.（0.8分）以下哪项句子最能体现预算管理的严谨性？

A.“预算就是数字，多编少编无所谓。”

B.“只要最终能完成任务，预算超支也没关系。”

C.“预算编制要科学合理，每一分钱都要花在刀刃上。”

D.“预算管理就是走形式，实际执行可以灵活处理。”

二、数量关系（共5题，每题0.8分，总分4分）

6.（0.8分）乌鲁木齐市某单位2024年预算支出总额为1200万元，其中人员经费占比60%，公用经费占比20%，其余为项目经费。若2025年人员经费增加10%，公用经费减少5%，项目经费不变，则2025年总预算支出为多少万元？

A.1050

B.1100

C.1150

D.1200

7.（0.8分）某项目预算为500万元，实际执行过程中，因价格上涨导致材料成本增加15%，人工成本增加10%。若其他因素不变，该项目最终超支了多少万元？

A.85

B.90

C.95

D.100

8.（0.8分）乌鲁木齐市某部门2024年预算结余率为15%，若2025年计划将结余资金中的20%用于项目储备，剩余结余资金按比例分配给下一年度各部门，则该部门可获得的结余资金为原预算的多少？

A.12%

B.13%

C.14%

D.15%

9.（0.8分）某单位预算执行过程中，发现某项支出比原计划超出了5%，若需将超支部分控制在总预算的1%以内，则原计划该支出占预算总额的比例最多为多少？

A.4%

B.5%

C.6%

D.7%

10.（0.8分）乌鲁木齐市某项目预算分为甲、乙、丙三个部分，甲部分占预算总额的30%，乙部分占预算总额的50%，丙部分占剩余部分。若甲部分实际支出比预算少10%，乙部分超支5%，丙部分按预算执行，则该项目总支出比预算多多少？

A.2%

B.3%

C.4%

D.5%

三、判断推理（共5题，每题0.8分，总分4分）

11.（0.8分）以下哪项判断最能体现预算管理的逻辑性？

A.“预算越高越好，因为资金越多，工作越好。”

B.“预算编制要兼顾需要和可能，不能盲目追求高指标。”

C.“预算就是控制，只要不超支就是成功。”

D.“预算管理就是平衡，既要保证重点，也要兼顾一般。”

12.（0.8分）若某部门预算执行率低于80%，以下哪种解释最合理？

A.“预算编制不合理，原计划过高。”

B.“部门工作不力，未有效使用资金。”

C.“政策调整导致项目取消，资金闲置。”

D.“部门存在腐败问题，资金被挪用。”

13.（0.8分）以下哪项关于预算绩效管理的表述最为准确？

A.绩效评估只看资金使用效率，不考虑政策效果。

B.绩效评估结果与部门考核无关。

C.绩效评估需结合预算目标和实际产出。

D.绩效评估是形式，只需走过场。

14.（0.8分）若某单位预算编制过程中，未充分考虑物价上涨因素，可能导致：

A.预算资金严重不足。

B.预算执行效率低下。

C.部门工作积极性下降。

D.绩效评估结果不客观。

15.（0.8分）以下哪项判断最能体现预算管理的科学性？

A.“预算就是拍脑袋，数字不重要。”

B.“预算编制要基于数据和预测，不能凭感觉。”

C