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2025年大学《健康服务与管理-健康干预方案设计》考试参考题库及答案解析

单位所属部门：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1.健康干预方案设计的第一步是（）

A.确定干预目标

B.选择干预策略

C.评估干预效果

D.制定干预预算

答案：A

解析：健康干预方案设计需要明确的目标作为指导，目标的确立是方案设计的起点。只有明确了要达成的健康改善目标，才能选择合适的干预策略、评估方法和预算分配。其他步骤都是在目标确定的基础上进行的。

2.在健康干预方案设计中，风险评估的主要目的是（）

A.评估干预实施的风险

B.评估干预对象的风险因素

C.评估干预效果的风险

D.评估干预成本的风险

答案：B

解析：风险评估的核心是识别和分析干预对象可能存在的健康风险因素，包括行为、环境、生物等因素。了解这些风险因素是制定针对性干预措施的基础，有助于提高干预的有效性。

3.健康干预方案中选择干预策略时，应优先考虑（）

A.成本最低的策略

B.最先进的策略

C.干预对象接受度高的策略

D.研究者偏好的策略

答案：C

解析：干预策略的选择不仅要考虑科学性和有效性，更要考虑干预对象的接受程度。只有当干预对象愿意并能够配合执行干预措施时，干预才可能取得预期效果。

4.健康干预方案中，效果评估的主要指标是（）

A.干预成本

B.干预覆盖率

C.健康行为改变

D.干预参与率

答案：C

解析：效果评估的核心是衡量干预是否达到了预期的健康改善目标，主要指标是健康行为或健康指标的改善程度。其他指标如成本、覆盖率、参与率等虽然重要，但不是效果评估的主要关注点。

5.健康干预方案中，制定预算时需要考虑的主要因素是（）

A.干预人员工资

B.干预材料成本

C.干预时间周期

D.以上都是

答案：D

解析：干预预算需要全面考虑所有资源投入，包括人员工资、材料成本、设备购置、宣传费用、时间周期等各方面开支。只有全面考虑才能制定出合理可行的预算方案。

6.健康干预方案中，制定实施计划时需要明确的关键要素是（）

A.时间安排

B.负责人

C.资源配置

D.以上都是

答案：D

解析：实施计划需要详细规定干预执行过程中的各项要素，包括具体时间安排、明确负责人、合理配置资源、协调各方配合等。这些要素共同构成了完整的实施框架。

7.健康干预方案中，制定监测计划的主要目的是（）

A.掌握实施进度

B.发现实施问题

C.及时调整方案

D.以上都是

答案：D

解析：监测计划的作用是全面掌握干预实施情况，包括进度、存在的问题和效果反馈等。通过监测可以及时发现问题并调整方案，确保干预按计划顺利进行并达到预期效果。

8.健康干预方案中，选择干预理论时应主要考虑（）

A.理论的科学性

B.理论的可操作性

C.理论的成本效益

D.理论的流行程度

答案：B

解析：干预理论的选择不仅要考虑其科学依据，更要关注在具体干预情境中的可操作性。一个理论上再完善的理论，如果无法在实际中有效应用，其价值也会大打折扣。

9.健康干预方案中，制定培训计划时应重点培训的内容是（）

A.干预理论知识

B.干预技能操作

C.干预评估方法

D.以上都是

答案：B

解析：培训计划的核心是提高干预执行人员的实际操作能力，重点培训干预技能的掌握和应用。虽然理论知识和评估方法也很重要，但最终干预效果取决于执行人员的实际操作水平。

10.健康干预方案中，制定质量控制计划的主要目的是（）

A.确保干预质量

B.提高干预效果

C.降低干预风险

D.以上都是

答案：D

解析：质量控制计划通过建立标准化的操作流程和监督机制，旨在确保干预质量、提高干预效果并降低干预风险。这三方面是质量控制计划需要同时实现的目标。

11.健康干预方案设计中，确定干预目标时常用的方法是（）

A.专家咨询

B.文献回顾

C.目标人群访谈

D.以上都是

答案：D

解析：确定干预目标需要综合运用多种方法，包括查阅相关文献、进行专家咨询以及直接访谈目标人群等。通过这些方法可以全面了解现状需求，确保制定的目标既科学合理又切实可行。

12.健康干预方案中，选择干预对象时应考虑的主要因素是（）

A.对象的年龄结构

B.对象的可及性

C.对象的健康风险水平

D.以上都是

答案：D

解析：选择干预对象需要综合考虑多个因素，包括目标人群的年龄结构、地理分布、社会经济状况、健康风险水平以及干预的可及性等。只有全面考虑这些因素，才能选择出最合适的干预对象。

13.健康干预方案中，制定干预策略时应优先考虑（）

A.策略的创新性

B.策略的有效性

C.策略的经济性

D.策略的可行性

答案：B

解析：干预策略的选