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南京大学人事服务平台
研究系列聘期考核（特任研究系列）
特任研究系列人员、联系教授
操作手册
编写李菁昊编写时间
2021.11.2
审核审核时间
文档版本V1.0
南京大学信息化建设管理服务中心版权所有
文档中的全部内容属南京大学信息化建设管理服务中心所有，
未经允许，不可全部或部分发表、复制、使用于任何目的。
目录
1业务综述2
2系统使用2
2.1如何进入网上办理大厅2
2.1.1系统访问2
2.1.2系统登录3
2.1.3应用访问4
2.1.4问题反馈4
2.2特任研究系列人员6
2.2.1待办6
2.2.2个人申请6
2.3联系教授11
2.3.1待办11
2.3.2联系教授审核12
第1页，共14页
1业务综述
本手册面向的用户是特任研究系列相关人员。该手册简单地介绍了研究系列聘期考核
（特任研究系列）的基本情况和具备的功能，并对所有功能的具体操作进行说明。
本手册面向最终用户。指导用户如何进入系统、如何使用系统。
2系统使用
2.1如何进入网上办理大厅
2.1.1系统访问
打开浏览器，输入南大网上办事服务大厅网址：进入到南大网上
办事服务大厅登录界面，点击登录按钮，跳转到统一身份认证界面，教职工使用个人统一身
份认证账号登陆即可。
系统兼容性要求：网上办事服务大厅支持IE9/10/11、edge13/14、Chrome50/52、360安全浏
览器v8.1*、360极速浏览器v8.5*，且360浏览器请使用极速模式，若在不支持的浏览器中
打开，平台会给出不支持的提示并提供浏览器下载及支持浏览器的列表。如图：
第2页，共14页
2.1.2系统登录
身份认证登陆界面输入用户名和密码，用户名为工号，密码初始为个人身份证后6位，
如果修改过密码，请使用修改过的密码登录。点击“登录”通过身份认证即可登陆到网上办事
大厅首页面。同时，支持手机发送验证码和微信扫码登录。
注：若密码忘记，可点击认证界面的“忘记密码？”按钮通过个人填写的密保资料中的
第3页，共14页
问题或邮箱找回。
2.1.3应用访问
方法：点击页面上中部输入框，输入“人事管理平台”，点击搜索，查询到人事管理平台，点
击该应用图标进入到人事管理平台系统。
在人事管理平台中部输入框中输入“研究系列聘期考核”，点击搜索按钮，查询到网签
合同应用，点击应用即可访问系统。
2.1.4问题反馈
在系统使用过程中，可通过办事大厅首页的“我要反馈”的按钮，进入问题反馈的界面。
具体操作指引如下图所示步骤。
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第5页，共14页
2.2特任研究系列人员
2.2.1待办
集中展示个人待处理事项；
2.2.2个人申请
点击“特任研究系列个
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