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调度工程师《调度技术管理（技术管理）》2024-2025学年第一学期期末试卷及答案

一、单项选择题（本大题总共15小题，每题2分，共30分）

1.调度技术管理中，对于设备运行状态的监测主要依靠（）。

A.人工巡检B.自动化监测系统C.随机抽查D.定期检查

答案：B

解析：自动化监测系统能实时、准确地监测设备运行状态，相比其他方式更具优势。

2.技术管理流程优化的关键在于（）。

A.增加环节B.简化环节C.保持原有环节D.随意调整环节

答案：B

解析：简化环节可提高流程效率，减少不必要的时间和资源浪费。

3.调度技术管理文档的保存期限一般为（）。

A.1年B.3年C.5年D.10年

答案：C

解析：5年的保存期限能满足后续查询、追溯等需求。

4.技术创新在调度管理中的主要作用是（）。

A.增加成本B.提高效率C.降低安全性D.减少沟通

答案：B

解析：技术创新可引入新方法、新工具，提升调度管理效率。

5.对于新调度技术的引入，首先要进行（）。

A.全面推广B.小规模试用C.直接应用D.搁置不理

答案：B

解析：小规模试用可评估新技术的适用性和效果，降低风险。

6.调度技术管理中的人员培训主要目的是（）。

A.增加员工负担B.提升员工技能C.减少员工数量D.降低员工积极性

答案：B

解析：提升员工技能能更好地适应调度技术管理工作要求。

7.技术标准在调度管理中的作用是（）。

A.规范操作B.增加随意性C.阻碍发展D.限制创新

答案：A

解析：技术标准可使调度管理工作有章可循，规范操作流程。

8.调度技术管理中数据分析的主要目的是（）。

A.浪费时间B.发现问题和规律C.隐藏问题D.误导决策

答案：B

解析：通过数据分析能找出调度管理中的问题及规律，辅助决策。

9.对于技术故障的应急处理预案应（）更新。

A.定期B.从不C.随意D.不定期

答案：A

解析：定期更新可确保预案的有效性和适应性。

10.调度技术管理中，设备维护计划制定依据是（）。

A.设备使用频率B.领导要求C.随意安排D.不需要依据

答案：A

解析：根据设备使用频率制定维护计划可合理安排维护工作。

11.技术管理团队建设的核心是（）。

A.增加人员B.提高团队协作能力C.减少交流D.各自为政

答案：B

解析：提高团队协作能力能提升技术管理团队的整体效能。

12.调度技术管理中的资源分配主要考虑（）。

A.平均分配B.按需分配C.随意分配D.按领导喜好分配

答案：B

解析：按需分配可使资源发挥最大效用。

13.技术改进方案实施后首先要进行（）。

A.效果评估B.继续改进C.放弃方案D.扩大实施范围

答案：A

解析：效果评估可判断改进方案是否达到预期目标。

14.调度技术管理中，与外部技术交流的主要目的是（）。

A.炫耀成果B.学习先进技术C.保守秘密D.拒绝合作

答案：B

解析：通过与外部交流可学习先进技术，提升自身水平。

15.对于技术管理中的风险评估主要是评估（）。

A.收益大小B.风险发生可能性及影响程度C.技术复杂程度D.人员多少

答案：B

解析：评估风险发生可能性及影响程度，以便提前采取应对措施。

二、多项选择题（本大题总共5题，每题4分，共20分）

1.调度技术管理中的设备管理包括（）。

A.设备采购B.设备维护C.设备报废D.设备闲置

答案：ABC

解析：设备管理涵盖设备从采购到报废的全过程。

2.技术管理流程包含的环节有（）。

A.需求分析B.方案设计C.实施与监控D.评估与改进

答案：ABCD

解析：这几个环节构成完整的技术管理流程。

3.调度技术管理文档包括（）。

A.设备档案B.技术方案C.运行记录D.人员档案

答案：ABC

解析：人员档案不属于调度技术管理文档范畴。

4.技术创新在调度管理中的体现有（）。

A.新的调度算法应用B.智能化调度系统引入C.传统方法改进D.减少工作岗位

答案：ABC

解析：技术创新可体现在多种方面，减少工作岗位不是创新的体现。

5.调度技术管理中人员培训的方式有（）。

A.内部培训B.外部培训C.在线学习D.实践操作

答案：ABCD

解析：这些都是常见的人员培训方式。

三、判断题（本大题总共6题，