美甲店长签约合同模板范文(3篇).docxVIP

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第1篇

合同编号:_______

甲方(雇主):____________________

地址:____________________

联系电话:____________________

乙方(雇员):____________________

身份证号码:____________________

联系电话:____________________

鉴于甲方经营的美甲店需要专业店长进行管理,乙方愿意接受甲方聘请,担任甲方美甲店店长一职,双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,经友好协商,达成如下协议:

一、职位与职责

1.乙方担任甲方美甲店店长,全面负责美甲店的日常经营管理。

2.乙方应确保美甲店的服务质量,提升顾客满意度,维护甲方品牌形象。

3.乙方应制定并执行美甲店的工作计划,合理调配店内资源,提高工作效率。

4.乙方应负责招聘、培训、考核店内员工,确保员工素质和服务水平。

5.乙方应负责店内财务管理,确保财务状况良好。

二、工作期限

1.本合同期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期满后,如双方同意,可续签合同。

三、工作地点

乙方应在甲方指定的美甲店工作,具体地址为:____________________。

四、工作内容

1.乙方负责店内日常运营,包括但不限于接待顾客、安排预约、管理员工、处理店内事务等。

2.乙方负责店内产品、设备、物料的管理和维护。

3.乙方负责店内卫生、安全、消防等工作。

五、工资待遇

1.乙方月工资为人民币____元,按月支付,具体支付日期为每月____日。

2.乙方享有国家法定节假日、年假、婚假、产假等假期待遇。

3.乙方享有店内员工福利,包括但不限于免费美甲服务、员工培训等。

六、合同解除

1.任何一方违反本合同约定,导致合同无法继续履行时,有权解除合同。

2.乙方在合同期内提出辞职,需提前____个月书面通知甲方。

3.甲方在乙方工作期间,如发现乙方有严重违反店规店纪、损害甲方利益的行为,有权立即解除合同。

七、保密条款

1.乙方在任职期间及离职后,应对甲方商业秘密负有保密义务。

2.乙方离职后,不得以任何形式泄露甲方商业秘密,否则承担相应法律责任。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决。

2.如协商不成,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字盖章之日起生效。

2.本合同未尽事宜,可由双方另行协商补充。

甲方(盖章):____________________

乙方(签字):____________________

签订日期:____________________

注:本合同模板仅供参考,具体条款可根据实际情况进行调整。

第2篇

合同编号:_______

甲方(雇主):____________________

地址:____________________

联系电话:____________________

乙方(雇员):____________________

身份证号码:____________________

联系电话:____________________

鉴于甲方经营的美甲店(以下简称“本店”)需要专业美甲店长进行管理,乙方愿意接受甲方聘请,担任本店店长一职,双方经友好协商,达成如下协议:

一、职位与职责

1.乙方担任本店店长,全面负责本店的日常经营管理。

2.乙方应遵守国家法律法规、行业规范及甲方制定的各项规章制度。

3.乙方应确保本店服务质量,提高顾客满意度,维护本店形象。

4.乙方应负责店内员工的管理、培训、考核及激励工作。

5.乙方应定期向甲方汇报工作情况,接受甲方的工作指导与监督。

二、合同期限

1.本合同期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期满后,如双方同意续签,应提前____天书面通知对方。

三、薪酬待遇

1.乙方基本工资为人民币____元/月。

2.乙方享有国家法定节假日、年假、产假等休假待遇。

3.乙方享有每月____天的带薪病假。

4.乙方享有每月____天的公休日。

5.乙方每月享有____元/月的交通补贴。

四、奖金与提成

1.乙方每月业绩奖金为销售额的____%。

2.乙方每月提成奖金为____元。

3.乙方享有店长特殊奖励,具体金额由甲方根据乙方工作表现及店务发展情况确定。

五、违约责任

1.乙方如有以下行为,甲方有权解除本合同:

(1)严重违反国家法律法规、行业规范及甲方制定的各项规章制度;

(2)严重损害甲方或本店利益;

(3)严重违反合

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