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2025国考合肥市监狱管理岗位申论必刷题及答案

一、归纳概括题（共3题，每题15分，共计45分）

题目1（15分）：

阅读以下材料，概括合肥市某监狱在“智慧监狱”建设中取得的主要成效。要求：全面、准确，条理清晰，不超过300字。

材料：

近年来，合肥市某监狱积极推进“智慧监狱”建设，取得了显著成效。一是搭建了“智慧监管”平台，实现了对在押人员的智能识别和动态管理，提高了监管效率。二是引入了智能视频监控系统，通过AI技术实时监测异常行为，有效预防了脱逃、暴狱等事件。三是建立了电子化档案管理系统，实现了在押人员信息的数字化管理，方便了信息共享和查询。四是优化了会见预约系统，减少了窗口排队现象，提升了服务效率。五是开展了“智慧教育”项目，通过VR技术模拟社会场景，帮助在押人员更好地适应社会。这些措施不仅提升了监狱管理水平，也增强了在押人员的改造效果。

答案：

合肥市某监狱在“智慧监狱”建设中取得的主要成效包括：一是搭建“智慧监管”平台，实现智能识别和动态管理；二是引入智能视频监控系统，预防脱逃、暴狱事件；三是建立电子化档案管理系统，实现信息数字化；四是优化会见预约系统，提升服务效率；五是开展“智慧教育”项目，帮助在押人员适应社会。这些措施有效提升了监管水平和改造效果。

题目2（15分）：

阅读以下材料，概括当前合肥市监狱管理工作中面临的挑战。要求：紧扣材料，分条作述，不超过300字。

材料：

近年来，合肥市监狱管理工作虽取得一定进展，但仍面临诸多挑战。一是警力不足问题突出，部分监区警力与在押人员比例失衡，导致监管压力增大。二是部分在押人员法律意识淡薄，改造难度较大，影响了教育矫正效果。三是监狱基础设施老化，部分监区设施设备陈旧，存在安全隐患。四是社会支持体系不完善，在押人员刑满释放后的社会融入问题亟待解决。五是信息化建设水平参差不齐，部分监狱的智慧化应用程度不高，制约了管理效能的提升。这些挑战需要进一步研究和解决。

答案：

当前合肥市监狱管理工作中面临的主要挑战包括：一是警力不足，监管压力大；二是部分在押人员改造难度大；三是监狱基础设施老化；四是社会支持体系不完善；五是信息化建设水平不高。这些挑战影响了监狱管理效能的提升。

题目3（15分）：

阅读以下材料，概括合肥市某监狱在提升在押人员教育矫正质量方面的具体做法。要求：准确全面，不超过300字。

材料：

为提升在押人员教育矫正质量，合肥市某监狱采取了一系列措施。一是开设法律知识培训班，帮助在押人员增强法律意识。二是组织职业技能培训，包括电工、焊工等实用技能，提高其就业能力。三是开展心理健康教育，通过心理疏导和团体辅导，缓解在押人员的心理压力。四是建立“以案释法”机制，邀请法官、检察官进监开展法治讲座。五是推行“积分制”管理，根据在押人员的改造表现给予奖励，激发其改造积极性。这些做法有效提升了教育矫正效果。

答案：

合肥市某监狱提升在押人员教育矫正质量的具体做法包括：开设法律知识培训班；组织职业技能培训；开展心理健康教育；建立“以案释法”机制；推行“积分制”管理。这些措施增强了在押人员的法律意识、就业能力和心理健康水平。

二、综合分析题（共2题，每题20分，共计40分）

题目4（20分）：

阅读以下材料，分析“智慧监狱”建设对提升监狱管理效能的意义。要求：观点明确，分析深入，不超过400字。

材料：

近年来，合肥市某监狱积极推进“智慧监狱”建设，引入了智能监控系统、电子化档案管理系统等先进技术。这些措施不仅提高了监管效率，还增强了在押人员改造效果。例如，智能视频监控系统可以实时监测异常行为，有效预防了安全事故；电子化档案管理系统则简化了信息管理流程，提高了工作效率。此外，“智慧教育”项目通过VR技术帮助在押人员适应社会，降低了刑满释放后的重新犯罪率。可见，“智慧监狱”建设对提升监狱管理效能具有重要意义。

答案：

“智慧监狱”建设对提升监狱管理效能具有重要意义。首先，智能监控系统提高了监管效率，预防了安全事故；其次，电子化档案管理系统简化了信息管理流程，提升了工作效率；再次，“智慧教育”项目帮助在押人员适应社会，降低了重新犯罪率。这些措施不仅增强了监管效能，也促进了在押人员的改造，体现了科技在监狱管理中的重要作用。

题目5（20分）：

阅读以下材料，分析在押人员社会融入问题的影响因素及对策。要求：逻辑清晰，论述充分，不超过400字。

材料：

刑满释放人员在回归社会过程中面临诸多困难，如就业难、住房难、心理压力等，这些问题不仅影响其自身发展，也可能导致重新犯罪。合肥市某监狱调研发现，部分在押人员在服刑期间缺乏职业技能培训，刑满释放后难以找到工作；部分人员因长期监禁与社会脱节，存在心理障碍；此外，社会支持体系不完善，也增加了其融入社会的难度。