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行为风格测试题目及答案

一、单项选择题

1.在团队活动中，你通常更倾向于：

A.积极主导，带领大家完成任务

B.配合他人，听从安排

C.提出新颖的想法，但不强制他人接受

D.默默做好自己负责的那部分工作

答案：根据个人不同行为风格可能有不同选择，若为支配型风格可能选A；顺从型风格可能选B；影响型风格可能选C；稳健型风格可能选D。

2.面对突发状况时，你会：

A.迅速做出决策并行动

B.先观察其他人的反应再行动

C.积极和他人讨论应对方案

D.尽量保持冷静，按原计划行事

答案：A对应支配型风格；B对应顺从型风格；C对应影响型风格；D对应稳健型风格。

3.当你与他人意见不一致时，你会：

A.坚持自己的观点，努力说服对方

B.为了避免冲突，选择妥协

C.尝试找到双方都能接受的解决方案

D.不急于表达，等对方先让步

答案：A为支配型；B为顺从型；C为影响型；D为稳健型。

4.在社交场合中，你：

A.主动和很多人交流，成为焦点

B.只和熟悉的人交流

C.会和一些人交流，但不过于张扬

D.不太喜欢社交，更愿意独处

答案：A是影响型；B是稳健型；C较为综合；D更偏向顺从型。

5.对于新的工作任务，你：

A.充满热情，立刻开始着手

B.等了解清楚所有细节后再开始

C.先和同事交流想法，再行动

D.按部就班，按以往经验来做

答案：A是影响型；B是顺从型；C是影响型；D是稳健型。

6.当你完成一项重要任务后，你希望：

A.得到公开的表扬和认可

B.得到领导私下的肯定

C.和团队一起庆祝

D.继续投入下一项任务

答案：A是影响型；B是顺从型；C是影响型；D是稳健型。

7.在做决策时，你更看重：

A.效率和结果

B.规则和程序

C.人际关系和氛围

D.稳定性和可靠性

答案：A是支配型；B是顺从型；C是影响型；D是稳健型。

8.你更喜欢哪种工作方式：

A.独立完成工作

B.在团队中分工合作

C.领导团队完成工作

D.协助他人完成工作

答案：A较综合；B是稳健型；C是支配型；D是顺从型。

9.面对压力时，你：

A.越有压力越有动力

B.会感到焦虑，需要时间调整

C.和朋友倾诉缓解压力

D.默默承受，继续工作

答案：A是支配型；B是顺从型；C是影响型；D是稳健型。

10.你对自己的评价是：

A.自信且有决断力

B.细心且谨慎

C.开朗且善于沟通

D.温和且有耐心

答案：A是支配型；B是顺从型；C是影响型；D是稳健型。

二、多项选择题

1.以下哪些行为体现了支配型风格？

A.主动承担领导职责

B.坚持自己的观点不轻易妥协

C.注重工作效率

D.善于组织和安排工作

答案：ABCD

2.顺从型风格的人可能有以下表现：

A.遵守规则和制度

B.注重细节和准确性

C.避免冲突，倾向妥协

D.喜欢按部就班工作

答案：ABCD

3.影响型风格的特点包括：

A.善于社交和沟通

B.富有创造力和想象力

C.喜欢成为焦点

D.能够带动团队氛围

答案：ABCD

4.稳健型风格的人通常：

A.人际关系和谐

B.有耐心，能包容他人

C.适应变化能力较弱

D.工作中较为沉稳

答案：ABCD

5.在团队合作中，不同行为风格的人可能发挥的作用有：

A.支配型风格的人带领团队前进

B.顺从型风格的人保证工作质量

C.影响型风格的人活跃团队氛围

D.稳健型风格的人维护团队稳定

答案：ABCD

6.以下属于影响型风格的行为有：

A.积极参与团队讨论，提出很多想法

B.主动组织团队活动

C.喜欢用生动的语言表达观点

D.关注他人的情绪和需求

答案：ABCD

7.顺从型风格的人在面对错误时，可能会：

A.主动承认错误

B.仔细分析错误原因

C.严格按照规定进行整改

D.害怕受到批评

答案：ABCD

8.支配型风格的人在管理团队时，可能会：

A.制定明确的目标和计划

B.严格要求团队成员

C.鼓励成员创新

D.果断处理团队中的问题

答案：ABCD

9.稳健型风格的人在工作中的优点有：

A.工作稳定性高

B.能和同事保持良好关系

C.做事有耐心，不急躁

D.能适应各种工作环境

答案：ABCD

10.不同行为风格的人在学习上可能有不同表现，比如：

A.支配型风格的人喜欢主动探索新知识

B.顺从型风格的人会认真遵循学习方法

C.影响型风格的人喜欢和同学交流学习心得

D.稳健型风格的人学习进度较为平稳

答案：ABCD

三、判断题

1.支配型风格的人在任何情况下都不会妥协。（×）

2.顺从型风格的人缺乏主见。（×）

3.影响型风格的人只注重人际关系，不注重工作成果。（×）

4.稳健型风格的人不喜欢变化