2025年拟提拔任用人员现实表现报告材料.docxVIP

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2025年拟提拔任用人员现实表现报告材料

XXX同志现实表现材料

XXX,男,汉族,1982年5月出生,山东青岛人,2005年7月参加工作,2003年12月加入中国共产党,研究生学历(XX大学公共管理专业),现任XX市XX区发展和改革局党组书记、局长。该同志政治立场坚定、工作作风扎实、担当意识突出,在经济发展、改革攻坚、民生保障等领域表现优异,经组织考察、民主测评和综合研判,现实表现如下:

一、思想政治过硬,忠诚践行“两个维护”

该同志始终把政治建设摆在首位,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,严格落实“第一议题”制度,近三年累计参与区委理论学习中心组学习18次、局党组专题学习42次,结合“学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育”撰写心得体会12篇、调研报告5篇,其中《关于构建区域现代产业体系的路径研究》被市委政研室采纳为重点课题成果。坚持用党的创新理论指导实践,在2023年全区“十四五”规划中期评估工作中,牵头梳理出12项滞后指标,提出“传统产业数字化转型+新兴产业集群培育”双轮驱动策略,推动制造业增加值占比从23.7%提升至25.1%,相关经验在全市发改系统会议上作典型发言。

政治判断力、政治领悟力、政治执行力强,坚决贯彻党中央决策部署和省市区工作要求。2024年中央经济工作会议召开后,第一时间组织全局开展“学精神、谋落实”大讨论,牵头制定《XX区2025年稳经济促发展行动方案》,细化32项具体举措,其中“重点企业服务专员”“产业链供需对接平台”等创新机制已落地实施,一季度全区规上工业总产值同比增长8.9%,高于全市平均2.3个百分点。严守政治纪律和政治规矩,在区委巡察、经济责任审计中未发现违规违纪问题,个人重大事项报告连续3年如实填报,组织函询事项均按期规范答复。

二、专业能力突出,善作善成推动高质量发展

作为区发改系统“一把手”,该同志既抓全局统筹又重细节落实,在重大项目攻坚、产业升级、改革创新等方面展现出极强的专业素养和实战能力。

重大项目建设的“操盘手”。始终把项目作为经济发展的“压舱石”,建立“周调度、月通报、季观摩”推进机制,2023年牵头推动总投资237亿元的58个省市区重点项目,其中XX新能源电池基地(总投资52亿元)提前3个月投产,当年实现产值12.6亿元;XX智慧物流园(总投资18亿元)建成全省首个5G+无人仓,带动周边30家小微企业入驻。2024年创新提出“项目全生命周期管理”模式,从前期谋划、要素保障到竣工投产建立16项具体标准,前三季度新开工项目数量、投资完成率分别较上年同期增长21%、15%,获市政府“重点项目推进先进单位”表彰。

产业转型的“探路者”。针对区域产业结构偏传统的问题,牵头编制《XX区“2+3”现代产业体系发展规划(2024-2028)》,重点培育高端装备制造、新能源2大主导产业和数字经济、生物医药、现代服务业3大新兴产业。推动设立2亿元产业引导基金,招引XX人工智能创新中心等12个科技型项目落地,2024年全区高新技术产业产值占比达38.5%,较2022年提升10.2个百分点。主导建立“链长+链主+链创”协同机制,担任高端装备制造产业链链长期间,推动链上企业研发投入强度从2.1%提升至3.2%,培育省级“专精特新”企业8家、国家级“小巨人”企业2家。

改革攻坚的“急先锋”。聚焦优化营商环境,牵头实施“放管服”改革专项行动,推动“一业一证”“拿地即开工”等15项改革举措落地,企业开办时间压缩至0.5个工作日,工程建设项目审批时限缩短40%。2024年创新推出“政策计算器”数字化平台,整合327项惠企政策,实现“企业填数据、平台算补贴”,累计为企业精准匹配政策1.2万次,兑现资金4.3亿元。在要素市场化配置改革中,推动建立“标准地+承诺制”供地模式,2023-2024年出让“标准地”32宗,土地产出强度提升28%,相关做法被《中国改革报》报道。

三、宗旨意识牢固,用心用情办好民生实事

始终坚持以人民为中心的发展思想,把群众需求作为工作出发点和落脚点,在民生项目谋划、公共服务提升、困难群体帮扶等方面下足功夫。

民生项目“雪中送炭”。牵头编制《XX区“十四五”民生保障规划》,2023-2024年累计争取中央预算内资金3.8亿元,推动建设XX区第二人民医院(新增床位500张)、XX街道养老服务中心(覆盖6个社区)、12所义务教育阶段学校扩建项目(新增学位8000个)等23个民生工程。针对群众反映强烈的“停车难”问题,2024年推动出台《XX区停车设施专项规划》,利用闲置地块、小区配建等方式新增公共停车位3200个,协调机关事业单位错时开放停车位800个,群众满意度达91%。

公共服务“精准滴灌”。聚焦“一老一小”需求,推动建立“区-街-社区”三级养老服务网络,建成

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