2025年安全教育培训考试题库及答案(安全文化建设).docxVIP

2025年安全教育培训考试题库及答案(安全文化建设)

一、单项选择题（每题2分，共30题）

1.企业安全文化的核心层是（）。

A.物质文化层B.制度文化层C.行为文化层D.精神文化层

答案：D

2.下列哪项不属于安全文化建设的“三驾马车”？（）

A.安全理念渗透B.安全制度约束C.安全技术保障D.安全行为养成

答案：C

3.某企业提出“安全是最大的效益”，这属于安全文化建设中的（）。

A.理念提炼B.制度完善C.行为引导D.环境营造

答案：A

4.安全文化建设中“全员参与”的关键标志是（）。

A.管理层制定方案B.安全部门组织培训C.一线员工主动分享经验D.外聘专家指导

答案：C

5.安全文化评价中“员工安全承诺兑现率”属于（）指标。

A.基础保障B.文化认知C.行为表现D.绩效结果

答案：C

6.下列哪种活动最能体现安全文化的“浸润式”传播？（）

A.月度安全考试B.安全事故案例展C.车间安全标语张贴D.家庭安全互动日

答案：D

7.安全文化建设的“阶段性目标”设置应遵循（）原则。

A.高大上B.可量化C.短期化D.复制行业经验

答案：B

8.员工安全行为养成的关键步骤是（）。

A.强制遵守→习惯形成→自觉执行B.自觉执行→习惯形成→强制遵守

C.习惯形成→强制遵守→自觉执行D.强制遵守→自觉执行→习惯形成

答案：A

9.安全文化与安全管理的关系是（）。

A.安全文化是安全管理的补充B.安全管理是安全文化的载体

C.二者相互独立D.安全文化是安全管理的更高形态

答案：D

10.某班组推行“安全分享会”，要求员工每月分享1次个人安全经历，这属于（）。

A.制度约束B.文化渗透C.技术改进D.考核激励

答案：B

11.安全文化建设中“领导示范”的核心是（）。

A.参加安全会议B.签署安全责任书C.现场践行安全规范D.审批安全预算

答案：C

12.下列哪项属于安全文化的物质载体？（）

A.安全操作规程B.安全应急演练C.安全警示标识D.安全绩效奖金

答案：C

13.安全文化建设的“薄弱环节”通常出现在（）。

A.新员工入职阶段B.生产旺季C.设备更新后D.管理层变动时

答案：B

14.“安全文化建设只有起点，没有终点”体现了（）特征。

A.长期性B.阶段性C.强制性D.功利性

答案：A

15.员工安全意识的“被动-主动”转变标志是（）。

A.从“要我安全”到“我要安全”B.从“我要安全”到“我会安全”

C.从“我会安全”到“我能安全”D.从“我能安全”到“我们安全”

答案：A

16.安全文化评价中“安全事件根本原因分析深度”属于（）维度。

A.文化认知B.制度执行C.问题改进D.绩效结果

答案：C

17.某企业将安全理念融入班组交接班流程，这属于（）建设方法。

A.制度融合B.流程嵌入C.活动渗透D.环境影响

答案：B

18.安全文化建设中“家庭联动”的主要目的是（）。

A.扩大宣传范围B.增强员工情感约束C.降低培训成本D.提升企业社会形象

答案：B

19.下列哪项不属于安全文化的“软约束”？（）

A.同事间的安全提醒B.企业安全价值观C.安全考核制度D.班组安全荣誉

答案：C

20.安全文化建设效果的最终检验标准是（）。

A.安全培训参与率B.安全制度完善度C.事故发生率持续下降D.安全标语覆盖率

答案：C

21.员工安全行为观察的重点是（）。

A.违规操作B.安全操作C.潜在风险行为D.设备运行状态

答案：C

22.安全文化“代际传承”的关键是（）。

A.老员工经验传递B.新员工培训C.建立文化档案D.定期文化复盘

答案：A

23.某企业开展“安全故事大赛”，这属于（）传播方式。

A.理论灌输B.情感共鸣C.制度约束D.技术示范

答案：B

24.安全文化建设中“短板理论”的应用重点是（）。

A.提升先进员工水平B.改进落后群体表现C.加强管理层投入D.完善技术设备

答案：B

25.安全文化与企业文化的关系是（