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工商企业安全生产责任书范文

为全面贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，切实落实安全生产主体责任，保障企业员工生命财产安全，促进企业持续健康发展，根据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规及本企业实际情况，特签订本安全生产责任书。

一、责任主体与适用范围

本责任书由企业（以下简称“甲方”）与各层级安全生产责任人（以下简称“乙方”）签订。乙方包括企业主要负责人、分管安全生产负责人、各部门负责人及关键岗位人员。本责任书适用于企业生产经营活动全过程及所有生产经营场所。

二、责任期限

本责任书有效期自签订之日起至次年对应日期止。期满后，根据实际情况另行签订。

三、责任划分与主要职责

（一）企业主要负责人（法定代表人/总经理）安全生产责任

1.全面负责：对本企业安全生产工作负全面领导责任，是企业安全生产第一责任人。

2.方针政策：严格执行国家及地方有关安全生产的法律法规、标准规范和方针政策。

3.规划计划：将安全生产工作纳入企业发展总体规划，制定并组织实施安全生产中长期规划和年度工作计划。

4.机构人员：建立健全安全生产管理机构，配备足额且具备相应资质的专职安全生产管理人员。

5.投入保障：保证安全生产投入的有效实施，确保安全费用足额提取、专款专用。

6.制度建设：组织制定并完善企业安全生产责任制、安全生产管理制度、安全操作规程和应急救援预案。

7.教育培训：组织开展全员安全生产教育培训，确保主要负责人、安全管理人员、特种作业人员持证上岗。

8.应急管理：组织建立应急救援体系，定期组织应急演练，配备必要的应急救援器材、设备和物资。

9.检查整改：组织开展安全生产检查，及时消除生产安全事故隐患。

10.事故处理：发生生产安全事故时，立即组织抢救，按规定上报并配合事故调查处理。

（二）分管安全生产负责人责任

1.直接领导：协助企业主要负责人负责安全生产日常管理工作，对安全生产工作负直接领导责任。

2.部署落实：组织实施企业安全生产规划、计划和各项安全生产管理制度。

3.监督检查：组织开展安全生产监督检查，督促各部门、各岗位落实安全生产责任，及时排查治理事故隐患。

4.教育培训：具体组织实施安全生产宣传教育和培训工作，提高员工安全意识和操作技能。

5.应急管理：组织制定、修订应急救援预案，组织应急救援队伍建设和应急演练。

6.报告建议：定期向主要负责人报告安全生产工作情况，提出改进安全生产工作的建议。

（三）各部门负责人责任

1.部门负责：对本部门安全生产工作负全面责任。

2.制度执行：组织本部门员工学习和执行企业安全生产规章制度、安全操作规程。

3.安全教育：组织开展本部门的安全教育和岗位练兵活动，提高员工安全素质。

4.隐患排查：每日对本部门作业场所、设备设施进行安全检查，及时发现和消除事故隐患，不能解决的立即上报。

5.劳动防护：监督本部门员工正确佩戴和使用劳动防护用品。

6.应急处置：发生安全事故时，立即组织抢救伤员、控制事态，并按规定上报，配合事故调查。

7.记录管理：做好本部门安全生产活动记录。

（四）岗位人员责任

1.遵章守纪：严格遵守企业安全生产规章制度和本岗位安全操作规程，服从管理。

2.安全学习：积极参加安全生产教育培训，掌握本岗位安全知识和操作技能。

3.防护用品：正确佩戴和使用劳动防护用品、消防器材和安全设施。

4.隐患报告：有权拒绝违章指挥和强令冒险作业，发现事故隐患或不安全因素，立即采取措施并向直接上级报告。

5.设备维护：负责本岗位设备设施的日常维护保养，保持作业场所整洁。

6.应急响应：熟悉本岗位应急处置措施，发生事故时积极参与抢救。

四、考核与奖惩

1.企业将安全生产责任履行情况纳入年度绩效考核体系。

2.对认真履行职责、安全生产工作成绩显著的责任人及部门，给予表彰和奖励。

3.对未认真履行安全生产责任，导致发生生产安全事故或造成重大安全隐患的，将根据事故性质、情节轻重和造成的后果，对相关责任人进行通报批评、经济处罚、行政处分，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

五、其他事项

1.本责任书未尽事宜，按照国家及地方有关法律法规和企业规章制度执行。

2.本责任书一式两份，企业（甲方）和责任人（乙方）各执一份，具有同等法律效力。

3.责任人发生变动时，由接任者继续履行本责任书规定的责任。

甲方（企业盖章）：

法定代表人/授权代表（签字）：

乙方（责任人签字）：

所属部门/岗位：

签订日期：年月日

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使用说明：

*本范文为通用模板，企业应根据自身行业特点、规模、生产工艺等实际情况进行调整和细化，确保责任书内容的针对性和可操作性。

*责任书的签订应做到层