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2025汽车维修服务合同(员工版)
本合同由以下双方于年月日在市区签订:
甲方(用人单位):
名称:
地址:
法定代表人:
联系方式:
乙方(员工):
姓名:
性别:
身份证号码:
地址:
联系方式:
鉴于甲方需要为客户提供汽车维修服务,乙方具备相应的维修技能和经验,愿意为甲方提供维修服务,双方在平等、自愿、诚实信用的基础上,依据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规,达成如下协议:
第一条合同期限
本合同为期限的劳动合同,自年月日起至年月日止。合同期满后,双方可协商续签,但需另行签订书面合同。
第二条工作内容与职责
2.1乙方同意根据甲方安排,担任(岗位名称)职务,主要从事汽车维修及相关服务工作。
2.2乙方的具体职责包括但不限于:
(1)按照甲方的标准和流程,为客户提供高质量的汽车维修服务;
(2)使用甲方提供的工具、设备和材料,确保维修质量符合国家标准和行业标准;
(3)保持工作区域的整洁,确保维修过程中的安全;
(4)及时向甲方报告工作中发现的任何问题,并协助甲方处理客户投诉。
2.3甲方有权根据业务需要调整乙方的工作岗位或工作内容,乙方应服从甲方的合理安排。
第三条工资待遇与福利
3.1乙方的薪资标准为:基本工资为人民币元/月,岗位津贴为人民币元/月,总计人民币元/月。
3.2甲方于每月日前以银行转账方式支付乙方上月工资。
3.3乙方享有以下福利:
(1)国家法定节假日工资支付;
(2)年假、病假、婚假等假期按国家规定执行;
(3)甲方为乙方缴纳社会保险(包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险等)。
3.4乙方需自行缴纳住房公积金,甲方按月从乙方工资中扣除相应部分,代为缴纳。
第四条工作时间与休息休假
4.1乙方的工作时间为每日小时,每周工作天。具体排班由甲方根据业务需求安排。
4.2乙方享有国家法定节假日,具体假期天数按国家规定执行。
4.3乙方因工作需要加班的,甲方将按照《中华人民共和国劳动法》支付加班费或安排补休。
第五条劳动纪律
5.1乙方应遵守甲方制定的各项规章制度,包括但不限于《员工守则》、《维修服务规范》等。
5.2乙方应爱护甲方提供的工具、设备和设施,因乙方过失导致设备损坏的,甲方有权要求乙方赔偿损失。
5.3乙方不得泄露甲方的商业秘密和技术秘密,未经甲方书面同意,不得将甲方的客户信息用于其他商业用途。
5.4乙方不得在工作时间内从事与工作无关的活动,不得擅自离岗或迟到早退。
5.5乙方违反劳动纪律或规章制度的,甲方有权根据情节轻重给予警告、记过、降薪、解除合同等处理。
第六条合同的解除与终止
6.1经双方协商一致,可以解除本合同。
6.2乙方有下列情形之一的,甲方可以解除合同:
(1)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;
(2)严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损失的;
(3)与其他单位建立劳动关系,对完成本职工作造成严重影响的;
(4)被依法追究刑事责任的。
6.3甲方有下列情形之一的,乙方可解除合同:
(1)未按合同约定支付工资的;
(2)未为乙方缴纳社会保险的;
(3)工作条件恶劣,严重违反国家劳动卫生标准,对乙方健康造成严重损害的。
6.4合同解除或终止后,乙方应办理工作交接手续,甲方应依法为乙方出具解除或终止劳动合同证明,并依法支付相关经济补偿。
第七条保密条款
7.1乙方承诺对在甲方工作期间获悉的商业秘密、技术秘密及其他机密信息予以保密,未经甲方书面同意,不得向第三方披露。
7.2本条款的效力不因合同的解除或终止而终止。
第八条争议解决
8.1本合同履行过程中如发生争议,双方应友好协商解决;协商不成
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