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面试常见法律知识考点回顾与模拟题

一、单选题（共5题，每题2分）

1.中国劳动法规定，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过（）。

A.一个月

B.两个月

C.三个月

D.六个月

2.根据《公司法》，有限责任公司股东会会议作出修改公司章程、增加或者减少注册资本的决议，必须经代表（）以上表决权的股东通过。

A.二分之一

B.三分之二

C.四分之三

D.全体

3.《民法典》规定，因产品存在缺陷造成他人损害的，被侵权人可以向产品的生产者请求赔偿，也可以向产品的（）请求赔偿。

A.销售者

B.使用者

C.修理者

D.监管者

4.中国《合同法》规定，合同生效后，当事人不得擅自变更或者解除合同，但（）除外。

A.当事人协商一致

B.合同无效

C.债权人死亡

D.政策变化

5.根据《消费者权益保护法》，经营者提供的商品或服务不符合质量要求的，消费者可以要求（）。

A.修理、重作、更换

B.减少价款

C.赔偿损失

D.以上都是

二、多选题（共5题，每题3分）

1.《劳动合同法》规定，用人单位在哪些情况下可以解除劳动合同？（）

A.劳动者严重违反用人单位的规章制度的

B.劳动者试用期间被证明不符合录用条件的

C.劳动者因病不能从事原工作的

D.用人单位濒临破产进行重整的

2.《公司法》规定，公司董事、高级管理人员的哪些行为属于忠实义务？（）

A.未经股东会同意，利用职务便利为自己谋取利益

B.接受他人与公司交易的佣金归为己有

C.泄露公司商业秘密

D.未经股东会同意，擅自披露公司信息

3.《民法典》规定，以下哪些情形下，合同无效？（）

A.一方以欺诈手段，使对方在违背真实意思的情况下订立合同

B.恶意串通，损害他人合法权益

C.以合法形式掩盖非法目的

D.损害社会公共利益

4.《消费者权益保护法》规定，经营者提供商品或服务有哪些禁止行为？（）

A.不得以虚假的广告宣传商品或服务

B.不得设置最低消费标准

C.不得强迫消费者购买商品或服务

D.不得对消费者进行侮辱、诽谤

5.《知识产权法》规定，以下哪些行为属于侵犯著作权？（）

A.未经著作权人许可，复制发行其作品

B.未经著作权人许可，出租其作品

C.污染、破坏属于国家保护的自然环境

D.故意避开或者破坏权利人为保护其著作权而采取的技术措施

三、判断题（共5题，每题2分）

1.《公司法》规定，有限责任公司股东可以请求查阅、复制公司章程、股东会会议记录、董事会会议决议等文件。（）

2.《劳动合同法》规定，用人单位在解除劳动合同时，必须支付经济补偿金。（）

3.《民法典》规定，无权代理行为效力待定，经被代理人追认后有效。（）

4.《消费者权益保护法》规定，经营者不得以格式条款加重消费者的责任。（）

5.《知识产权法》规定，专利权人对其发明创造享有独占实施权。（）

四、简答题（共3题，每题5分）

1.简述《劳动合同法》中用人单位解除劳动合同的经济补偿情形。

2.简述《公司法》中有限责任公司股权转让的程序。

3.简述《消费者权益保护法》中消费者的主要权利。

五、案例分析题（共2题，每题10分）

1.案例：甲公司与乙签订了一份为期三年的劳动合同，合同中约定试用期为六个月。试用期内，乙发现甲公司提供的培训与合同约定的内容不符，且工作环境恶劣。乙能否解除劳动合同？如果可以，应如何操作？

2.案例：丙开了一家服装店，销售某品牌的服装。后丙发现该品牌服装存在质量问题，导致消费者投诉。丙应承担哪些责任？消费者如何维权？

答案与解析

一、单选题

1.B

解析：《劳动合同法》第十九条规定，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。因此，正确答案为B。

2.B

解析：《公司法》第四十三条规定，股东会会议作出修改公司章程、增加或者减少注册资本的决议，必须经代表三分之二以上表决权的股东通过。因此，正确答案为B。

3.A

解析：《民法典》第一千一百零三条条规定，因产品存在缺陷造成他人损害的，被侵权人可以向产品的生产者请求赔偿，也可以向产品的销售者请求赔偿。生产者赔偿后，有权向销售者追偿；销售者赔偿后，有权向生产者追偿。因此，正确答案为A。

4.A

解析：《合同法》第五十二条规定，合同生效后，当事人不得擅自变更或者解除合同，但当事人协商一致除外。因此，正确答案为A。

5.D

解析：《消费者权益保护法》第四十五条规定，经营者提供的商品或服务不符合质量要求的，消费者可以要求修理、重作、更换，或者退货；根据消费者的选择，经