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2025年副科级领导职位选拔练习题及解答及答案

一、公共基础知识（共30分）

1.（5分）2024年中央经济工作会议提出“以科技创新引领现代化产业体系建设”，请简述新质生产力的核心特征及其对基层经济发展的指导意义。

2.（5分）某街道办在老旧小区改造中，因未提前公示管线迁移方案，导致施工时居民阻挠，引发群体性聚集。根据《中华人民共和国行政处罚法》（2021年修订）及《重大行政决策程序暂行条例》，分析该街道办行政行为的违法性，并指出应履行的法定程序。

3.（5分）领导科学中“领导效能=目标方向×工作效率”的公式，如何理解“目标方向”在基层领导工作中的作用？请结合乡村振兴或基层治理实例说明。

4.（5分）《中国共产党纪律处分条例》规定，党员干部违反公务接待管理规定，超标准、超范围接待或借机大吃大喝，情节较重的应给予何种处分？请列举3项违反廉洁纪律的常见行为。

5.（10分）2025年中央一号文件强调“加快推进城乡融合发展”，请从产业联动、公共服务、要素流动三个维度，简述基层政府在城乡融合中的具体职责。

二、案例分析题（共40分）

【背景材料】

某县下辖的清水镇是传统农业镇，2024年引入一家新能源电池材料企业，项目选址在镇郊A村（基本农田保护区外），计划投资5亿元，预计年产值8亿元，提供300个就业岗位。但项目推进中遇到以下问题：

-部分村民以“担心污染”“占用耕地”（实际为一般耕地）为由，多次到镇政府上访，甚至阻断施工道路；

-企业反映，镇里承诺的“30亩工业用地指标”因县自然资源局调整土地利用规划，实际仅落实15亩，导致生产线无法全部落地；

-县生态环境局在环评公示期收到12封反对意见，要求重新评估，但企业称“已投入前期费用2000万元，拖延将面临违约”。

问题：

1.（15分）作为镇党委委员、副镇长（分管经济发展），请列出应对村民上访的具体步骤，并说明沟通中需重点回应的诉求。

2.（15分）针对企业用地指标不足问题，提出协调解决的可行方案（需明确涉及的部门及职责）。

3.（10分）结合“发展与安全”的辩证关系，谈谈如何平衡项目推进与群众利益维护。

三、公文写作题（共20分）

为落实2025年中央关于“大兴调查研究”的工作要求，某区政府决定在全区开展“基层治理难点问题”专题调研，重点围绕“老旧小区物业管理”“城乡结合部治安隐患”“农村养老服务供给”三个领域，要求各街道（乡镇）于6月30日前提交调研报告。请以区政府办公室名义拟写一份通知，要求格式规范、内容完整，包含调研目的、范围、重点、时间节点及报送要求。

四、论述题（共10分）

习近平总书记指出：“领导干部要善于从党和人民的立场、工作大局出发想问题、作决策、办事情。”请结合副科级领导岗位实际，谈谈如何在具体工作中践行这一要求（要求：观点明确、逻辑清晰、有实例支撑）。

参考答案及解析

一、公共基础知识

1.新质生产力核心特征：以科技创新为驱动、以数字技术为支撑、以绿色低碳为方向、以融合协同为路径。对基层经济发展的指导意义：①推动传统产业升级（如农业镇引入智慧农业平台）；②培育新兴产业增长点（如乡镇布局新能源配套产业）；③优化要素配置（通过数字技术整合土地、劳动力资源）；④促进城乡产业协同（如“电商+特色农产品”模式）。

2.违法性：未履行“公众参与”程序（违反《重大行政决策程序暂行条例》第13条）；未提前公示导致行政行为缺乏透明度（违反《行政处罚法》第44条“公开原则”）。法定程序：①开展社会稳定风险评估；②通过公告、座谈会等方式征求居民意见（不少于30日）；③将管线迁移方案纳入改造项目决策草案；④经街道办集体讨论决定后再实施。

3.“目标方向”是领导效能的前提，决定工作是否符合政策导向、群众需求。实例：某镇曾盲目发展“光伏大棚”项目，未结合本地光照条件，导致集体资产闲置；后调整目标为“特色水果种植+乡村旅游”，符合乡村振兴“产业兴旺”要求，带动村民增收，体现目标方向正确与否直接影响工作实效。

4.应给予警告或严重警告处分（情节较重）；常见行为：①违规收受管理服务对象礼品礼金；②利用职权为亲属谋利；③违规从事营利活动；④超标准配备公务用车；⑤违规发放津贴补贴（列举3项即可）。

5.职责：①产业联动：搭建城乡产业协作平台（如农产品加工园区），推动“农业+电商”“乡村+文旅”融合；②公共服务：推进城乡教育、医疗资源均衡配置（如县域医共体、教师轮岗）；③要素流动：完善农村土地流转机制（如集体经营性建设用地入市），引导城市资本、技术下乡（如“乡贤回归”计划）。

二、案例分析题

1.应对步骤：①立即启动应急响应，分管领导带队到现场，稳定村民情绪