医疗机构安全生产管理制度(一).docxVIP

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

医疗机构安全生产管理制度(一)

为了加强医疗机构的安全生产管理,保障医疗工作的正常开展,保护患者、员工的生命和财产安全,依据国家相关法律法规和政策要求,结合本医疗机构实际情况,特制定本安全生产管理制度。

一、安全生产管理组织与职责

(一)安全生产管理委员会

成立以医疗机构主要负责人为组长的安全生产管理委员会,成员包括各科室负责人。安全生产管理委员会是医疗机构安全生产的决策机构,定期召开安全生产工作会议,分析安全生产形势,研究解决安全生产中的重大问题。主要职责如下:

1.贯彻执行国家有关安全生产的法律法规和政策,制定医疗机构安全生产管理目标和计划。

2.审定医疗机构安全生产管理制度、操作规程和应急预案。

3.定期组织安全生产检查和隐患排查治理,督促各科室落实安全生产措施。

4.协调解决安全生产工作中的重大问题,对重大安全隐患的整改进行跟踪督办。

5.组织开展安全生产宣传教育和培训工作,提高员工的安全意识和应急处置能力。

6.负责对安全生产事故的调查处理,按照“四不放过”的原则,严肃追究相关人员的责任。

(二)安全管理部门

设立专门的安全管理部门,配备专职安全管理人员。安全管理部门是医疗机构安全生产的日常管理机构,负责组织实施安全生产管理委员会的决策和部署,具体职责如下:

1.制定和完善医疗机构安全生产管理制度、操作规程和应急预案,并监督执行。

2.组织开展安全生产检查和隐患排查治理工作,建立安全检查和隐患排查治理台账,对发现的安全隐患及时下达整改通知书,督促相关科室限期整改。

3.负责医疗机构的消防安全、电气安全、特种设备安全、危险化学品安全等专项安全管理工作,定期组织开展专项安全检查和评估。

4.组织开展安全生产宣传教育和培训工作,制定年度安全生产宣传教育和培训计划,定期组织员工进行安全知识培训和应急演练。

5.负责安全生产事故的统计、报告和调查处理工作,及时向上级主管部门报告安全生产事故情况,配合有关部门进行事故调查处理。

6.负责与政府有关部门的沟通协调,及时了解和掌握安全生产的政策法规和工作要求,贯彻落实上级主管部门的安全生产工作部署。

(三)各科室负责人

各科室负责人是本科室安全生产的第一责任人,对本科室的安全生产工作全面负责。主要职责如下:

1.贯彻执行医疗机构安全生产管理制度和操作规程,落实本科室的安全生产措施。

2.组织开展本科室的安全生产检查和隐患排查治理工作,及时发现和消除安全隐患。

3.对本科室员工进行安全生产宣传教育和培训,提高员工的安全意识和应急处置能力。

4.制定本科室的安全生产应急预案,并定期组织演练。

5.发生安全生产事故时,及时组织救援和报告,并配合有关部门进行事故调查处理。

二、安全生产教育培训

(一)培训计划

安全管理部门应根据医疗机构的实际情况,制定年度安全生产教育培训计划,明确培训内容、培训对象、培训时间和培训方式等。培训计划应包括新员工入职培训、在职员工定期培训、特殊岗位人员专项培训等。

(二)培训内容

1.安全生产法律法规和政策:包括《中华人民共和国安全生产法》《中华人民共和国消防法》等相关法律法规和政策文件。

2.安全管理制度和操作规程:包括医疗机构安全生产管理制度、各科室操作规程等。

3.安全知识和技能:包括消防安全知识、电气安全知识、特种设备安全知识、危险化学品安全知识等。

4.应急处置知识和技能:包括火灾、地震、突发公共卫生事件等应急处置知识和技能。

(三)培训方式

1.集中授课:组织员工进行集中培训,邀请专家或专业人员进行授课。

2.现场演示:通过现场演示的方式,向员工传授安全知识和技能。

3.案例分析:通过分析安全生产事故案例,吸取教训,提高员工的安全意识。

4.网络学习:利用网络平台,为员工提供在线学习课程,方便员工随时随地学习。

(四)培训记录

安全管理部门应建立安全生产教育培训档案,记录员工的培训情况,包括培训时间、培训内容、培训方式、培训考核成绩等。培训记录应妥善保存,以备查阅。

三、安全检查与隐患排查治理

(一)检查制度

1.定期检查:安全管理部门应每月组织一次全面的安全生产检查,各科室应每周组织一次本科室的安全生产检查。

2.专项检查:安全管理部门应根据不同时期的安全生产工作重点,组织开展消防安全、电气安全、特种设备安全、危险化学品安全等专项检查。

3.季节性检查:安全管理部门应根据季节特点,组织开展春季防火、夏季防汛、秋季防燥、冬季防寒等季节性安全生产检查。

4.节假日检查:在重大节假日和重要活动前,安全管理部门应组织开展安全生产检查,确保节假日和重要活动期间的安全生产。

(二)检查内容

1.安全管理制度和操作规程的执行情况。

2.安全设施设备的运行情况,包括消防设施、电气设备、特种设备等。

3.

文档评论(0)

小小 + 关注
实名认证
文档贡献者

小小

1亿VIP精品文档

相关文档