2025年安徽省劳动合同书模板（合同样本）.docxVIP

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2025年安徽省劳动合同书模板（合同样本）

安徽省劳动合同书

本合同由以下双方于年月日在安徽省（以下简称“本省”）签订：

甲方（用人单位）：

名称：

地址：

法定代表人：

联系电话：

乙方（劳动者）：

姓名：

性别：

身份证号码：

地址：

联系电话：

鉴于甲方需要在其经营范围内雇佣乙方从事相关工作，乙方同意接受甲方的雇佣并履行其职责。根据《中华人民共和国劳动合同法》（以下简称“《劳动合同法》”）、《中华人民共和国劳动法》（以下简称“《劳动法》”）等相关法律法规，并结合本省实际情况，双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，达成如下协议：

第一条合同期限

本合同为期限劳动合同（固定期限/无固定期限/以完成一定工作为期限）。具体如下：

合同期限类型：

a.固定期限：自年月日起至年月日止。

b.无固定期限：自年月日起，至本合同依法终止时止。

c.以完成一定工作为期限：自年月日起，至工作完成时止。

试用期：双方同意设定试用期为个月，自年月日至年月日。试用期间，乙方的工资为本合同约定工资的%。

第二条工作内容与地点

乙方同意根据甲方工作需要，担任（岗位名称）职务，从事（工作内容）。

甲方有权根据经营需要、乙方的能力和表现，调整乙方的工作岗位或工作内容，但应当提前三十日以书面形式通知乙方，并双方协商一致。

乙方的工作地点为：。如甲方因经营需要变更工作地点，应当提前三十日以书面形式通知乙方，并双方协商一致。

第三条劳动报酬

甲方每月以货币形式支付乙方工资，不低于本省最低工资标准。乙方的工资为：元/月（计时/计件），具体工资标准见附件。

甲方支付乙方的工资包括基本工资、绩效工资、加班工资等，具体按照甲方的薪酬制度执行。

甲方应于每月日前支付乙方上月工资。如遇节假日，支付日期顺延。

乙方依法享有加班费、奖金、带薪年假、婚假、产假等福利，具体标准和支付方式按照国家和本省的相关规定及甲方的规章制度执行。

第四条工作时间与休息休假

乙方的工作时间实行标准工时制，每日不超过八小时，平均每周不超过四十小时。具体工作时间安排由甲方根据工作需要确定，并报劳动行政部门备案。

乙方享有法定休息日、节假日休息、带薪年假等休息休假权利，具体按照国家和本省的相关规定执行。

甲方因工作需要安排乙方加班的，应当依法支付加班费或安排补休。

第五条社会保险与其他福利

甲方应当自用工之日起为乙方缴纳社会保险费，包括但不限于养老、医疗、失业、工伤、生育保险等，具体按照本省相关规定执行。

乙方享有依法应享受的其他福利，包括但不限于住房公积金、教育培训、健康检查等。

乙方的社会保险和个人所得税由甲方代扣代缴。

第六条劳动保护与劳动条件

甲方应当为乙方提供符合国家和本省劳动安全卫生标准的工作环境，确保乙方的工作安全和健康。

乙方在工作过程中应当遵守甲方的安全操作规程，维护劳动场所的安全。

甲方应当定期组织乙方进行职业健康检查，并提供必要的劳动保护用品。

甲方应当安排乙方享有必要的休息时间，确保乙方有足够的时间恢复体力。

第七条合同的变更、解除与终止

变更

本合同的任何变更应当由双方协商一致，并签订书面补充协议。

解除

（1）双方协商一致，可以解除本合同。

（2）乙方在试用期内被证明不符合录用条