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下列属于项目消防安全管理人职责的是

一、项目消防安全管理人的法定职责与核心内容

(一)消防安全管理制度制定与落实职责

项目消防安全管理人需依据《中华人民共和国消防法》《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》等法律法规,结合项目实际情况,制定消防安全管理制度。包括消防安全责任制、防火巡查检查制度、安全疏散设施管理制度、消防设施器材维护管理制度、火灾隐患整改制度、用火用电用气管理制度、消防宣传教育培训制度等。同时,需确保制度在项目内部得到有效执行,通过定期检查、考核等方式监督各部门及人员履行消防安全职责,形成“责任到人、层层落实”的管理体系。

(二)防火检查与火灾隐患整改职责

消防安全管理人应组织实施每日防火巡查和定期防火检查,巡查检查内容包括用火用电有无违章,安全出口、疏散通道是否畅通,消防设施器材是否完好有效,重点部位人员是否在岗在位等。对巡查检查中发现的火灾隐患,需及时下达整改通知,明确整改责任人、整改措施和整改期限,并跟踪督促整改落实。对不能立即整改的重大火灾隐患,需及时报告项目主要负责人,并采取临时防范措施,确保隐患消除前项目消防安全。

(三)消防设施器材维护管理职责

负责项目消防设施器材的日常维护和管理,确保其处于完好有效状态。定期检查、维护消防设施,包括火灾自动报警系统、自动喷水灭火系统、消火栓系统、防排烟系统、应急照明和疏散指示标志等,并记录维护情况。对灭火器、消防水带、消防斧等器材进行定期检查、更换或维修,确保其数量充足、性能完好。同时,建立消防设施器材档案,记录配置类型、数量、设置位置、维护保养情况等信息,便于管理和追溯。

(四)应急疏散与灭火救援准备职责

制定和修订项目灭火和应急疏散预案,明确组织机构、报警和接警处置程序、应急疏散程序、扑救初起火灾程序等。定期组织消防演练,检验预案的科学性和可操作性,提高项目人员的应急反应能力。在火灾发生时,立即启动应急预案,组织人员疏散,引导消防车辆,配合消防救援队伍扑救火灾,并保护火灾现场,协助火灾事故调查。

(五)消防安全宣传教育培训职责

组织开展项目消防安全宣传教育培训,提高全体人员的消防安全意识和自防自救能力。对新入职员工进行岗前消防安全培训,内容包括消防法律法规、消防安全制度、消防安全知识、灭火器材使用方法、疏散逃生技能等。对重点岗位人员(如消防控制室值班人员、易燃易爆危险品管理人员)进行专项培训,确保其具备相应的专业技能。通过张贴消防标语、发放宣传资料、举办消防知识讲座等形式,营造全员参与消防安全的良好氛围。

(六)消防档案管理与信息报送职责

建立健全项目消防档案,包括消防安全基本情况和消防安全管理情况。消防安全基本情况包括项目基本概况、消防设施器材配置情况、重点部位分布等;消防安全管理情况包括消防安全制度、防火检查记录、火灾隐患整改情况、消防演练记录、宣传培训记录等。同时,按照规定向上级主管部门和消防救援机构报送消防安全信息,及时报告火灾隐患、火灾事故等情况,确保信息畅通、准确。

二、项目消防安全管理人的职责执行与监督机制

(一)职责执行的组织架构

(1)管理团队组建

项目消防安全管理人需根据项目规模和复杂度,组建专职或兼职的消防安全管理团队。团队成员应包括安全工程师、现场巡查员和协调专员,确保覆盖日常运营、应急响应和外部沟通等环节。团队组建时,优先选择具备消防资质或相关经验的人员,并通过内部培训强化其专业能力。例如,大型项目可设立消防安全委员会,由管理人担任组长,定期召开会议协调各部门资源。团队结构需扁平化,避免层级过多导致信息滞后,确保指令快速传达至一线执行人员。

(2)责任分配机制

管理人需明确团队成员的具体职责,避免职责重叠或空白。采用责任矩阵法,将消防安全任务分解到个人,如巡查员负责每日防火检查,工程师负责设施维护。责任分配应基于岗位技能和项目需求,例如,高风险区域由经验丰富的专员负责。同时,建立责任清单,详细列出每项任务的执行标准、完成时限和考核指标,确保责任可追溯。在分配过程中,管理人需与部门负责人协商,确保责任分配与项目整体运营无缝衔接,避免因职责冲突影响执行效率。

(3)沟通协调流程

顺畅的沟通是职责执行的关键。管理人需建立多渠道沟通机制,包括每日晨会、周例会和月度总结会,及时通报消防安全状况。日常沟通可通过即时通讯工具或专用平台实现,确保信息实时共享。对外协调方面,管理人需与消防救援机构、物业公司和供应商保持联系,定期组织联合会议,解决资源调配问题。例如,在消防设施更新时,管理人需协调采购部门确保器材及时到位。沟通流程应简洁高效,避免冗余环节,确保指令清晰传达,执行反馈及时收集。

(二)日常监督与检查机制

(1)定期检查计划

管理人需制定系统化的检查计划,覆盖项目全区域。计划应分层次:每日巡查由团队执行,重点检查用电

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