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2025年北京市餐饮业农民工劳动合同模板
合同编号:
甲方(用人单位):(填写单位名称)
住所:
法定代表人:
联系方式:
乙方(劳动者):(填写姓名)
性别:
身份证号码:
联系电话:
户籍地址:
根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国民法典》以及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,协商一致,签订本劳动合同,共同遵守本合同所列条款。
第一条合同期限
本合同为固定期限劳动合同,期限为年,自年月日起至年月日止。试用期为个月,自年月日起至年月日止。
第二条工作内容和工作地点
乙方同意根据甲方工作需要,担任(填写具体岗位名称)岗位(工种)工作。
乙方的工作内容为:(详细描述乙方的工作职责和内容)。
乙方的工作地点为:(填写具体地点)。根据甲方的工作需要,乙方同意服从甲方安排的其他相关的工作地点。
第三条工作时间和休息休假
甲方安排乙方执行(填写工作时间制度,如标准工时制、综合计算工时制或不定时工时制)工作制。
乙方每日工作时间不超过8小时,平均每周工作时间不超过40小时。具体工作时间安排为:(具体描述)。
甲方安排乙方加班的,应依法安排乙方休息或者支付加班工资。加班工资的支付标准为:(具体标准)。
乙方享有国家规定的法定休息日和节假日,具体休假安排为:(详细说明)。
第四条劳动报酬
甲方每月日前以货币形式支付乙方工资,工资标准为:元/月(或计件、提成等其他形式)。
乙方在试用期期间的工资为:元/月。
甲方支付乙方的工资不低于北京市最低工资标准。
乙方的加班工资、绩效奖金、津贴补贴等按照甲方的规章制度执行。
第五条社会保险和福利待遇
甲方按照国家和北京市的规定,为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等社会保险。乙方个人应缴纳的部分由甲方从乙方工资中代扣代缴。
甲方为乙方提供(具体福利待遇,如住房公积金、餐补、交通补贴等)。
乙方患病或非因工负伤的,医疗期按照国家和北京市的规定执行,医疗期内甲方支付乙方病假工资:元/月。
乙方因工负伤或患职业病的,甲方应依法支付工伤保险待遇。
第六条劳动保护、劳动条件和职业危害防护
甲方为乙方提供符合国家劳动安全卫生标准的工件条件和必要的劳动防护用品,保障乙方的工作安全。
乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。甲方对乙方进行必要的安全培训,乙方应参加并考核合格。
甲方对乙方从事有职业危害的岗位,应当定期进行健康检查,费用由甲方承担。
第七条规章制度和劳动纪律
乙方应严格遵守甲方制定的规章制度、劳动纪律和职业道德。
甲方的规章制度包括但不限于:(具体列举规章制度名称)。
乙方违反劳动纪律或规章制度的,甲方有权根据具体情况给予相应处理,直至解除合同。
第八条合同的变更、解除与终止
经甲乙双方协商一致,可以变更本合同的内容。
乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(二)严重违反甲方的规章制度的;
(三)严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;
(四)与其他单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经甲方提出,拒不改正的;
(五)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;
(六)被依法追究刑事责任的。
除上述情形外,乙方提前三十日以书面形式通知甲方,可以解除本合同。甲方不得以任何理由扣押乙方的工资或物
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