公共管理学复习题（含答案）.docxVIP

公共管理学复习题（含答案）

一、单选题（共57题，每题1分，共57分）

1.提出十四条管理一般原则的人是()?

A、法约尔

B、霍桑

C、泰勒

D、韦伯

正确答案：A

2.期望理论中认为直接影响员工积极性的因素是什么()?

A、公正的绩效评估

B、目标的效价

C、合理的目标

D、合理的奖酬制度

正确答案：A

3.文化差异不体现在哪个方面?

A、国家层面的文化差异

B、城市层面的文化差异

C、个体层面的文化差异

D、公司层面的文化差异

正确答案：B

4.预测程序的首要环节是()?

A、拟定预测计划

B、选择预测方法

C、估计预测误差

D、确定预测目标

正确答案：D

5.管理的二重属性是指()?

A、科学属性与社会属性

B、自然属性和科学属性

C、科学属性与艺术属性

D、自然属性与社会属性

正确答案：D

6.关于工作群体与工作团队的比较说法错误的是()。

A、工作群体是个人绩效而有效的工作团队是集体绩效

B、工作群体共享信息,工作团队协调配合

C、两者都需要交流,表达自己的感觉

D、工作群体有个体责任,有效的工作团队既有共同的责任又有个体责任

正确答案：C

7.被称为“现代管理学之父”的著名学者是()?

A、法约尔

B、泰勒

C、德鲁克

D、西蒙

正确答案：C

8.目标的管理以制定目标为起点,以目标完成情况的考核为终结。这体现了目标的()特点?

A、注重成果

B、参与式管理

C、强调自