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2025年员工更衣室管理制度汇编(4篇)

目录

1.员工更衣室管理制度包括哪些

2.员工更衣室管理制度处罚规定

3.员工更衣室管理制度细则

4.员工更衣室管理制度(4篇)

包括哪些

员工更衣室管理制度旨在维护工作场所的秩序和卫生，确保员工的个人财物安全，以及促进员工的舒适与工作效率。本制度主要包括以下几个方面：

1.更衣室使用规定：员工应按规定时间使用更衣室，不得在非指定时间内逗留。

2.个人物品管理：员工需妥善保管私人物品，不得随意放置，以防丢失或被盗。

3.更衣室清洁：每位员工有责任保持更衣室的整洁，使用后应及时清理。

4.衣物更换：员工应穿着整洁的工作服进入工作区域，不得穿着私人衣物。

5.静音规定：在更衣室内应保持安静，避免影响他人。

处罚规定

违反以下规定的员工将受到相应的处罚：

1.不遵守更衣室使用时间者，第一次口头警告，第二次书面警告，第三次将扣除当月部分绩效奖金。

2.对于遗失或损坏公共设施的员工，将按照损失程度进行赔偿，并视情况给予警告或罚款。

3.若个人物品丢失，公司概不负责，但因疏忽导致他人财物受损的，须承担相应赔偿责任。

4.更衣室脏乱差者，将被要求进行清洁，严重者将面临警告或罚款。

5.违反静音规定，造成他人不满者，将视情况进行口头警告或书面警告。

细则

1.更衣室钥匙由专人管理，员工需在规定时间内领取和归还，不得私自复制或转借。

2.员工应将衣物存放在分配的储物柜内，储物柜不得空置或挪作他用。

3.禁止在更衣室内吸烟、饮食、打闹或进行其他与更衣无关的活动。

4.员工应定期更换工作服，保持工作服的清洁，破损的工作服应及时报告更换。

5.公司会定期进行更衣室检查，发现违规行为将按上述规定执行处罚。

本制度自公布之日起生效，所有员工必须严格遵守，如有疑问或建议，可向人力资源部门提出。我们期待每位员工共同维护一个和谐、有序的工作环境。

员工更衣室管理制度范文

第1篇会馆员工更衣室管理制度

休闲会馆员工更衣室管理制度

1.员工入职后,人事部将给每位员工按编号发给一个更衣柜,员工必须对号使用,不得私自调换。

2.员工更衣柜钥匙为两把,一把交员工使用,一把在人事部备存员工不得私配钥匙,如有遗失不得私自撬锁,即时通知人事部处理,并交5元由人事部换锁。

3.更衣柜只准存放员工制服、餐具或鞋帽,员工要保持更衣柜及更衣室的清洁。

4.更衣柜禁止存放公物及与本中心相同或相似的物品,否则一律视为本中心物品。

5.请勿将个人贵重物品存放在更衣室,取完物品后请注意锁好自己的衣柜。

6.员工更衣室门由员工通道保安管理,员工除了正常上下班更衣及存取餐具外可以进入,其它时间不得进入,如特殊情况进入更衣室须批准并经员工通道当值登记后方可进入。

7.员工衣柜在人事部、保安部、前厅部三个部门的协同下有权打开任何一个衣柜检查。受查员工必须配合,对查出的问题按制度处理。

8.禁止在员工更衣室内吸烟做与工作无关之事。

9.所有员工必须遵守员工更衣室管理制度,违者根据本中心管理制度处罚。

第2篇酒店员工更衣室管理制度（5）

酒店员工更衣室管理制度(五)

1、员工更衣柜经酒店发放后,严禁私自调换,必要时酒店可要求员工合用更衣柜。

2、更衣柜锁和钥匙严禁私自更换,如有遗失需向酒店文员提出申请更换锁和钥匙,并赔付15元锁钥成本费,员工上班忘带钥匙,需向文员借用酒店备用钥匙,应先付15元押金,待及时归还钥匙后退还。,

3、每位酒店员工有责任保持更衣室的整洁,不要乱丢垃圾。

4、在更衣柜中不得放零食、饮料、贵重物品、现金及危险物品,如有违反就此而造成的损失,由当事人自行负责。

5、员工所有衣物及鞋包等均应放入更衣柜,柜外严禁放置任何物品,包括毛巾、雨具(可折叠后放入塑料袋中)。

6、每位员工均需随时将自己所用的更衣柜上锁,注意私人物品的安全,并随身保管好自己更衣柜的钥匙。

第3篇员工更衣室管理制度规定

不管是公司员工,酒店员工或者是旅游景点的工作员工的更衣室,更衣室如何专人专用,如何做好更衣室的清洁卫生等,都要有相关的管理制度,以下是详细的员工更衣室管理制度的范本,可供参考。

一、更衣室实行一人一柜,由公司办公室统一分配