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2025年陕西省教师招聘考试（道德与法治）历年参考题库含答案详解

一、选择题

从给出的选项中选择正确答案（共50题）

1、根据《教师法》规定，教师与学校签订的合同属于（）。

A.劳动合同

B.培养合同

C.聘用合同

D.协议书

【参考答案】B

【解析】《教师法》第十四条明确教师与学校订立的合同为培养合同，强调教师专业发展义务。选项A劳动合同适用于普通劳动者，与教师身份不符；选项C和D无法律依据。

2、根据《未成年人保护法》，学校发现学生沉迷网络应（

A.禁止学生使用手机

B.联合家庭制定干预方案

C.拒绝与家长沟通

D.安排教师私下批评

【参考答案】B

【解析】《未成年人保护法》第六十四条要求学校、家庭、社会协同干预，选项B符合家校合作原则。选项A侵犯学生合法权益，C、D违背法律义务。

3、以下属于教师专业发展核心能力的是（）。

A.班级管理能力

B.课程开发能力

C.家校沟通技巧

D.作业批改速度

【参考答案】B

【解析】《教师专业标准》强调课程开发与实施能力是专业发展的核心，选项B正确。其他选项属于基础能力范畴。

4、学生隐私权受法律保护的情形不包括（）。

A.公开学生获奖信息

B.向家长通报学生成绩

C.查看学生电子设备

D.记录学生课堂表现

【参考答案】C

【解析】《个人信息保护法》规定教师不得擅自调取学生手机等电子设备，选项C违法。选项A、B、D在合理范围内属于正常教学行为。

5、教师因公受伤按（）确定工伤认定主体。

A.教育局

B.人力资源和社会保障局

C.学校

D.学生会

【参考答案】B

【解析】《工伤保险条例》规定工伤认定由人社部门负责，选项B正确。其他选项无法律授权。

6、《义务教育法》规定学校不得随意变相增加学生（）。

A.课后作业量

B.课外活动次数

C.课后托管费用

D.升学考试辅导

【参考答案】C

【解析】《义务教育法》第三十六条明确禁止学校以营利为目的向学生收取费用，选项C正确。其他选项属于正常教学范畴。

7、根据《教育法》，国家实行（）制度保障教师权益。

A.教师优先

B.教师编制

C.教师待遇

D.教师荣誉

【参考答案】C

【解析】《教育法》第三十九条明确国家保障教师工资待遇，选项C正确。其他选项属于教师权益的组成部分但非制度保障核心。

8、教师对学生进行批评教育时，不得（）。

A.暂停学生课间活动

B.要求学生书面检讨

C.限制学生课间休息

D.通知家长共同教育

【参考答案】C

【解析《中小学教育惩戒规则》规定不得限制学生基本休息权，选项C错误。其他选项在合理范围内属于教育行为。

9、根据《教师法》规定，应当履行以下哪项义务？

A.参与学校管理决策

B.定期接受业务培训

C.向社会公开学生成绩

D.禁止体罚学生

【参考答案】B

【解析】《教师法》第八条明确教师义务包括参加教育行政部门组织的社会实践和业务培训，选项B正确。选项A属于学校治理结构范畴，C违反《未成年人保护法》隐私权规定，D是禁止性要求而非义务内容。

10、课程思政要求教师将社会主义核心价值观融入哪些教学环节？

A.作业批改

B.课堂讲授

C.考试命题

D.教师会议

【参考答案】B

【解析】《高等学校课程思政建设指导纲要》明确课堂讲授是主阵地，要求教师挖掘学科课程中的思政元素。选项B直接对应政策要求，其他选项与课程思政实施无直接关联。

11、根据《未成年人保护法》，学校发现学生有自残行为应采取的正确措施是？

A.立即通知家长送医

B.安排心理教师跟踪辅导

C禁止该生参加体育课

D.记录在案后不再处理

【参考答案】B

【解析】《未成年人保护法》第六十四条要求学校及时干预并通知监护人，同时提供心理支持。选项B符合强制报告+专业干预原则，选项C侵犯受教育权，D违反及时处理要求。

12、教师评价学生应遵循的三全育人原则不包括？

A.全过程育人

B.全方位育人

C.全员育人

D.全学段育人

【参考答案】D

【解析】三全育人指全员、全过程、全方位育人，选项D全学段属于教育阶段划分概念，与原则表述不符。正确选项应选D。

13、某校将学生体检数据用于商业保险推销，违反了哪项法律？

A.《教育法》

B.《个人信息保护法》

C.《未成年人保护法》

D.《教师法》

【参考答案】B

【解析】《个人信息保护法》第二十一条明确学校不得非法收集、使用学生个人信息。体检数据属于敏感个人信息，商业用途构成违法，选项B正确。

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