胖东来总值班管理制度(3篇).docxVIP

第1篇

第一章总则

第一条为加强胖东来公司总值班管理，确保公司各项工作的正常运行，提高工作效率，特制定本制度。

第二条本制度适用于胖东来公司所有在职员工，包括总部各部门、各门店。

第三条总值班制度旨在规范总值班人员的工作行为，明确值班职责，提高值班服务质量，确保公司各项工作的顺利进行。

第二章总值班人员

第四条总值班人员应具备以下条件：

1.具有良好的政治素质和职业道德；

2.熟悉公司业务，具备较强的组织协调能力；

3.工作认真负责，责任心强；

4.具备较强的应急处理能力。

第五条总值班人员由公司各部门负责人提名，经公司人力资源部审核批准后确定。

第三章总值班职责

第六条总值班人员的主要职责如下：

1.负责接收和处理公司内部和外部的紧急事项，确保信息畅通；

2.负责协调各部门之间的工作，确保公司各项工作的顺利进行；

3.负责监督和检查公司各项制度的执行情况，发现问题及时上报；

4.负责公司内部的安全保卫工作，确保公司财产安全；

5.负责公司突发事件的处理，包括自然灾害、安全事故等；

6.负责安排和调度公司应急物资和设备；

7.负责与政府部门、行业协会等外部单位保持良好沟通；

8.完成公司领导交办的其他工作。

第四章总值班工作制度

第九条总值班时间：

1.正常工作时间：每天8:00-17:00；

2.节假日及特殊情况：根据公司实际情况调整。

第十条总值班人员应按照以下要求进行值班：

1.严格遵守值班纪律，按时到岗，不得擅自离岗；

2.佩戴值班标识，保持通讯畅通；

3.认真记录值班日志，详细记录值班期间的工作内容；

4.如遇紧急情况，应立即向公司领导报告，并采取有效措施进行处理；

5.保持值班区域整洁，不得随意堆放物品；

6.不得利用值班之便谋取私利。

第五章奖惩

第十一条对认真履行职责、表现突出的总值班人员，给予表彰和奖励。

第十二条对违反值班纪律、工作不负责任的，视情节轻重给予批评教育、警告、记过等处分。

第六章附则

第十三条本制度由胖东来公司人力资源部负责解释。

第十四条本制度自发布之日起施行。

第2篇

第一章总则

第一条为加强胖东来集团总值班管理，确保集团各项工作的正常运转，提高工作效率，特制定本制度。

第二条本制度适用于胖东来集团总部及各分支机构的总值班工作。

第三条总值班工作应遵循高效、规范、安全、保密的原则。

第二章总值班职责

第四条总值班人员应具备良好的政治素质、职业道德和业务能力。

第五条总值班人员职责如下：

1.负责集团总部及各分支机构的日常值班工作，确保集团领导及各部门信息畅通；

2.及时掌握集团总部及各分支机构的工作动态，及时报告重要事项；

3.协调处理集团总部及各分支机构突发事件，确保集团稳定；

4.负责集团总部及各分支机构内部信息保密工作；

5.完成集团领导交办的其他工作任务。

第三章总值班工作流程

第六条总值班工作流程如下：

1.接到值班通知后，值班人员应立即上岗，按时到岗；

2.查阅值班记录，了解前一天的工作情况；

3.检查集团总部及各分支机构的安全设施，确保安全；

4.接收各部门报送的重要事项，及时上报集团领导；

5.协调处理突发事件，确保集团稳定；

6.定期向上级领导汇报值班工作情况；

7.值班结束后，做好交接班工作。

第四章总值班要求

第七条总值班人员应严格遵守以下要求：

1.严格遵守国家法律法规，遵守集团各项规章制度；

2.严格执行值班纪律，不得擅自离岗、脱岗；

3.严谨工作态度，认真负责，确保工作质量；

4.保守集团秘密，不得泄露集团内部信息；

5.值班期间，保持通讯畅通，确保信息传递及时；

6.值班期间，不得饮酒、赌博、打牌等娱乐活动；

7.值班期间，不得从事与值班无关的个人活动。

第五章奖励与处罚

第八条对表现突出的总值班人员，集团将给予表彰和奖励。

第九条对违反本制度规定的总值班人员，集团将根据情节轻重，给予批评教育、警告、记过、降职等处罚。

第六章附则

第十条本制度由胖东来集团人力资源部负责解释。

第十一条本制度自发布之日起施行。

胖东来集团总值班管理制度旨在规范集团总部及各分支机构的总值班工作，提高工作效率，确保集团各项工作的正常运转。各相关部门和人员应严格遵守本制度，共同维护集团的良好形象。

第3篇

一、总则

为了加强胖东来总值班管理，确保值班工作规范化、制度化，提高工作效率，保障公司正常运营，特制定本制度。

二、值班范围

1.胖东来总部各部门及各门店的值班工作。

2.各部门、各门店的突发事件、重要事项处理。

三、值班人员

1.总值班人员由各部门指定专人担任，报公司值班室备案。

2.总值班人员应具备一定的业务知识、较强的组织