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健康教育工作领导小组成员及分工

健康教育是提升全民健康素养、建设健康中国的重要基石。为统筹推进本单位（或本地区）健康教育工作的系统化、规范化和常态化开展，确保各项健康促进策略有效落地，特成立健康教育工作领导小组。该小组将作为健康教育工作的核心决策与协调机构，明确职责，细化分工，形成齐抓共管的工作格局。

一、领导小组构成

领导小组的成员构成应体现全面性与代表性，确保覆盖健康教育工作的各个关键环节和相关责任部门。一般而言，成员包括但不限于以下方面的负责人及相关人员：

1.组长：通常由单位（或地区）主要领导担任，负责健康教育工作的总体决策、方向把控和资源协调，对领导小组工作负总责。其核心作用在于提升健康教育工作的战略地位，确保其纳入整体发展规划。

2.副组长：一般由分管健康、宣传或行政工作的领导担任，协助组长开展工作，负责领导小组的日常事务管理、各成员单位间的沟通协调、以及具体工作的部署与推进。在组长领导下，确保各项计划有序实施。

3.成员：

*办公室（或行政部）负责人：承担领导小组的日常行政事务，包括会议组织、文件流转、信息汇总、档案管理等，是领导小组高效运转的中枢。

*宣传部门负责人：负责健康教育信息的策划、制作与传播，利用各类宣传阵地和媒介，普及健康知识，营造良好舆论氛围。

*医务部门（或健康管理部门）负责人：提供专业的医学指导和技术支持，参与健康需求评估、健康教育内容的科学性审核、专业健康咨询与服务的组织等。

*教务部门（针对学校等机构）或人力资源部门负责人：负责将健康教育纳入相应的教学计划或员工培训体系，组织开展针对性的健康知识与技能培训。

*工会（或党群工作部）负责人：结合职工（或居民）特点，组织开展形式多样的健康促进活动，维护职工（或居民）健康权益，推动健康生活方式的形成。

*后勤保障部门负责人：负责提供开展健康教育活动所需的场地、物资、安全保障等后勤支持，改善健康相关环境。

*财务部门负责人：负责健康教育工作所需经费的预算、审核与保障，确保资金合理规范使用。

*其他相关部门负责人：根据单位（或地区）实际情况及健康教育工作的特定需求，可吸纳如学生管理部门、社区居委会、志愿者组织等相关负责人或代表。

*秘书（或联络员）：可由办公室或宣传部门指派专人担任，负责具体的联络、信息传递、材料整理等辅助工作。

*（注：以上成员构成可根据实际情况灵活调整，关键在于确保责任明确、覆盖全面、便于协作。）*

二、主要职责分工

领导小组在统一领导下，各成员需既明确分工，又密切协作，共同推动健康教育工作深入开展。

（一）领导小组共同职责

1.制定规划与政策：审议并批准本单位（或本地区）健康教育工作的中长期规划、年度工作计划、重要政策及实施方案。

2.统筹协调资源：协调各成员单位及相关方面的人力、物力、财力资源，形成健康教育工作合力。

3.组织与指导实施：部署重点健康教育项目和活动，指导各部门、各层面开展具体工作。

4.督导与评估：建立健全健康教育工作督导评估机制，定期对工作进展、成效及存在问题进行检查与评估，并根据评估结果及时调整策略。

5.信息交流与反馈：组织开展健康教育工作信息交流，及时总结推广先进经验，研究解决工作中遇到的困难和问题。

（二）组长职责

*召集并主持领导小组会议，研究决定健康教育工作的重大事项。

*审定健康教育工作的总体目标、规划和重要文件。

*对健康教育工作中的重大问题进行决策，协调解决跨部门、跨领域的关键问题。

*代表领导小组对外协调重要资源和关系。

（三）副组长职责

*协助组长管理领导小组日常工作，在组长授权下主持召开相关会议。

*督促检查领导小组决议、工作计划的落实情况。

*协调处理健康教育工作推进中的具体问题，向组长汇报工作进展。

*可根据分工，侧重分管某一方面或某几方面的健康教育工作。

（四）各成员单位（或成员）职责

各成员单位（或成员）在领导小组的统一部署下，结合自身职能，履行以下相应职责：

*办公室（行政部）：承担领导小组的日常事务性工作，包括会议组织、文件起草与分发、信息汇总与上报、档案管理等；协助组长、副组长协调各成员单位工作。

*宣传部门：负责健康教育核心信息的梳理、提炼与精准传播；组织策划健康主题宣传活动；利用各类宣传平台（如网站、公众号、宣传栏、内部刊物等）普及健康知识；收集与分析公众健康信息需求。

*医务/健康管理部门：提供专业的健康知识支撑和技术指导；组织医疗卫生专业人员参与健康咨询、讲座、义诊等活动；参与健康需求评估和健康教育材料的专业审核；协助开展健康危险因素监测与干预。

*教务/人力资源/学生管