生产或营运岗位招聘笔试题及解答(某大型国企)2025年.docxVIP

生产或营运岗位招聘笔试题及解答(某大型国企)2025年.docx

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生产或营运岗位招聘笔试题及解答(某大型国企)2025年

第一部分:基础知识测试(共30分)

一、单项选择题(每题2分,共10题,20分)

1.国有企业作为中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础,其核心功能不包括以下哪一项?()

A.服务国家战略

B.保障民生需求

C.追求绝对利润最大化

D.支撑产业链安全

答案:C

解析:国有企业需兼顾经济效益与社会效益,核心功能包括服务国家战略、保障民生、支撑产业链安全,而非单纯追求绝对利润最大化。

2.某制造企业推行“双碳”(碳达峰、碳中和)目标,下列哪项措施不符合短期优化方向?()

A.引入太阳能光伏发电替代部分工业用电

B.淘汰高耗能的老旧铸造设备

C.优化生产线排产计划,减少设备空转时间

D.将二氧化碳直接排放指标出售给其他企业

答案:D

解析:“双碳”目标要求企业通过技术升级或管理优化降低碳排放,直接出售排放指标属于市场交易行为,不符合“自身优化”的短期方向。

3.生产现场“5S管理”中,“整顿(Seiton)”的核心要求是?()

A.区分必要与非必要物品,清理冗余

B.对必要物品明确标识、定位存放

C.保持工作环境清洁,消除污染源

D.建立标准化流程,维持前3S成果

答案:B

解析:5S管理中“整理”(区分必要与非必要)、“整顿”(定位标识)、“清扫”(清洁环境)、“清洁”(标准化维持)、“素养”(习惯养成),故B为整顿核心。

4.某车间本月计划生产1000件产品,实际完成1050件,良品率98%,计划良品率为95%。则产量达成率和质量达成率分别为?()

A.105%、103.16%

B.105%、100%

C.100%、103.16%

D.100%、100%

答案:A

解析:产量达成率=实际产量/计划产量=1050/1000=105%;质量达成率=实际良品率/计划良品率=98%/95%≈103.16%。

5.营运管理中,“OEE(设备综合效率)”的计算公式是?()

A.时间开动率×性能开动率×良品率

B.(负荷时间-停机时间)/负荷时间×(理论周期时间×实际产量)/运行时间×良品数/实际产量

C.A和B均正确

D.(实际产量×理论周期时间)/计划运行时间×良品率

答案:C

解析:OEE的标准公式为时间开动率×性能开动率×良品率,其中时间开动率=(负荷时间-停机时间)/负荷时间;性能开动率=(理论周期时间×实际产量)/运行时间;良品率=良品数/实际产量,因此A和B表述均正确。

6.以下哪项不属于生产计划编制的关键输入?()

A.客户订单交期

B.设备维修保养计划

C.员工当月考勤记录

D.原材料库存周转天数

答案:C

解析:生产计划需考虑订单需求(交期)、设备可用时间(维修计划)、物料供应(库存周转),员工考勤属于执行层细节,非计划编制关键输入。

7.某企业采用JIT(准时制生产)模式,其核心目标是?()

A.减少库存,降低浪费

B.提高设备利用率

C.增加产品种类

D.扩大生产规模

答案:A

解析:JIT的核心是“在需要的时候,按需要的量,生产所需的产品”,目标是消除库存浪费、等待浪费等。

8.营运管理中,“瓶颈工序”的识别依据是?()

A.该工序设备价值最高

B.该工序作业时间最长,限制整体产能

C.该工序员工数量最多

D.该工序质量缺陷率最高

答案:B

解析:瓶颈工序指整个流程中制约产出的环节,通常表现为作业时间最长、产能最低的工序。

9.安全生产“三违”行为不包括?()

A.违章指挥

B.违规作业

C.违反劳动纪律

D.违反工艺文件

答案:D

解析:“三违”指违章指挥、违规作业、违反劳动纪律,违反工艺文件属于具体操作错误,不属“三违”范畴。

10.某工厂引入MES(制造执行系统),其主要功能不包括?()

A.实时监控生产进度

B.自动生成财务报表

C.跟踪产品质量数据

D.优化设备调度

答案:B

解析:MES聚焦生产执行层管理,包括进度监控、质量跟踪、设备调度;财务报表由ERP(企业资源计划)系统处理。

二、判断题(每题1分,共10题,10分)

1.国有企业必须100%由国家出资,禁止引入社会资本。()

答案:×

解析:国企可通过混合所有制改革引入社会资本,只要保持国有资本控股或主导即可。

2.生产现场“红牌作战”是指对违规行为进行公示处罚。(

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