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OPPO笔试题及参考答案（通用+专业岗）

一、通用能力测试（所有岗位必答）

（一）言语理解（15分钟/10题示例）

题目1：OPPO自成立以来，始终坚持“技术立企”，在5G通信、影像技术、快充技术等领域持续投入研发，累计专利申请量超8万件。近年来，面对智能手机市场的激烈竞争，OPPO通过“高端化转型”和“全场景生态布局”，逐步构建起手机、平板、手表、耳机等多终端协同的产品矩阵，满足用户多元化需求。下列对OPPO发展策略描述最准确的是：

A.仅聚焦智能手机核心业务

B.以技术研发为核心，推进高端化与全场景布局

C.依赖专利授权实现盈利增长

D.放弃中低端市场，专攻高端领域

参考答案：B

解析：文段明确提及“技术立企”“高端化转型”“全场景生态布局”，A项“仅聚焦手机”与“多终端”矛盾，C项“专利授权盈利”未提及，D项“放弃中低端”无依据，故选B。

（二）数字推理（15分钟/10题示例）

题目2：数列2，6，12，20，30，（），请选出括号内的正确答案

A.38B.42C.48D.56

参考答案：B

解析：数列规律为相邻两项差值依次为4（6-2）、6（12-6）、8（20-12）、10（30-20），差值呈公差为2的等差数列，下一个差值为12，故30+12=42。

（三）逻辑思维（15分钟/10题示例）

题目3：某部门要从甲、乙、丙三人中选拔一人负责项目统筹，已知：

甲擅长技术但沟通能力较弱；

乙沟通能力强但缺乏项目管理经验；

丙的项目管理经验和沟通能力均优于乙。

若项目统筹需同时具备“沟通能力强”和“有项目管理经验”，则最终人选是？

参考答案：丙

解析：根据条件2和3，丙的沟通能力强于乙（乙沟通能力已达标），且丙有项目管理经验，满足岗位核心要求；甲沟通能力弱不达标，乙缺乏项目管理经验，故选择丙。

二、专业岗位测试（分方向选答）

（一）技术岗（研发通用方向）

1.选择题

题目4：下列关于Java多线程的描述，错误的是：

A.线程启动需调用start()方法，而非直接调用run()方法

B.synchronized关键字可实现线程安全的同步机制

C.volatile关键字能保证变量的原子性操作

D.线程池可减少线程创建和销毁的资源消耗

参考答案：C

解析：volatile仅保证变量的可见性和有序性，无法保证原子性（如i++操作仍可能出现线程安全问题），原子性需通过synchronized或Atomic系列类实现。

2.编程题（Python）

题目5：请编写一个函数，输入一个整数数组，返回数组中出现次数最多的元素（若有多个元素出现次数相同且最多，返回最小的那个）。

示例：输入[1,2,2,3,3,3]→输出3；输入[1,1,2,2,3]→输出1

参考答案：

deffind_most_frequent(nums):

#统计元素出现次数

count_dict={}

fornuminnums:

count_dict[num]=count_dict.get(num,0)+1

#找出最大出现次数

max_count=max(count_dict.values())

#筛选出次数为最大值的元素，返回最小的那个

candidates=[numfornum,countincount_dict.items()ifcount==max_count]

returnmin(candidates)

#测试用例

print(find_most_frequent([1,2,2,3,3,3]))#输出3

print(find_most_frequent([1,1,2,2,3]))#输出1

3.SQL编程题（数据方向）

题目6：现有员工表emp（emp_idINT,nameVARCHAR,dept_idINT,salaryINT）和部门表dept（dept_idINT,dept_nameVARCHAR），请查询每个部门的平均工资，要求显示部门名称和平均工资（保留2位小数），且仅显示平均工资大于8000的部门，按平均工资降序排列。

参考答案：

SELECT

d.dept_name,

ROUND(AVG(e.salary),2)ASavg_salary

FROM

deptd

JOIN

empeONd.dept_id=e.dept_id