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2025年国家开放大学（电大）《企业管理学》期末考试备考题库及答案解析

所属院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1.企业管理的核心职能是（）

A.计划

B.组织

C.领导

D.控制

答案：A

解析：计划职能是企业管理的首要职能，它涉及到制定企业的战略目标、决策方案和资源配置等，是企业进行有效管理的基础和前提。组织、领导和控制职能都是在计划职能的基础上展开的，它们是实现计划目标的重要手段。

2.企业管理中最基本的活动是（）

A.决策

B.协调

C.计划

D.控制

答案：C

解析：计划是企业管理的最基本活动，它为企业的所有管理活动提供了方向和依据。没有科学的计划，企业的管理活动就会陷入混乱，无法实现预期的目标。

3.企业文化中最核心的部分是（）

A.企业精神

B.企业价值观

C.企业制度

D.企业行为规范

答案：B

解析：企业价值观是企业文化的核心，它决定了企业的经营理念、行为准则和价值取向，对企业的战略决策、管理行为和员工行为都具有重要的导向作用。

4.企业进行市场调研的主要目的是（）

A.了解竞争对手

B.了解市场需求

C.了解企业内部情况

D.了解行业发展趋势

答案：B

解析：市场调研的主要目的是了解市场需求，包括消费者的需求、购买行为、偏好等，以便企业能够更好地满足市场需求，提高市场竞争力。

5.企业制定战略目标时，应遵循的原则是（）

A.可行性原则

B.经济性原则

C.竞争性原则

D.以上都是

答案：D

解析：企业制定战略目标时，应遵循可行性原则、经济性原则和竞争性原则，确保目标既具有挑战性，又具有可实现性，同时能够适应市场竞争环境。

6.企业组织结构中最基本的形式是（）

A.职能式组织结构

B.事业部式组织结构

C.事业部制组织结构

D.直线制组织结构

答案：D

解析：直线制组织结构是企业组织结构中最基本的形式，它由直线指挥人员组成，权力自上而下，结构简单，指挥统一，适用于小型企业或业务简单、规模较小的企业。

7.企业进行绩效管理的主要目的是（）

A.评估员工表现

B.激励员工

C.改进工作

D.以上都是

答案：D

解析：企业进行绩效管理的主要目的是评估员工表现、激励员工和改进工作，通过绩效管理，企业可以了解员工的工作情况，发现问题和不足，采取相应的措施进行改进，提高工作效率和质量。

8.企业进行风险管理的主要目的是（）

A.预防风险

B.减少风险

C.控制风险

D.以上都是

答案：D

解析：企业进行风险管理的主要目的是预防风险、减少风险和控制风险，通过风险管理，企业可以识别、评估和控制风险，降低风险对企业造成的不利影响，保障企业的安全和稳定。

9.企业进行人力资源管理的核心是（）

A.招聘与配置

B.培训与开发

C.绩效管理

D.薪酬管理

答案：A

解析：招聘与配置是人力资源管理的核心，它涉及到为企业招聘合适的人才，并将人才配置到合适的岗位上，是企业进行有效人力资源管理的基础和前提。

10.企业进行财务管理的主要目的是（）

A.筹集资金

B.投资决策

C.资金管理

D.以上都是

答案：D

解析：企业进行财务管理的主要目的是筹集资金、投资决策和资金管理，通过财务管理，企业可以有效地筹集资金，进行合理的投资决策，并对资金进行有效的管理，保障企业的财务安全和稳定。

11.企业文化对企业行为的影响主要体现在（）

A.提高生产效率

B.塑造企业形象

C.增强员工凝聚力

D.以上都是

答案：D

解析：企业文化对企业行为的影响是多方面的，它不仅能够提高生产效率，还能塑造企业形象，增强员工凝聚力，并对企业的战略决策、管理行为和员工行为都具有重要的导向作用。

12.企业进行市场细分的主要依据是（）

A.地理因素

B.人口因素

C.心理因素

D.以上都是

答案：D

解析：企业进行市场细分的主要依据包括地理因素、人口因素和心理因素，通过市场细分，企业可以更好地了解不同市场的需求特点，制定更有针对性的营销策略。

13.企业制定长期战略目标时，应考虑的主要因素是（）

A.市场环境

B.竞争态势

C.企业资源

D.以上都是

答案：D

解析：企业制定长期战略目标时，需要全面考虑市场环境、竞争态势和企业资源等因素，确保目标既具有前瞻性，又具有可行性。

14.企业组织结构中，集权程度较高的结构是（）

A.分权制组织结构

B.职能式组织结构

C.事业部制组织结构

D.直线职能制组织结构

答案：B

解析：职能式组织结构是集权程度较高的组织结构，在这种结构下，权力集中在高层管理者手中，下级管理者只有执行权，没有决策权。

15.企业进行员工培训的主要