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2025年青岛市莱西市交投集团招聘试题及答案

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.以下哪项不属于青岛市莱西市交投集团的经营范围？()

A.交通基础设施建设

B.公共交通运营

C.房地产开发

D.旅游业务

2.下列关于企业文化的说法，错误的是？()

A.企业文化是企业价值观的体现

B.企业文化是企业发展的重要软实力

C.企业文化是企业的经济资源

D.企业文化是企业的核心竞争力

3.以下哪个单位负责全国交通运输行业的宏观调控？()

A.交通部

B.国家发展和改革委员会

C.交通运输部

D.中国人民银行

4.在交通基础设施建设中，以下哪项不属于施工阶段的主要任务？()

A.施工组织设计

B.施工方案制定

C.施工监理

D.工程验收

5.关于劳动合同的说法，以下哪项是正确的？()

A.劳动合同可以口头约定

B.劳动合同必须书面形式

C.劳动合同期限可以无限延长

D.劳动合同签订后不得变更

6.以下哪项不属于交通运输行业的风险类型？()

A.安全风险

B.财务风险

C.法律风险

D.环境风险

7.关于企业内部控制的说法，以下哪项是正确的？()

A.内部控制是企业管理层的责任

B.内部控制是企业全体员工的责任

C.内部控制是财务部门的责任

D.内部控制是审计部门的责任

8.以下哪个机构负责制定国家财政政策和预算？()

A.财政部

B.国家发展和改革委员会

C.人力资源和社会保障部

D.国家统计局

9.关于知识产权的说法，以下哪项是正确的？()

A.知识产权没有地域限制

B.知识产权不受法律保护

C.知识产权可以随意转让

D.知识产权具有无形性

10.在以下哪项工作中，属于人力资源管理职能？()

A.技术研发

B.市场营销

C.招聘与配置

D.生产管理

二、多选题(共5题)

11.以下哪些是青岛市莱西市交投集团的主要业务领域？()

A.交通基础设施建设

B.公共交通运营

C.房地产业务

D.金融服务

E.物流运输

12.在以下哪些情况下，企业应当与劳动者签订书面劳动合同？()

A.用人单位与劳动者建立劳动关系时

B.劳动合同期限超过一年

C.用人单位与劳动者续签劳动合同

D.劳动合同内容变更

E.劳动者提出签订书面劳动合同

13.以下哪些是交通运输行业面临的主要风险？()

A.安全风险

B.财务风险

C.法律风险

D.市场风险

E.环境风险

14.以下哪些措施有助于提高企业的核心竞争力？()

A.创新研发

B.优化管理流程

C.建立人才培养机制

D.提高员工素质

E.强化品牌建设

15.以下哪些属于企业内部控制的要素？()

A.控制环境

B.风险评估

C.控制活动

D.信息与沟通

E.监控活动

三、填空题(共5题)

16.青岛市莱西市交投集团是一家以______为核心业务的大型国有企业。

17.根据《劳动合同法》，劳动合同期限超过______年的，应当采用书面形式。

18.企业内部控制的目标之一是保证企业财务报告的______。

19.在交通运输行业中，______是影响企业运营和安全生产的重要因素。

20.企业文化建设是企业核心竞争力的重要组成部分，其中______是企业文化的核心。

四、判断题(共5题)

21.青岛市莱西市交投集团的所有业务都涉及金融领域。()

A.正确B.错误

22.企业内部控制是企业管理中的一项辅助性工作。()

A.正确B.错误

23.在劳动合同签订过程中，口头协议与书面协议具有同等法律效力。()

A.正确B.错误

24.交通运输行业的安全生产风险可以通过增加人力投入来完全消除。()

A.正确B.错误

25.企业文化建设主要关注的是物质层面的建设。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简述企业内部控制的主要目标和作用。

27.如何理解企业文化建设对企业发展的重要性？

28.在招聘过程中，如何进行有效的面试评估？

29.在交通运输行业中，如何加强安全生产管理？

30.企业如何进行有效的成本控制？

2025年青岛市莱西市交投集团招聘试题及答案

一、单选题(共10题)

1.【答案】C

【解析】青岛市莱西市交投集团主要经营交通基