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2025国考海口市机关党委岗位申论预测卷及答案

第一部分：归纳概括题（共2题，每题15分，共30分）

题目1（15分）：

海口市机关党委在推动“党建引领基层治理”工作中，收集到部分基层党支部的实践案例和存在问题。请根据给定材料，归纳总结“党建引领基层治理”的主要做法和面临的挑战，每部分不少于3点。

材料（节选）：

1.A社区党支部通过建立“党员责任区”，每名党员联系10户群众，定期开展政策宣讲和民意收集。但部分党员积极性不高，认为“责任区”流于形式。

2.B街道党支部成立“红色议事厅”，由党员、居民代表共同参与决策，解决老旧小区改造中的矛盾。但议事流程不够规范，有时引发居民不满。

3.C村党支部推行“党建+网格化”管理，将党员分配到网格，协助开展疫情防控、环境整治等工作。然而，部分网格员缺乏专业培训，工作效率低。

4.问题反馈：个别党支部存在“重活动轻实效”现象，如组织学习会时“形式主义”问题突出；部分党员先锋模范作用不明显，群众满意度下降。

要求：

（1）全面、准确地反映材料内容；

（2）条理清晰，语言简练。

题目2（15分）：

海口市机关党委在调研中发现，部分机关单位党支部在开展“三会一课”时存在内容单一、形式呆板等问题。请根据给定材料，概括当前“三会一课”存在的问题及原因，每项问题对应至少1个原因。

材料（节选）：

1.问题表现：某单位党支部“三会一课”多流于形式，会议议程固定，讨论内容以念文件为主，缺乏互动。

2.原因分析：部分支部书记对党建工作重视不足，认为业务工作更紧迫；部分党员对理论学习兴趣不高，参与度低。

3.案例对比：某单位党支部通过“情景式党课”“线上学习平台”等方式创新形式，但仍有部分党员反映“学习内容与实际工作结合不够紧密”。

4.政策要求：市机关党委文件指出，要避免“三会一课”成为“走过场”，需结合实际增强针对性。

要求：

（1）紧扣材料，逻辑清晰；

（2）答案分点作答，问题与原因对应。

第二部分：综合分析题（共1题，20分）

题目3（20分）：

海口市机关党委计划在全市机关单位开展“党员示范岗”评选活动，以提升党员队伍的先进性。请结合给定材料，分析开展此项活动的意义，并说明评选过程中需注意的问题。

材料（节选）：

1.背景：近年来，部分机关党员存在“懒政怠政”现象，群众反映服务态度差、效率低。市机关党委提出，通过设立“党员示范岗”树立标杆，带动整体作风提升。

2.意义：某单位试点后发现，设立示范岗后，窗口单位办事效率提升30%，群众满意度明显提高。

3.问题：某单位在评选中存在“轮流坐庄”现象，导致示范效果不明显；部分党员对评选标准理解偏差，认为“示范岗”只是“荣誉称号”。

4.要求：评选标准需科学合理，避免“形式化”；要注重实绩，防止“轮流坐庄”或“标签化”。

要求：

（1）分析意义需结合实际，阐述充分；

（2）指出问题需具体，有针对性；

（3）分条作答，逻辑清晰。

第三部分：提出对策题（共1题，25分）

题目4（25分）：

海口市部分机关单位存在“党建与业务融合不深”的问题，影响了基层治理效能。请结合给定材料，提出解决该问题的具体对策，每条对策需有可行性分析。

材料（节选）：

1.问题表现：某单位党支部开展党建活动时，多流于表面，与业务工作结合不紧密，如组织“红色读书会”但讨论内容与单位实际工作无关。

2.原因分析：部分党员认为党建工作是“软任务”，业务工作才是“硬指标”；党建活动设计缺乏创新，难以调动积极性。

3.案例参考：某单位通过“党建+项目化”管理，将党建工作与业务工作同部署、同落实，取得良好效果。

4.政策文件：市机关党委要求，要推动党建与业务深度融合，避免“两张皮”现象。

要求：

（1）对策需具体、可行，避免空泛；

（2）每条对策后需简述可行性；

（3）分条作答，逻辑清晰。

第四部分：应用文写作题（共1题，25分）

题目5（25分）：

假如你是海口市机关党委工作人员，请草拟一份关于开展“机关党员志愿服务进社区”活动的通知，要求内容完整，格式规范。

要求：

（1）标题、主送、正文、落款等要素齐全；

（2）内容需明确活动目的、时间、方式及要求；

（3）语言得体，符合公文规范。

第五部分：文章论述题（共1题，30分）

题目6（30分）：

“全面从严治党永远在路上，党的自我革命永远在路上。”结合海口市机关党建工作实际，谈谈你对这句话的理解，并提出加强机关党建工作的具体建议。

要求：

（1）观点明确，论据充分；

（2）结构完整，逻辑严谨；

（3）字数不少于800字。

答案及解析

第一部分：归纳概括题

题目1答案（15分）：

主要做法：

1.建立“党员责任区”，党员联系群众，开展政策宣讲和民意收集；

2.成立“红