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2025企业劳动合同书模板

本合同由以下双方于年月日在（市/县）签订：

甲方（用人单位）：

名称：

地址：

法定代表人（或主要负责人）：

乙方（劳动者）：

姓名：

性别：

身份证号码：

地址：

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同（以下简称“本合同”），共同遵守。

第一条合同期限

本合同为（固定期限/无固定期限）合同。

固定期限合同期限为：自年月日起至年月日止。

无固定期限合同自年月日起，至本合同约定的终止条件出现时止。

试用期为个月，自年月日起至年月日止。

第二条工作内容与工作地点

乙方同意根据甲方工作需要，担任（岗位名称）岗位工作，该岗位的工作内容为：（详细描述）。

工作地点为：（市/县）（具体地址）。

甲方有权根据乙方的能力、工作表现及岗位需要，调整乙方的工作岗位，乙方应服从甲方的合理安排。

乙方的工作部门、岗位、地点、内容等如有变动，双方应当协商一致，签订补充协议。

第三条工作时间与休息休假

甲乙双方同意按以下方式确定乙方的工作时间：

（1）标准工时制：乙方每日工作不超过8小时，平均每周不超过40小时。

（2）综合计算工时制：以个月为周期综合计算工时。

（3）不定时工作制：适用于特殊岗位，需经劳动行政部门批准。

甲方因工作需要安排乙方加班的，应依法支付加班费用或安排补休。

乙方享有国家法定节假日、休息日以及甲方规定的其他假期，具体休假安排由甲方根据实际情况确定。

第四条劳动报酬

甲方每月以货币形式支付乙方工资，工资标准为：

（1）基本工资：元/月；

（2）绩效工资：根据乙方的工作表现和考核结果确定；

（3）奖金：依据甲方的奖励制度和乙方的贡献确定；

（4）其他津贴和补贴：。

甲方支付工资的时间为每月日，如遇节假日顺延。

乙方的薪酬标准和计算方式如有调整，双方应协商一致并签订补充协议。

第五条社会保险与福利

甲方依法为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等社会保险，乙方个人缴纳部分由甲方代扣代缴。

甲方为乙方提供（补充保险/公积金等其他福利），具体标准和方式为：。

乙方享有国家规定的带薪年休假，具体天数按乙方工作年限和甲方规定执行。

第六条劳动保护与劳动条件

甲方为乙方提供符合国家职业卫生标准和安全要求的工作环境，确保乙方的工作安全和健康。

甲方根据乙方所从事的工作岗位，提供必要的劳动保护用品和劳动工具。

乙方在工作过程中应严格遵守甲方的安全操作规程和相关制度，避免发生工伤事故。

乙方如因工作需要使用劳动工具或设备，应妥善保管和使用，如有损坏或遗失，乙方应承担相应责任。

第七条合同的变更、解除与终止

经甲乙双方协商一致，可以变更本合同的内容，并签订书面补充协议。

在本合同期限内，任何一方不得单方面变更合同内容，除非符合《劳动合同法》规定的情形。

双方约定的解除条件为：

（1）协商一致解除；

（2）乙方严重违反甲方规章制度或劳动纪律；

（3）乙方因患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，且甲方无法安排其他合适岗位；

（4）甲乙双方约定的其他情形。

合同的终止情形包括：

（1）合同期限届满；

（2）双方约定的终止条件出现；

（3）依法终止的其他情形。

合同解除或终止时，甲方应依法支付经济补偿金，并办理相关手续。

第八条违约责任

任何一方违反本合同约定的义务，均应承担相应的法律责任。

甲方违反本合同约定的劳