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2025天津市西青区人工影响天气办公室招聘编外人员考试参考试题及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某公司员工张某因工作失误导致重大损失，公司依据内部规章制度对其进行降薪处理。张某认为降薪处理侵犯其合法权益，向劳动仲裁委员会申请仲裁。根据《中华人民共和国劳动法》，劳动仲裁委员会应当如何处理此案？()

A、直接裁决公司降薪处理违法

B、要求公司提供降薪的具体理由并重新评估

C、告知张某需先向人民法院起诉

D、驳回张某的仲裁申请

答案：B

解析：《中华人民共和国劳动法》第七十七条规定，用人单位与劳动者发生劳动争

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