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2025国考珠海市法制审核岗位申论必刷题及答案

一、归纳概括题（共3题，每题15分，满分45分）

1.题目

珠海市某区近年来在行政执法领域推行“柔性执法”模式，取得一定成效，但也面临一些问题。请根据给定材料，概括该区推行“柔性执法”的主要做法及存在的问题。（不超过300字）

答案

主要做法：

（1）推行“首违不罚”清单制度，对轻微违法行为依法不予处罚；

（2）引入“说理式执法”，通过普法宣传和劝导教育纠正违法行为；

（3）建立行政指导机制，对经营主体提供合规指导；

（4）优化执法流程，减少不必要的强制措施。

存在问题：

（1）部分企业对“柔性执法”认知不足，存在侥幸心理；

（2）执法标准不够统一，易引发争议；

（3）行政指导效果有限，缺乏长效监督机制。

解析

材料中明确指出该区通过“首违不罚”“说理式执法”等措施推进柔性执法，但同时也提到企业配合度低、标准不统一等问题。答题时需紧扣材料，分点作答，避免主观臆断。

2.题目

珠海市某部门在处理行政复议案件时，发现部分行政相对人对政策理解存在偏差。请根据给定材料，概括导致这一现象的主要原因。（不超过250字）

答案

主要原因：

（1）政策宣传方式单一，多采用传统公告形式，覆盖面窄；

（2）政策解读不够细致，未针对不同群体差异提供个性化说明；

（3）行政相对人法律意识薄弱，对政策重要性认识不足；

（4）行政复议渠道不畅通，部分群众因程序复杂放弃维权。

解析

材料中提到宣传方式、解读深度、群众认知等因素影响政策理解。答题时需提炼关键信息，避免冗余表述。

3.题目

根据给定材料，概括珠海市在推进“智慧执法”建设中面临的挑战。（不超过300字）

答案

主要挑战：

（1）数据共享不足，多部门系统未互联互通，信息孤岛现象严重；

（2）技术投入与实际需求匹配度低，部分设备效能未充分发挥；

（3）执法人员数字化能力不足，培训力度不够；

（4）隐私保护与执法效率的平衡难题，需完善配套法规。

解析

材料中强调数据壁垒、技术短板、人员培训等问题。答题时需结合实际，突出法制审核岗位的关注点。

二、综合分析题（共2题，每题20分，满分40分）

1.题目

珠海市某企业因环保问题被行政处罚，但事后发现处罚依据存在瑕疵。请结合材料，分析行政行为合法性审查的重要性及完善建议。

答案

重要性：

（1）保障公民、企业合法权益，避免权力滥用；

（2）提升政府公信力，促进法治政府建设；

（3）减少行政争议，提高执法效率。

完善建议：

（1）强化执法人员的法律素养，定期开展培训；

（2）建立合法性审查前置机制，确保处罚依据充分；

（3）引入第三方评估，增强审查独立性。

解析

答题需紧扣法制审核岗位需求，从合法性审查的功能和改进措施两方面展开。

2.题目

给定材料显示，珠海市在推进“放管服”改革中，部分领域存在“一放了之”现象。请分析这一问题的成因及危害，并提出解决思路。

答案

成因：

（1）监管责任虚化，部分领域权力下放后缺乏有效监督；

（2）执法能力不足，基层人员难以适应新形势；

（3）企业合规意识淡薄，违法成本低。

危害：

（1）扰乱市场秩序，影响公平竞争；

（2）损害政府形象，降低群众满意度。

解决思路：

（1）明确监管边界，制定监管责任清单；

（2）加强执法队伍建设，提升综合能力；

（3）实施“双随机、一公开”监管，防止选择性执法。

解析

答题需结合珠海市实际情况，突出“放管服”改革的平衡性。

三、提出对策题（共1题，25分）

1.题目

珠海市某街道在处理小区停车矛盾时，发现居民与物业、政府部门沟通不畅。请结合材料，提出化解矛盾的具体措施。

答案

具体措施：

（1）建立多元调解机制，引入第三方组织（如社区协会）参与矛盾调解；

（2）完善停车管理细则，明确产权归属及使用规范；

（3）开展政策宣讲，提升居民法治意识，引导理性维权；

（4）搭建线上沟通平台，实现投诉、反馈、处理闭环管理；

（5）强化政府部门协调职能，定期召开联席会议解决共性问题。

解析

答题需注重措施的针对性和可操作性，结合珠海市基层治理特点。

四、应用文写作题（共1题，25分）

1.题目

珠海市某区法制办需向辖区企业发布《关于规范行政合同签订的指导意见》，请代为草拟正文内容。

答案

关于规范行政合同签订的指导意见

各有关企业：

为规范行政合同签订行为，保障双方权益，现提出以下意见：

一、明确合同类型，涉及公共利益或公共资源配置的，须采用行政合同形式；

二、严格履行审查程序，合同条款需经法制审核，确保合法合规；

三、强化履约监督，企业需按约定履行义务，政府部门定期开展检查；

四、争议解决机制，优先协商调解，协商不成的依法提起诉讼。

特此通知。

解析

内容需符合法制审核岗位要求，突出规范性、操作性