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停车场安全保卫管理制度

一、总则

(一)目的与适用范围

目的:规范停车场安全保卫工作,防范车辆剐蹭、盗窃、火灾及人员安全事故,保障停车场内人员、车辆及设施设备安全,维护良好运营秩序;

适用范围:适用于各类经营性停车场(含商业综合体停车场、住宅小区停车场、办公园区停车场)及非经营性公共停车场,涵盖地面停车场、地下停车场、机械式停车场等类型。

(二)法规与标准依据

《中华人民共和国安全生产法》《中华人民共和国消防法》;

《停车场建设和管理暂行规定》《机动车停车场安全技术要求》(GA/T761-2008);

地方停车场管理条例(如《北京市机动车停车场管理办法》《上海市停车场(库)管理办法》)。

(三)核心原则

预防为主:通过日常巡查、设备监测、人员培训,提前排查安全隐患;

权责明确:明确安保人员、管理人员、车主的安全责任,形成协同管理机制;

快速响应:建立突发事件应急预案,确保事故发生后能及时处置,降低损失。

二、安保人员管理规范

(一)人员配置与资质要求

配置标准:

地面停车场:每50个车位至少配置1名安保人员,高峰时段(如商业停车场周末10:00-22:00)增加50%人员;

地下停车场:每30个车位至少配置1名安保人员,出入口单独设置岗亭,配备24小时值守人员;

机械式停车场:额外配置1名具备机械操作资质的安保人员,负责设备安全监控。

资质要求:

年满18周岁,身体健康,无犯罪记录,持有《保安服务许可证》;

具备基础消防知识(持有消防设施操作员初级及以上证书)、应急处置能力,熟悉停车场布局与设备操作;

地下停车场安保人员需通过密闭空间安全作业培训,掌握通风、照明故障应急处理方法。

(二)岗位职责

出入口岗安保人员:

核验进入车辆凭证(如小区停车卡、商业停车场预约码),禁止无权限车辆进入;

登记外来访客车辆信息(车牌号、进入时间、访客姓名及联系方式),发放临时停车凭证;

引导车辆有序进出,避免出入口拥堵,提醒驾驶员减速慢行(限速5km/h);

检查进入车辆外观(如是否有破损、剐蹭痕迹),发现异常及时告知车主并记录。

巡逻岗安保人员:

按规定路线每30分钟巡逻1次(地下停车场每20分钟1次),重点巡查车辆停放状态、消防设施、监控设备及照明系统;

劝阻违规行为(如车辆占用消防通道、行人在行车道逗留、乱扔杂物),对不听劝阻者上报管理人员;

发现车辆门窗未关、遗留贵重物品时,立即联系车主(通过停车登记信息),无法联系时妥善看管并记录,必要时报警;

检查停车场内是否有可疑人员(如无停车需求却长时间逗留、翻越围栏),及时核实身份,防范盗窃、破坏行为。

监控岗安保人员:

24小时监控停车场视频系统,确保监控覆盖无死角(出入口、行车道、停车位、消防通道);

发现异常情况(如车辆剐蹭、人员争执、设备故障),立即通知巡逻岗人员现场处置,并保存监控录像;

定期检查监控设备运行状态(如画面清晰度、存储功能),发现故障及时报修,确保录像保存时间不少于30天;

记录监控日志,详细登记异常事件发生时间、地点、处置情况及结果。

(三)培训与考核

岗前培训:

内容包括停车场管理制度、岗位职责、消防设施操作(灭火器、消火栓使用)、应急处置流程(车辆剐蹭处理、火灾报警)、礼仪规范;

培训时长不少于40小时,考核合格(理论+实操)后方可上岗。

定期培训:

每月开展1次安全知识培训(如最新消防法规、新型盗窃手段防范);

每季度组织1次应急演练(火灾疏散、车辆救援、人员冲突调解),提升实战能力;

地下停车场安保人员每半年额外开展1次密闭空间应急救援培训(如一氧化碳泄漏处置、人员被困救援)。

考核机制:

每日检查安保人员履职情况(如巡逻记录、出入口登记完整性);

每月进行综合考核(包括出勤率、违规事件处理效率、业主/车主满意度),考核结果与绩效挂钩;

对考核不合格者进行补考或复训,连续2次不合格者调离岗位。

三、车辆与交通秩序管理

(一)车辆准入与停放管理

准入管理:

建立车辆准入清单,对小区业主、办公园区员工车辆进行登记备案,发放长期停车凭证;

商业停车场通过线上预约系统控制车流量,避免超出容量(停车场饱和时,出入口设置“车位已满”标识,引导车辆至周边停车场);

禁止超限车辆进入(如重型货车、高度超过2.2米的车辆,机械式停车场按设备限重、限高要求),特殊车辆(如救护车、消防车、警车)优先通行,无需登记。

停放管理:

停车场内设置清晰标识(停车位编号、行车方向箭头、禁停区域警示、消防通道标识),引导车辆按位停放;

禁止车辆违规停放(如占用消防通道、堵塞出入口、跨车位停放、占用残疾人专用车位),违规车辆先告知整改,拒不整改的联系拖车公司拖移,并留存证据;

危险品车辆(如易燃易爆物

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本人从事文件及课件编写十几年,对培训管理和PPT课件有丰富的经验。

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