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职业健康检查档案管理制度

一、总则

为了规范职业健康检查档案管理，有效保护劳动者的职业健康权益，依据《中华人民共和国职业病防治法》《用人单位职业健康监护监督管理办法》等相关法律法规，结合本单位实际情况，特制定本制度。本制度适用于本单位所有涉及职业健康检查档案管理的部门和人员。职业健康检查档案是记录劳动者职业健康状况、职业危害接触情况以及职业健康检查结果等信息的重要文件，对于预防和控制职业病、保障劳动者健康具有重要意义。

二、档案管理职责

1.人力资源部门

人力资源部门负责员工职业健康检查档案的建立和日常管理工作。具体职责包括：

-收集新入职员工的职业健康检查相关资料，包括个人基本信息