金保工程总体介绍.pptVIP

吉林省劳动保障信息中心2.1.4异地业务协同——异地职介功能设计：支持各地劳动保障部门、用人单位和劳动者在全国范围内进行招聘求职统一规划：探索异地业务流程借助网上职介软件实现功能B/S/S，基于统一标准完成，设于交换区吉林省劳动保障信息中心2.2.1公共服务应用概述主要业务政策查询、业务咨询、个人查询、网上办事等发展需求劳动保障业务管理、服务日益社会化政府职能转变更要求体现“以人为本”要求提高服务的深度、广度，提供更多的手段服务手段电话咨询服务中心、政府网站、社区、触摸屏、社会保障卡吉林省劳动保障信息中心2.2.2电话咨询服务中心总体要求专用号码：12333方式：人工应答、自动语音应答内容：咨询政策、查询个人信息、信访投诉可以逐步集成电话、互联网、传真、短信等查询方式吉林省劳动保障信息中心2.2.3政府网站统一规划统一域名体系：lss.gov.cn，连入劳动保障部的门户网站内容政策法规、办事流程、职业供求、工资价位等信息查询服务政策法规咨询、求职咨询、个人缴费和待遇查询网上办事：网上职介、网上申报、网上年审等吉林省劳动保障信息中心2.2.4社区平台功能设计：支持各地劳动保障部门社区劳动保障工作站工作人员完成本社区的劳动保障服务事务失业人员管理服务、退休人员社会化管理服务、下岗失业人员再就业、公益性岗位开发等总体要求：统一研发社区平台软件B/S/S，基于统一标准完成在市级数据中心安装维护，各社区机构联网使用在城市一级安装使用，需由地方进行本地化吉林省劳动保障信息中心2.3基金监管功能设计：从业务资源数据库和财务资源数据库获取信息，从相关基金管理部门获取信息，支持县、市两级开展本级社保基金非现场监督，支持省、部两级开展上级非现场监督总体要求：统一研发社会保险基金监管软件C/S/S或B/S/S，基于业务、财务数据库标准完成，设于交换区在县、市、省、部各级使用吉林省劳动保障信息中心吉林省劳动保障信息中心2.4.宏观决策数据采集网络方式功能设计：基于一体化平台，支持部、省、市三级间宏观决策信息的采集，支持养老保险、失业登记和失业保险、医疗保险、工伤保险等业务领域的监测工作总体要求：统一研发全国联网软件C/S，基于统一标准设于交换区在市、省、部三级使用已实现养老保险、失业登记和

失业保险监测底层养老失业医疗工伤…吉林省劳动保障信息中心2.4.宏观决策数据采集养老保险监测实施情况：80项指标（单位、职工、离退休人员），到2007年6月，全国有31个省份已上传数据达1.46亿参保人员；全省9个市州上传数据达239万参保人员。失业登记和失业保险监测实施情况：44项指标（登记失业人员、申领失业保险金人员），到2007年6月，全国有18个省份已上传数据达254.7万人；全省9个市州已上传数据27万人。上两项工作目前重点：进一步提高联网数据的总量和质量利用联网数据开展数据分析，支持宏观决策三、金保工程建设的统一要求**吉林省劳动保障信息中心金保工程一期建设任务建立中央、省、市三级劳动保障数据中心物理统一，设立三区搭建中央、省、市三级安全高效的网络系统一根主线，上下贯通建立标准统一的应用系统统一软件，整合数据重构和优化业务处理模式，实现对经办业务全过程的信息化管理优化流程，规范管理吉林省劳动保障信息中心金保工程一期应用设计业务管理系统支持业务经办（本地、异地）主要在生产区，异地业务涉及交换区公共服务系统支持各种查询、网上办事等业务处理主要在交换区，网上办事涉及生产区基金监管系统支持社保基金非现场监督（本级、上级）主要在交换区宏观决策系统支持各类统计分析、预测预警等主要在决策区，信息交换涉及交换区吉林省劳动保障信息中心3.1统一建设数据中心的工作要求各级劳动保障部门只能建立一个数据中心支持劳动保障各项业务应用实现业务间的信息共享和协同管理建立统一的数据中心设备资源统一管理技术资源统一管理数据资源统一管理做好数据管理工作建立统一的劳动保障数据平台最终实现“同人同城同库”吉林省劳动保障信息中心3.2统一信息标准的工作要求已经颁布执行的信息标准2000年，下发了《劳动和社会保险管理信息系统结构通则（LB001-2000）》2000年，下发了《社会保险管理信息系统指标体系—业务部分（LB101—2000）》2005年，下发了《劳动力市场管理信息系统指标体系—业务部分（LB102—2005）》吉林省劳动保障信息中心3.2统一信息标准的工作要求执行统一信息标准的意义规范各项劳