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建筑劳动用工合同(标准版)

甲方：__________________

乙方：__________________

在自愿平等的基础上，根据《中华人民共和国建筑法》、《中华人民共和国劳动合同法》等有关规定，就乙方向甲方提供建筑劳动用工服务事宜协商一致，订立合同如下：

一、服务内容

乙方向甲方提供建筑劳动用工服务，包括但不限于木工、钢筋工、混凝土工、砌筑工、管道工、电工、油漆工、装修工等各类建筑工种人员，严格按照双方确认的岗位职责要求，执行相应的建筑安装、维修、拆除等工程任务，并承担相应的劳动用工责任。乙方确保具备提供建筑劳动用工服务的资格，并向甲方提供营业执照副本复印件、资质证书复印件、劳务派遣许可证（如适用）等文件，同时提供派遣至甲方从事建筑劳动用工人员的身份证复印件、劳动合同复印件、意外伤害保险凭证等。

二、服务方式

1、乙方向甲方提供建筑劳动用工服务的地点：__________________。

2、具体服务范围包括：__________________。

3、建筑用工人数：_______人，具体工种及人数分配为：__________________。

4、乙方承诺为甲方提供工程所需的建设劳动力，并确保所有用工人员符合国家法律法规及行业规范要求。

5、合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，或根据甲方工程进度及需求进行调整，具体调整方式由双方协商确定。

三、双方权利义务

（一）甲方的权利和义务

1、甲方应向乙方提供工程项目的相关资料及施工要求，并对乙方提供的建筑用工服务进行必要的指导和监督。

2、甲方应为乙方建筑用工人员提供必要的工作条件，包括但不限于施工场地、安全防护设施、劳动工具、生活用品等，并确保施工环境符合安全生产要求。

3、甲方应按照合同约定向乙方支付建筑劳动用工服务费，并按时足额支付。

4、甲方有权对乙方提供的建筑用工服务进行监督、检查、提出改进意见，乙方应积极配合。

5、如甲方发现乙方提供的建筑用工人员不符合合同要求或存在违规行为，有权以书面形式提出整改意见。乙方接到整改意见后，应在5个工作日内与甲方协商整改措施。

（二）乙方的权利和义务

1、乙方应具备实施建筑劳务业务的合法资质，并按照国家法律法规及行业规范要求进行用工管理。

2、乙方提供的所有建筑用工人员均应是其合法正式的员工，并与建筑用工人员签订正式的劳动合同，负责办理建筑用工人员的意外伤害保险，并按月向建筑用工人员支付报酬。

3、乙方建筑用工人员需接受过专业培训，确保具备专业的服务技能和素质，并能够熟练操作相关设备工具。

4、乙方在提供服务过程中应严格遵守法律法规，不得影响甲方的正常工作经营秩序，并确保施工安全。

5、乙方的建筑用工工作人员应尽职尽责，遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，并爱护甲方的财产。

6、乙方如发现建筑用工范围内存在安全或质量隐患，应以书面形式向甲方提出防范建议。甲方接到乙方的防范建议后，应及时予以书面回复或采取改进措施。

四、建筑劳动用工服务费及支付方式

1、建筑劳动用工服务费实行按月计费制，乙方每月为甲方提供正规发票，甲方自收到发票后10日内向乙方付款。

2、建筑劳动用工服务费不含税金额为每月_______元（大写：人民币_______元整），全年不含税金额合计为_______元（大写：人民币_______元整），税费由甲方承担_______%。

五、违约责任

1、若合同有效期内任何一方无故单方解除合同，将构成违约，违约方需向对方支付违约金，违约金数额为三个月的服务费。

2、若甲方无正当理由未按本合同规定履行向乙方支付建筑劳动用工服务费的义务，每逾期一日，应按照逾期金额的万分之一向乙方支付违约金；若甲方累计逾期三个月仍未支付建筑劳动用工服务费，乙方有权解除合同。

3、因建筑用工人员的故意或过失行为导致甲方或任何第三方财产损失或人身损害的，乙方应承担相应的赔偿责任。如发生此种情况，甲方有权提前10天以书面形式通知乙方解除合同。

六、其他事项

1、本合同履行过程中如发生任何争议，双方应首先通过友好协商解决；若协商无果，任何一方均有权将争议提交至甲方所在地的人民法院提起诉讼。

2、本合同一式陆份，双方各执叁份，具有同等法律效力。

甲方：乙方：

甲方代表：乙方代表：

地址：地址：

联系方式：联系方式：

签订日期：签订日期：