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2025建筑工程工人无固定期限劳动合同

本合同由以下双方于年月日在（填写签订地点）签订：

甲方（用人单位）：

名称：

地址：

法定代表人：

乙方（劳动者）：

姓名：

性别：

身份证号码：

住址：

联系电话：

鉴于甲方因建筑工程施工需要，乙方愿意为甲方提供劳务服务，双方本着平等自愿、诚实信用的原则，依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，订立本无固定期限劳动合同（以下简称本合同），以资共同遵守。

第一条合同期限

本合同为无固定期限劳动合同，自年月日起生效，至本合同约定的终止条件出现时终止。

第二条工作内容

乙方同意根据甲方的需要，担任（工种）工作，具体工作内容为：。

甲方有权根据生产经营需要或者乙方的能力、表现，调整乙方的工作岗位，乙方应当服从甲方的合理安排。

第三条工作时间

乙方的工作时间为每天小时，每周工作天，具体工作时间安排由甲方根据工程进度和施工需要进行合理安排。

甲方因工程需要安排乙方加班的，乙方应服从安排，甲方将依法支付乙方加班工资或安排补休。

第四条劳动报酬

乙方的工资标准为：元/月（人民币大写：元整）。该工资标准已包含甲方应当为乙方缴纳的社会保险费用部分。

甲方应于每月日前以银行转账形式支付乙方上月的劳动报酬。如遇特殊情况需延迟支付，甲方应提前通知乙方，并说明原因。

乙方加班的，甲方将按照国家相关规定支付加班工资。

第五条社会保险

甲方应依法为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等社会保险费用。乙方个人应缴纳的部分由甲方从乙方的工资中代扣代缴。

乙方如需自行缴纳社会保险费用的，应当向甲方提供相关证明，并由甲方将应缴纳的社会保险费用以现金形式支付给乙方，由乙方自行缴纳。

第六条劳动保护和劳动条件

甲方应提供符合国家安全标准的劳动条件和必要的劳动防护用品，确保乙方的人身安全和健康。

乙方在施工过程中应当严格遵守甲方的安全操作规程和施工现场的各项规章制度，正确使用劳动保护用品。

乙方因工作需要进行职业培训的，甲方应当提供必要的培训条件。

第七条劳动纪律

乙方应当遵守国家的法律法规和甲方的规章制度，服从甲方的管理，爱护甲方的财产，保守甲方的商业秘密。

乙方违反劳动纪律或者甲方的规章制度，甲方可依据相关规定给予经济处罚、纪律处分，直至解除本合同。

第八条合同的变更、解除、终止和续订

经双方协商一致，可以变更本合同的相关条款。

本合同的解除条件如下：

（1）乙方严重违反甲方的规章制度或者劳动纪律，甲方有权解除本合同；

（2）乙方严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损失的，甲方有权解除本合同；

（3）甲方未按照合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件的，乙方可解除本合同；

（4）法律、法规规定可以解除劳动合同的其他情形。

本合同的终止条件如下：

（1）本合同约定的终止条件出现；

（2）法律、法规规定的劳动合同终止情形。

本合同期满后，双方均可协商续订劳动合同。

第九条经济补偿

本合同解除或者终止时，乙方有权依法获得相应的经济补偿。

甲方因乙方的工作年限、岗位等支付经济补偿的具体标准，按照国家相关规定执行。

第十条培训

甲方为乙方提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，双方应当另行签订培训协议，约定服务期和违约金。

服务期协议未签订的，乙方在培训结束后可以随时解除本合同，但应承担相应的违约责任。

第十一条保密义务

乙方在甲方工作期间，应当对甲方的商业秘密、技术秘密以及其他涉及甲方利益的秘密信息承担保密义务。

本合同解除或者终止后，乙方应当履行与甲方约定的保密义务，不得将甲方的商业秘密、技术秘密或者其他涉密信息泄露给他人或者用于其他用途。

第十二条其他条款

本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

本合同履行过程中发生劳动争议的，双方应协商解决；协商不成的，可以向