- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
2025年招标师评标过程中的澄清、说明与补正程序的规范性专题试卷及解析1
2025年招标师评标过程中的澄清、说明与补正程序的规范
性专题试卷及解析
2025年招标师评标过程中的澄清、说明与补正程序的规范性专题试卷及解析
第一部分:单项选择题(共10题,每题2分)
1、根据《招标投标法实施条例》,评标委员会认为投标人的投标文件含义不明确时,
应当如何处理?
A、直接否决其投标
B、要求投标人进行必要的澄清、说明或补正
C、自行修改投标文件内容
D、通知招标人更换评标委员会
【答案】B
【解析】正确答案是B。《招标投标法实施条例》第五十二条规定,评标委员会认为
投标人的投标文件含义不明确或者对同类问题表述不一致的,应当要求投标人进行必
要的澄清、说明或补正。A选项错误,只有在投标人无法提供合理解释时才可能否决投
标;C选项错误,评标委员会无权修改投标文件;D选项错误,更换评标委员会不符合
法定程序。知识点:评标澄清程序的法律依据。易错点:混淆澄清与否决投标的条件。
2、评标过程中,投标人澄清的书面形式应当由谁签署?
A、评标委员会主任
B、招标代理机构
C、投标人法定代表人或授权代表
D、招标人代表
【答案】C
【解析】正确答案是C。根据《招标投标法实施条例》第五十二条,澄清、说明或补
正应当由投标人法定代表人或授权代表签字确认。A、B、D选项均不符合规定,因为
澄清是投标人的权利和义务,必须由其合法代表签署。知识点:澄清文件的签署主体。
易错点:误认为评标委员会或招标人可以代签。
3、下列哪种情况不属于评标委员会要求投标人澄清的合理范围?
A、投标文件中的技术参数表述模糊
B、投标报价计算存在明显笔误
C、投标人资质证书过期
D、投标文件中同类问题表述不一致
【答案】C
【解析】正确答案是C。资质证书过期属于实质性不响应招标文件要求,应直接否
决投标,而非澄清范围。A、B、D选项均属于可澄清的范畴。知识点:澄清程序的适
2025年招标师评标过程中的澄清、说明与补正程序的规范性专题试卷及解析2
用范围。易错点:将实质性偏差与可澄清的非实质性偏差混淆。
4、投标人澄清的截止时间通常应在何时?
A、评标结束后
B、中标通知书发出前
C、评标委员会规定的合理时间内
D、投标有效期届满前
【答案】C
【解析】正确答案是C。根据《招标投标法实施条例》,评标委员会应当给予投标人
合理的澄清时间,但具体时限由评标委员会确定。A、B、D选项均不符合程序要求。知
识点:澄清时限的确定原则。易错点:误认为澄清可以无限期延长。
5、评标委员会要求澄清时,投标人可以采取哪种方式?
A、口头说明
B、书面形式
C、补充新投标文件
D、修改投标报价
【答案】B
【解析】正确答案是B。《招标投标法实施条例》明确规定澄清必须以书面形式进行。
A选项错误,口头说明无法律效力;C、D选项错误,澄清不得改变投标文件的实质性
内容。知识点:澄清的形式要求。易错点:混淆澄清与补充投标文件的区别。
6、下列哪项是评标澄清程序的核心原则?
A、公平公正
B、效率优先
C、最低价中标
D、简化流程
【答案】A
【解析】正确答案是A。公平公正是评标澄清程序的基本原则,确保所有投标人享
有同等权利。B、C、D选项均非核心原则。知识点:评标程序的基本原则。易错点:忽
视公平性而过度追求效率。
7、投标人对澄清要求有异议时,应当如何处理?
A、拒绝澄清
B、向行政监督部门投诉
C、按评标委员会要求澄清并保留异议
D、要求更换评标委员会
【答案】C
2025年招标师评标过程中的澄清、说明与补正程序的规范性专题试卷及解析3
【解析】正确答案是C。投标人应当先履行澄清义务,再通过合法途径提出异议。A、
D选项错误,可能
您可能关注的文档
- 2025年咨询工程师研发费用资本化与费用化政策选择对利润的影响专题试卷及解析.pdf
- 2025年咨询工程师循环经济项目碳足迹核算与减排潜力分析专题试卷及解析.pdf
- 2025年咨询工程师需求弹性分析与预测(价格、收入、交叉弹性)专题试卷及解析.pdf
- 2025年咨询工程师信息编码在数据交换中的应用专题试卷及解析.pdf
- 2025年咨询工程师特许经营协议核心概念与基本原则专题试卷及解析.pdf
- 2025年咨询工程师生产者行为理论之信息不对称与企业决策专题试卷及解析.pdf
- 2025年咨询工程师生产者行为理论之完全竞争厂商长期均衡专题试卷及解析.pdf
- 2025年咨询工程师生产者行为理论之生产要素最优投入组合专题试卷及解析.pdf
- 2025年咨询工程师全球金融危机前后GDP核算方法的反思与改进专题试卷及解析.pdf
- 2025年咨询工程师区域重大项目的后评价方法与应用专题试卷及解析.pdf
- 僵尸股东不出资企业如何运用股东失权制度清退并规避董事责任.docx
- 2025中国美妆产业发展趋势与战略建议报告.docx
- 有限公司为其隐名投资公司债务提供担保的性质认定与法律适用辨析.docx
- 从互联网大数据看中小企业发展(2025).pdf
- 4.2 指数函数 课件(两课时,共34张PPT) 2025-2026学年高一上学期数学人教A版必修第.pptx
- 初中历史九年级上册期中复习材料题(含答案).docx
- Unit 6 A Day in the Life Section B 1a-1d 课件+内嵌视频 -.pptx
- 动画制作1、2章网页设计.ppt
- 实验二-广告灯实验.ppt
- 院前急救展史.ppt
最近下载
- 《静电防护培训》课件.ppt VIP
- 纳米技术在医学治疗中的应用.pptx VIP
- 保健院HIV感染孕产妇临产预案.doc VIP
- 流程管理 空分基本概念与流程组织.pdf VIP
- 创伤严重程度(AIS)(ISS)评分表(完整版).docx VIP
- 中职旅游服务与管理专业人才培养方案.docx VIP
- 大学生劳动就业法律问题解读知到课后答案智慧树章节测试答案2025年春华东理工大学.docx VIP
- 标准图集-04S531-4 湿陷性黄土地区给水阀门井.pdf VIP
- 二年级上册音乐教案第5课 欣赏《两颗星星》|花城版.docx VIP
- 《一例左胫骨平台外侧骨折的患者的护理研究》5200字.docx VIP
原创力文档


文档评论(0)