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2020年安全培训计划方案

一、总则

（一）目的

为全面贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，落实企业安全生产主体责任，提升全员安全素养和应急处置能力，有效防范和遏制生产安全事故，保障员工生命财产安全和企业生产经营稳定，依据国家相关法律法规及行业标准，结合企业实际，制定本年度安全培训计划。

（二）依据

1.《中华人民共和国安全生产法》（2014年修订）第二十五条关于生产经营单位从业人员安全培训的规定；

2.《安全生产培训管理办法》（2012年国家安全监管总局令第3号）对安全培训组织、内容、考核的要求；

3.《生产经营单位安全培训规定》（2006年国家安全监管总局令第3号）对不同岗位人员培训学时的具体标准；

4.《企业安全生产标准化基本规范》（GB/T33000-2016）对安全教育培训的体系化要求；

5.企业《安全生产管理制度》《年度安全生产工作要点》等内部文件。

（三）适用范围

1.培训对象：企业全体从业人员，包括主要负责人、安全生产管理人员、特种作业人员、新入职员工、在岗员工、转岗员工及外包服务人员；

2.培训范围：覆盖生产、储存、运输、消防、职业健康、应急救援等各环节的安全知识与技能；

3.适用部门：各生产车间、职能部门、附属单位及所有业务合作单位。

（四）基本原则

1.依法依规：严格遵循国家法律法规及行业标准，确保培训内容合法合规、考核标准达标；