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2025年疼痛科疼痛评估及缓解知识考核试题及答案解析

单位所属部门:________姓名:________考场号:________考生号:________

一、选择题

1.疼痛评估的首要原则是什么()

A.仅评估剧烈疼痛

B.仅评估慢性疼痛

C.全面、动态评估疼痛的性质、强度和影响因素

D.仅依靠患者自述进行评估

答案:C

解析:疼痛评估应全面、动态,包括疼痛的性质、强度、持续时间、诱发因素、缓解因素等,并结合患者行为、生理指标等多方面信息,以便更准确地了解疼痛状况。

2.以下哪种方法不适合用于儿童疼痛评估()

A.视觉模拟评分法(VAS)

B.数字评价量表(NRS)

C.儿童疼痛行为量表

D.患者自述疼痛程度(PQRST法)

答案:A

解析:视觉模拟评分法(VAS)通常需要患者理解并标记疼痛程度,不适合低龄儿童。更适合儿童的是通过观察疼痛行为、使用儿童友好的疼痛量表(如面部表情量表、数字评价量表等)。

3.对于意识障碍患者的疼痛评估,主要依靠什么方法()

A.患者自述疼痛程度

B.观察疼痛相关行为

C.使用疼痛量表

D.测量生理指标变化

答案:B

解析:意识障碍患者无法自述疼痛,因此主要依靠观察其疼痛相关行为,如面部表情、肢体活动、呼吸变化等,来评估疼痛状况。

4.疼痛缓解的首要目标是什么()

A.完全消除疼痛

B.将疼痛控制在可接受范围内

C.提高疼痛评分

D.延长用药时间

答案:B

解析:疼痛缓解的首要目标是减轻患者的痛苦,将疼痛控制在可接受范围内,提高患者的生活质量,而并非追求完全消除疼痛或延长用药时间。

5.镇痛药物选择的首要考虑因素是什么()

A.药物价格

B.药物剂型

C.患者的疼痛程度和性质

D.医生的个人喜好

答案:C

解析:镇痛药物选择应根据患者的疼痛程度和性质进行个体化选择,考虑疼痛的类型(如急性痛、慢性痛)、强度、部位、持续时间等因素,以达到最佳镇痛效果。

6.药物镇痛效果不佳时,可考虑哪种辅助方法()

A.增加药物剂量

B.更换药物种类

C.物理治疗、心理干预等非药物方法

D.延长用药间隔

答案:C

解析:当药物镇痛效果不佳时,应考虑联合使用非药物方法,如物理治疗(热疗、冷疗、电疗等)、心理干预(放松训练、认知行为疗法等)等,以提高镇痛效果。

7.疼痛评估应多久进行一次()

A.患者要求时

B.每日至少一次

C.每周至少一次

D.每月至少一次

答案:B

解析:疼痛评估应每日至少进行一次,并根据患者的病情变化和镇痛效果调整评估频率,以便及时了解疼痛状况并调整治疗方案。

8.以下哪种情况不适合使用阿片类药物进行镇痛()

A.中度疼痛

B.重度疼痛

C.慢性癌痛

D.轻度疼痛

答案:D

解析:阿片类药物主要用于中度至重度疼痛的镇痛,对于轻度疼痛,可优先考虑使用非甾体抗炎药(NSAIDs)等镇痛药物。

9.疼痛评估记录中,哪些信息是重要的()

A.疼痛评分

B.疼痛性质

C.疼痛部位

D.以上都是

答案:D

解析:疼痛评估记录应包括疼痛评分、疼痛性质、疼痛部位、诱发因素、缓解因素、伴随症状、用药情况等信息,以便全面了解患者的疼痛状况。

10.疼痛管理团队应由哪些专业人员组成()

A.医生

B.护士

C.药师

D.以上都是

答案:D

解析:疼痛管理团队应由医生、护士、药师、康复治疗师、心理治疗师等多学科专业人员组成,共同为患者提供全面的疼痛管理服务。

11.对于慢性疼痛患者,疼痛评估应侧重于什么()

A.疼痛的急性发作期

B.疼痛对患者功能和生活质量的影响

C.疼痛的生理机制

D.疼痛的起病原因

答案:B

解析:慢性疼痛是一种持续的、通常与疾病进程不一致的疼痛状态,其评估应更关注疼痛对患者日常活动、睡眠、情绪、社交等方面造成的影响,以及患者对疼痛的应对方式和生活质量。

12.以下哪种情况不属于疼痛评估的“五维度”评估内容()

A.疼痛部位

B.疼痛性质

C.疼痛强度

D.疼痛持续时间

答案:C

解析:疼痛评估的“五维度”通常包括疼痛部位、性质、强度、时间模式、影响因素。疼痛强度是其中一个维度,而非“五维度”本身。

13.使用数字评价量表(NRS)评估疼痛时,评分范围通常是()

A.03分

B.05分

C.010分

D.0100分

答案:C

解析:数字评价量表(NRS)是一种常用的疼痛主观评价方法,其评分范围为010分,0代表无痛,10代表最剧烈的疼痛。

14.对于术后疼痛,多模式镇痛方案通常包括哪些药物类别()

A.阿片类和非甾体类抗炎药

B.阿片类、非甾体类抗炎药和局部麻醉药

C.非甾体类抗炎药和局部麻醉药

D.阿片类和局部麻醉药

答案:B

解析:多模式镇痛方案旨在通过联

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