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2025年辅警纪律考试题库试题数据附答案

一、单项选择题（每题1分，共20题）

1.根据《公安机关警务辅助人员管理条例》，辅警因故意犯罪被判处刑罚的，应当（）。

A.警告

B.记过

C.解除劳动合同

D.降级

答案：C

2.辅警在参与案件办理时，发现涉案人员是自己的近亲属，应当（）。

A.自行回避并报告所属公安机关

B.继续参与但需全程录音录像

C.隐瞒关系并正常履职

D.向当事人透露办案进展

答案：A

3.下列行为中，不属于辅警“十不准”规定的是（）。

A.参与非法集会、游行、示威

B.利用职务之便为亲友谋取利益

C.在非工作场合穿着制式服装

D.私自处理群众捡拾的遗失物品

答案：C

4.辅警因工作需要接触警务秘密，离岗时未按规定清退涉密载体，造成秘密泄露但未构成犯罪的，应给予（）。

A.批评教育

B.警告或记过处分

C.撤职处分

D.解除劳动合同

答案：B

5.根据《公安机关人民警察纪律条令》，辅警参与赌博活动的，视情节轻重给予（）。

A.警告至开除处分

B.记过至撤职处分

C.通报批评至降级处分

D.训诫至记大过处分

答案：A

6.辅警在执勤过程中，遇到群众拍摄执法过程，应当（）。

A.强行制止拍摄并没收设备

B.要求拍摄者删除视频

C.在不影响执法的前提下允许拍摄

D.以妨碍公务为由传唤拍摄者

答案：C

7.辅警在协助抓捕犯罪嫌疑人时，未经民警批准擅自使用警械造成嫌疑人受伤的，应承担（）。

A.民事赔偿责任

B.纪律责任或法律责任

C.仅需口头检讨

D.由所属公安机关承担全部责任

答案：B

8.辅警因家庭困难，私下接受当事人赠送的小额财物（价值300元），并承诺在案件处理中“多留意”，该行为属于（）。

A.正常人情往来

B.违反廉洁纪律

C.情节轻微不构成违纪

D.工作方式灵活

答案：B

9.辅警在非工作时间发现违法犯罪行为，应当（）。

A.立即上前制止并独立处理

B.联系就近民警协助处置

C.拍照取证后离开现场

D.以非工作时间为由拒绝干预

答案：B

10.辅警在信息系统中录入数据时，误将他人个人信息泄露给无关人员，造成不良社会影响的，应给予（）。

A.批评教育

B.警告处分

C.记过处分

D.解除劳动合同

答案：C

11.根据《辅警内部管理规定》，连续旷工超过（）个工作日的，应当解除劳动合同。

A.3

B.5

C.7

D.10

答案：B

12.辅警在网络平台发布“某案件嫌疑人背景深厚，警方难以公正处理”的不实言论，属于（）。

A.正常舆论监督

B.泄露警务工作秘密

C.编造、散布虚假信息

D.行使公民言论自由

答案：C

13.辅警在协助交通管理时，对熟人的交通违法行为不予纠正并放行，该行为违反了（）。

A.群众纪律

B.廉洁纪律

C.执法公正纪律

D.保密纪律

答案：C

14.辅警因工作失误导致警械丢失，未及时报告，后被他人用于违法活动的，应给予（）。

A.警告处分

B.记过至撤职处分

C.通报批评

D.批评教育

答案：B

15.辅警在参与群体性事件处置时，与群众发生肢体冲突并辱骂当事人，造成现场秩序恶化的，应给予（）。

A.警告处分

B.记大过处分

C.撤职处分

D.解除劳动合同

答案：B

16.辅警在档案中虚报学历，经查证属实的，应（）。

A.批评教育并更正档案

B.给予警告处分

C.记过处分

D.解除劳动合同

答案：D

17.辅警在值班期间擅自脱岗，导致报警电话无人接听超过30分钟的，应给予（）。

A.批评教育

B.警告处分

C.记过处分

D.撤职处分

答案：B

18.辅警在协助审讯时，对嫌疑人进行威胁、恐吓，迫使其交代问题的，属于（）。

A.合法取证手段

B.违反执法程序

C.工作方法创新

D.情节轻微不违纪

答案：B

19.辅警因饮酒后驾驶机动车被行政处罚的，应给予（）。

A.警告处分

B.记过处分

C.撤职处分

D.解除劳动合同

答案：B

20.辅警在社交媒体上发布与警务工作相关的私人生活照片（未泄露敏感信息），但被网友误解为