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（必备）教育培训计划15篇

教育培训方案1

一、打通干线

通过层层开动员会，下发文件，提高各类干部，尤其是领导干部的平安生产意识增加的责任感和使命感，为平安生产工作的`开展从思想上、组织上领导供应有利条件，详细为：

1、安委会每月召开一次专题平安会议，讨论当前的平安形势和处理隐患的方法。

2、仔细传达上级各类文件及会议精神，通过各类会议，准时精确?????地传达到各位干部及群众当中去。

3、定期或不定期地组织召集各类平安生产人员，详细到班(组)长，船长、驾驶员等，学习平安生产法律、法规和文件精神;并学习相应的操作规程和步骤，杜绝违章操作和无证操作。

二、广泛宣扬

1、通过平安生产宣扬橱窗，制作平安生产标语，散发平安生产宣扬资料，创办平安生产简报，每季度不得少于一期。

2、通过广播、流淌车辆开展宣扬，设站点集中宣扬等多种形势广泛宣扬，打造声势，力求做到“家喻户晓”，为平安生产营造良好的社会氛围。

3、本站、码头及厂外等重点部位，设立永久性标语或获救标牌。

三、建立机构

1、建立请选择平安生产教育领导小组

组长：严化森

副组长：王剑波、樊邦丽、兰真、朱波、胡清高

成员：杨光俊、林永解、李明章、邓盛雄、王强、黄德跃、

刘元钦、黄勇、张永和、王辉建

2、职责分工

(1)组长负责全面的平安生产教育培训工作;

(2)副组长负责各自分管的平安生产教育培训工作;

(3)成员负责各自行业平安生产教育培训工作。

四、建立制度

1、针对自身的工作业务，努力提高业务水平，加强自身学习，并组织相关平安人员学习党的方针政策和上级文件精神，全年不得少于四次。

2、全年组织平安人员进行平安学问和相关的操作规程业务学习培训，不得少于一次。

3、全年必需深化开展平安生产月活动，受教育达到80%以上。

4、加强对辖区内从事平安生产人员的自我防范意识的教育。

5、严格检查单位、班组的学习培训制度。

教育培训方案2

我社区住户较为单一，基本为集团企业职工，且下岗失业人员较多，而外单位及流淌人员较少。经统计登记，辖区多数失业人员均已就业或隐形就业。

今年我们社区主要的就业工作从以下几个方面着手：

1、连续做好再就业宣扬工作，增加社区群众再就业观念。

2、仔细开展再就业培训工作，转变择业观念。

3、进一步加大宣扬力度，乐观开展下岗、失业人员就业与再就业培训工作。今年，社区将协作社保所每月开展一次就业专业学问培训班，组织辖区失业人员参与，提高他们的就业技能和学问水平。

4、组织好社区失业人员参与用工洽谈会，把握就业机会。

5、针对各种用工聘请会，要准时搜集信息，把握用工条件，力求在最短的时间内将就业信息供应给失业人员，尽可能多地为他们供应就业机会和就业渠道。

6、、连续做好居民基本医疗保险的宣扬，摸底、登记工作。

7、做好社区敏捷就业人员社会保险补贴政策的宣扬、落实工作。

20xx年，社区就业工作将严格根据各级要求开展，力争再上一个台阶，以就业工作带动社区全面工作，推动社区建设，争创服务性社区和充分就业社区。

教育培训方案3

为进一步加强我校老师连续教育，是我校老师连续教育走上制度化、规范化的正轨，让全体老师的教育观念、教育水平、教育科研力量都得到进一步的提高特制定我校骨干老师培训方案。

一、指导思想

以提高老师教学力量，乐观制造条件，努力构建、提高

我校老师的终身学习框架，造就一支结构合理，素养精良，乐于奉献，开拓创新，能够适应新时代要求的老师队伍，整体提升我校的师资水平，打造出一支优秀的老师群体。

二、目标与任务

1、加大老师职业道德教育力度，根据上级对老师的详细的要求，以校为本，组织老师进行职业道德教育，乐观培育老师的“爱岗敬业，乐于奉献，团结协作，和谐进取”精神。

2、注意老师学科专业学问的培训，把学科学问的更新、拓展放在老师进展的首要位臵，努力提高老师学科专业学问水平。

3、以新课程培训为重点，根据新课程的要求，乐观组织我校老师参与新课程理论培训，关心老师树立新的课程理念，形成新的教学观。学校骨干老师培训方案4、扎实推动老师的基本功培训，以现代教育技术的应用水平达标培训为手段，同时加强老师“粉笔字、毛笔字、钢笔字”的基本功培训。

5、加大老师的教育科研培训力度，采纳“专题讲座，教研论坛，个人自学”等形式.

6、以人为本，加强