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社保五险培训;未找到bdjson;01;五险定义与种类;是指劳动者在工作中或规定的特殊情况下，因意外伤害或职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时，劳动者或其遗属获得物质帮助的一种社会保险制度。;五险缴纳主体及比例;五险政策法规解读;02;养老保险定义;养老金计算方法与领取条件;养老保险关系转移接续流程;03;覆盖城镇所有用人单位及其职工，包括企业、机关、事业单位等，报销比例根据医院级别和个人负担能力有所不同。;异地就医结算流程与注意事项;医保定点机构选择与服务质量评估;04;申领条件;失业期间再就业支持与培训政策;失业保险金领取流程优化建议;05;工伤保险认定范围及赔偿标准;职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。;预防措施与职场安全文化建设;06;;生育津贴发放流程简化举措;优生优育宣传教育与服务支持;THANKS
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