“肩负使命启新程，担当作为交答卷”——有深度有温度的任职表态发言.docxVIP

“肩负使命启新程，担当作为交答卷”

——有深度有温度的任职表态发言

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尊敬的各位领导、同志们：

大家好！衷心感谢组织的信任与培养，感谢同志们的支持与鼓励。任命我到这个新岗位工作，既是组织对我的肯定，更是一份沉甸甸的责任与期望。我深知，新岗位是新的起点，新挑战也是新的考验。站在这里，我倍感使命光荣、责任重大。我郑重承诺，在今后的工作中，我将把这份信任转化为动力，把这份期望转化为行动，恪尽职守、勤勉工作，以实际行动和工作成效，向组织、向同志们交上一份满意的履新答卷。

一、常怀“赤诚之心”，答好“信念”考卷，在同心同向中把准“航向标”

对组织忠诚是履职的首要品质。我将始终把坚定信念、对组织忠诚作为履职的第一要求，不断加强理论学习，深入领会和把握上级的各项决策部署，确保在思想上、行动上始终与组织保持高度一致。我将自觉把工作置于单位发展的大局中去思考、去定位、去推进，坚决贯彻执行组织的各项决策部署，做到令行禁止、落实有力，确保上级的指示要求不折不扣地落到实处。

我深知，团结是干事创业的基石。作为团队中的新成员，我将主动加强与各位领导、同事的沟通交流，虚心学习大家的宝贵经验和优良作风，尽快融入团队、熟悉业务。同时，我将积极维护团队的团结协作，大事讲原则、小事讲风格，与大家心往一处想、劲往一处使，共同营造风清气正、干事创业的良好氛围。

二、常怀“进取之心”，答好“能力”考卷，在勤学善思中锤炼“硬本领”

新岗位对能力素质提出了新的更高要求。我将把学习作为立身之本、成事之基，主动学习新知识、新技能，不断拓宽知识面、提升专业素养。一方面，我将加强业务知识学习，深入钻研岗位所需的政策法规、业务流程和专业技能，尽快成为本职工作的行家里手；另一方面，我将注重综合能力提升，学习沟通协调、团队管理、问题解决等方面的技巧，全面增强履职能力。

同时，我将坚持在实践中学习、在学习中实践，把所学知识运用到实际工作中，不断总结经验、改进方法。对于工作中遇到的难题，我将主动思考、积极探索，向领导请教、向同事学习、向实践取经，努力找到解决问题的最优方案，以过硬的能力素质适应新岗位、新要求。

三、常怀“担当之心”，答好“业绩”考卷，在实干笃行中交出“新答卷”

岗位意味着责任，履职就要担当。我将以“等不起”的紧迫感、“慢不得”的危机感、“坐不住”的责任感，积极投身工作。对于本职工作，我将认真谋划、精心组织，明确工作目标、细化工作措施、落实工作责任，确保各项工作任务高质量完成。

针对当前工作中的重点难点问题，我将敢于直面、勇于突破。比如，在推进某项重点工作时，我将深入调研、摸清实情，制定切实可行的实施方案，一步一个脚印地抓好落实。同时，我将积极创新工作思路和方法，主动探索提高工作效率、提升工作质量的新途径，力争在本职岗位上做出新的业绩，为单位的发展贡献自己的力量。

四、常怀“敬畏之心”，答好“作风”考卷，在严以律己中树立“好形象”

作风建设永远在路上。我将严格遵守党的纪律和单位的各项规章制度，自觉做到廉洁自律、克己奉公。在工作中，我将坚持原则、公道正派，不徇私情、不谋私利，自觉接受组织和同志们的监督。在生活中，我将注重品行修养，保持艰苦朴素、勤俭节约的作风，树立良好的个人形象。

同时，我将带头弘扬正气、抵制歪风，自觉维护单位的良好形象。对于违反纪律和规矩的行为，我将敢于批评、勇于制止，营造风清气正的工作环境。

各位领导、同志们，新的征程已经开启，新的挑战亟待应对。我将以此次任职为新的起点，以更加饱满的热情、更加昂扬的斗志、更加务实的作风，投入到新的工作中去。我坚信，在组织的坚强领导下，在各位领导和同志们的关心支持下，我一定能够不辱使命、不负重托，圆满完成各项工作任务，为单位的发展作出应有的贡献！

我的发言完毕，谢谢大家！