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2025劳动合同范本样本

本合同（以下简称“本合同”）由以下双方于2025年月日在（填写具体地点）签订：

甲方（用人单位）：

名称：

地址：

法定代表人：

联系电话：

乙方（劳动者）：

姓名：

性别：

身份证号码：

地址：

联系电话：

鉴于甲方需要劳动力，乙方愿意为甲方提供劳动，双方遵循平等自愿、协商一致的原则，依据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，订立本合同，以资共同遵守。

第一条劳动合同期限

本合同为（填写合同形式：固定期限/无固定期限/以完成一定工作为期限）劳动合同。

1.1若为固定期限劳动合同，本合同自年月日起至年月日止。

1.2若为无固定期限劳动合同，本合同自年月日起，至本合同约定的终止条件出现时终止。

1.3若为以完成一定工作为期限的劳动合同，本合同自年月日起，至（填写具体工作完成标准）完成时终止。

第二条工作内容和工作地点

2.1乙方同意根据甲方工作需要，担任（填写具体岗位名称）岗位工作。

2.2乙方的工作地点为：（填写具体地点）。

2.3甲方有权根据乙方的工作表现和甲方的经营需要，调整乙方的工作岗位，但应提前30日以书面形式通知乙方。乙方应服从甲方的合理安排。

第三条工作时间

3.1甲方安排乙方执行（填写工作时间形式：标准工时制/不定时工作制/综合计算工时制）工时制度。

3.2若为标准工时制，乙方每日工作不超过8小时，平均每周不超过40小时。

3.3若为不定时工作制或综合计算工时制，应经劳动行政部门批准，且甲方应支付乙方相应的加班工资，具体计算方式见本合同第4.4条。

3.4甲方应保障乙方享有国家规定的休息休假权利，具体安排详见甲方规章制度。

第四条劳动报酬

4.1甲方承诺按时足额支付乙方的劳动报酬。

4.2乙方的工资标准为：元/月（或元/小时）。

4.3工资支付时间为每月日，遇法定节假日顺延至工作日后。

4.4甲方安排乙方加班，应按以下标准支付加班费：

休息日加班：工资的倍；

法定节假日加班：工资的倍；

其他时间加班：工资的倍。

第五条社会保险和福利

5.1甲方应依法为乙方缴纳（填写具体险种）社会保险，并支付应由甲方承担的部分。

5.2甲方应依法为乙方缴纳住房公积金，缴纳标准为元/月，其中乙方个人承担部分由甲方从乙方工资中代扣。

5.3甲方为乙方提供以下福利：（填写具体福利，如医疗补助、带薪年假等）。

5.4乙方享有国家规定的其他福利待遇，具体详见甲方规章制度。

第六条劳动保护、劳动条件和职业危害防护

6.1甲方应为乙方提供必要的劳动条件和安全的工作环境，确保乙方的工作符合国家规定的劳动安全卫生标准。

6.2乙方应严格遵守甲方的劳动保护规定，正确使用劳动保护用品。

6.3甲方应定期对乙方进行职业健康检查，并为乙方提供必要的职业病防治措施。

6.4乙方若因工作遭受事故伤害或患职业病，甲方应依法承担相应责任并协助乙方处理相关事宜。

第七条劳动纪律和规章制度

7.1乙方应遵守甲方依法制定的规章制度，服从甲方的管理。

7.2乙方若违反劳动纪律或规章制度，甲方有权根据具体情况给予相应的过失处理，直至解除本合同。

7.3甲方应依法建立和完善规章制度，并将直接涉及乙方切身利益的规章制度抄送乙方一份。

7.4甲方应为乙方提供必要的培训，提升乙方的职业技能和安全意识。

第八条合同的变更、解