第九期中央企业班组长岗位管理能力资格认证通用和岗位必修自测试题(卷)17门课答案解析.docxVIP

第九期中央企业班组长岗位管理能力资格认证通用和岗位必修自测试题(卷)17门课答案解析.docx

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第九期中央企业班组长岗位管理能力资格认证通用和岗位必修自测试题(卷)17门课答案解析

姓名:__________考号:__________

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一、单选题(共10题)

1.企业安全生产责任制的基本原则是什么?()

A.领导负责制

B.逐级负责制

C.职责明确制

D.安全第一,预防为主

2.以下哪项不属于职业病的特征?()

A.慢性发病

B.特异性

C.可逆性

D.突发性

3.在紧急情况下,以下哪种行为是正确的?()

A.随意离开工作岗位

B.随意打开紧急出口

C.按照应急预案行动

D.随意使用消防器材

4.以下哪项不是职业健康检查的内容?()

A.身体检查

B.心理测试

C.工作环境检测

D.岗位技能考核

5.在操作设备时,以下哪种行为是正确的?()

A.不戴安全帽

B.不穿工作服

C.使用个人防护用品

D.随意调整设备

6.以下哪种情况不属于职业病的范畴?()

A.长期接触有害物质导致的疾病

B.工作环境不良导致的疾病

C.遗传性疾病

D.职业性传染病

7.在发生事故时,以下哪种行为是正确的?()

A.立即撤离现场

B.随意处理事故

C.按照应急预案报告和处理

D.等待上级指示

8.以下哪种情况不属于职业健康危害因素?()

A.物理性因素

B.化学性因素

C.生物性因素

D.社会心理因素

9.在操作设备时,以下哪种行为是正确的?()

A.不戴防护手套

B.不穿防护鞋

C.使用个人防护用品

D.随意触摸高温设备

10.以下哪种情况不属于职业病的范畴?()

A.长期接触有害物质导致的疾病

B.工作环境不良导致的疾病

C.遗传性疾病

D.职业性传染病

二、多选题(共5题)

11.企业班组管理中,以下哪些是班组长应具备的基本素质?()

A.良好的沟通能力

B.团队协作精神

C.严格的纪律性

D.高度的责任心

E.创新意识

12.在制定班组工作计划时,以下哪些因素需要考虑?()

A.工作任务

B.人员配置

C.时间安排

D.资源分配

E.安全措施

13.以下哪些是班组安全管理的重点内容?()

A.安全教育培训

B.安全操作规程

C.安全检查与隐患排查

D.应急预案

E.安全责任追究

14.在班组工作中,以下哪些是提高工作效率的方法?()

A.合理安排工作流程

B.优化资源配置

C.加强团队协作

D.定期进行工作总结

E.建立激励机制

15.以下哪些是班组文化建设的重要内容?()

A.企业精神传承

B.团队凝聚力培养

C.个人职业素养提升

D.企业规章制度遵守

E.企业社会责任意识

三、填空题(共5题)

16.班组长在进行工作计划制定时,应确保计划的执行能够符合企业的______和班组的具体情况。

17.在班组内部,建立有效的______,能够帮助提高团队凝聚力和工作效率。

18.安全生产中,三违指的是______、违章指挥、违反劳动纪律。

19.班组长在处理班组内部矛盾时,应坚持以______的原则,公平公正地解决问题。

20.班组安全生产培训中,四个知道是指知道作业内容、知道安全风险、知道安全措施、知道______。

四、判断题(共5题)

21.班组长在安排工作任务时,可以不征求班组成员的意见。()

A.正确B.错误

22.安全生产培训可以简化,不需要严格按照规定进行。()

A.正确B.错误

23.在班组内部,班组长拥有绝对的权力,不需要考虑班组成员的感受。()

A.正确B.错误

24.班组内部矛盾可以通过简单沟通就能解决,不需要正式的调解程序。()

A.正确B.错误

25.班组长在制定工作计划时,只需考虑生产任务,不需要考虑班组成员的工作生活。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.如何有效提升班组的团队凝聚力?

27.在安全生产中,如何识别和控制作业过程中的风险?

28.如何提高班组成员的安全生产意识?

29.班组长在处理班组内部矛盾时,应遵循哪些原则?

30.如何制定科学合理的班组工作计划?

第九期中央企业班组长岗位管理能力资格认证通用和岗位必修自测试题(卷)17门课答案解析

一、单选题(共10题)

1.【答案】D

【解析】企业安全生产责任制的基

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