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2025重庆市属事业单位第四季度遴选工作人员43人历年参考题库
第一部分单选题(100题)
1、垄断资本的实质在于()。
A.获得垄断利润
B.获得垄断价格
C.获得垄断地位
D.获得垄断统治
【答案】:A
2、一枝玫瑰花在平时卖一元,情人节期间上涨十元。这里影响价格的因素是()。
A.文化
B.地域
C.季节
D.生产
【答案】:A
3、某私企在进行人事配置时,某位职员因其工作效果十分不理想,领导可以决定辞退他。而政府某组织进行人事配置时,裁员节流则要经过一系列合法程序的批准,两者不同是因为()。
A.两者管理思想不同
B.两者管理权来源不同
C.政府部门层级化严重
D.私人企业更加人性化
【答案】:B
4、沟通了解激励下属的管理技能是:
A.技术技能
B.概念技能
C.人际技能
D.分析技能
【答案】:C
5、“天下之事,不难于立法,而难于法之必行。”这说明能否做到依法治国,关键在于()。
A.国家能否完善立法体制,深入推进科学立法、民主立法
B.党员能否严格遵守党章等党规,对自己提出更高要求
C.全社会能否树立法律权威,认识到法律是保障自身权利的有力武器
D.党能否坚持依法执政,各级政府能否依法行政
【答案】:D
6、若银行随意扩张规模,理财业务发展不规范,导致大量资金流入房地产行业、融资平台和产能过剩行业等,便会出现“钱荒”的现象,为预防出现“钱荒”需要采取的措施包括()。①提高商业银行的存款利率,吸收存款②制定政策,贷款偏重实体经济③加强地方监管④用好增量,盘活存量
A.①③④
B.②④
C.③④
D.②③④
【答案】:D
7、坚毅不拔的青松,挺拔多姿的翠竹,傲雪报喜的冬梅,被称为“岁寒三友”,文人雅士借此事表达自己对健全人格的追求。这表明()。
A.文化能增强人的知识和技能
B.文化是一种物质力量
C.优秀的文化能丰富人的精神世界,培养和塑造健全人格
D.文化推进社会的进步
【答案】:C
8、人际交流中最常见、最普遍的见面礼是()。
A.鞠躬礼
B.握手礼
C.拥抱亲吻礼
D.合十礼
【答案】:B
9、关于经济全球化,下列表述错误的是()。
A.经济全球化是生产社会发展的客观趋势
B.经济全球化的本质是各国经济制度的趋同
C.它对世界经济的发展既有积极影响也有消极影响
D.跨国公司成为经济全球化的主导力量和主要载体
【答案】:B
10、关于我国第六次人口普查,下列表述正确的是:
A.其标准时点是2010年1月1日至2010年12月31日
B.所取得的数据不得作为对普查对象实施处罚的依据
C.所需经费由中央政府完全负担,列入相应年度的财政预算
D.采用按户口所在地登记的原则
【答案】:B
11、某单位鼓励员工建言献策,提合理化建议,员工建言献策最恰当的方式是()。
A.口头形式
B.书面形式
C.座谈会
D.研讨会
【答案】:B
12、农村村民一户只能拥有()宅基地,其宅基地的面积不得超过省、自治区、直辖市规定的标准。
A.一处
B.两处
C.三处
D.四处
【答案】:A
13、政府职能本质属性是()。
A.服务型
B.阶级性
C.利益性
D.公益性
【答案】:B
14、某公司与员工签订了为期5年的劳动合同,约定在5年内按现行工资水平付给员工工资。此后5年内,公司经常以各种借口缩短中午休息时间,因而在5年经营当中比同行业其他公司获取了更高的利润,那么该公司超出其它公司的利润的来源是()。
A.一部分员工工资和相对剩余价值
B.一部分员工工资与绝对剩余价值
C.一部分员工工资、绝对剩余价值与相对剩余价值
D.绝对剩余价值与相对剩余价值
【答案】:B
15、我国首位在轨100天并荣获“一级航天功勋奖章”的航天员是()。
A.杨利伟
B.聂海胜
C.刘伯明
D.汤洪波
【答案】:B
16、某公司机构臃肿,人浮于事的现象十分严重。面对市场竞争压力,该公司总经理意识到,要在市场上生存下去,必须提高效率。于是,他决定全员重新竞聘上岗,薪资按工作业绩而不是资历进行分配。但此举一出,不少中层干部通过各种途径进行抵制。对此,总经理应采取的恰当对策是()。
A.制造危机感,营造改革乃是大势所趋的氛围
B.暂停改革,以缓解与中层干部的紧张关系
C.对原有的变革方向进行修正,以获得中层干部的支持
D.强力按既定方向推进变革
【答案】:C
17、既可以上行,也可以下行,还可平行的公文种类是()。
A.意见
B.报告
C.决定
D.批复
【答案】:A
18、加快()发展是科学发展观的重要内容,也是构建社会主义和谐社会的物质基础。
A.教育
B
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