2025年福建省厦门市总工会招聘工会专干历年参考题库含答案详解.docxVIP

2025年福建省厦门市总工会招聘工会专干历年参考题库含答案详解

一、单项选择题

下列各题只有一个正确答案，请选出最恰当的选项（共30题）

1、下列哪项是工会的基本职责？

A.组织职工开展文体活动

B.代表和维护职工的合法权益

C.协助企业提高生产效率

D.负责企业人事招聘工作

2、基层工会委员会每届任期一般为几年？

A.3年或5年

B.2年

C.4年

D.6年

3、职工加入工会遵循的原则是？

A.强制加入

B.单位指定

C.自愿原则

D.按工龄自动纳入

4、下列人员中，不得作为本单位工会委员会成员候选人的是？

A.普通一线职工

B.女职工代表

C.企业法定代表人

D.班组长

5、集体合同由谁代表职工与企业签订？

A.单位人事部门

B.工会

C.职工个人

D.劳动监察部门

6、工会经费的主要来源是？

A.政府财政全额拨款

B.会员缴纳的会费和单位拨缴的经费

C.社会捐赠

D.工会投资收益

7、下列哪项不属于工会劳动法律监督的内容？

A.企业是否按时支付工资

B.企业是否依法缴纳社保

C.企业产品销售情况

D.是否存在违法加班现象

8、职工代表大会的代表中，一线职工代表比例不得低于多少？

A.30%

B.50%

C.60%

D.70%

9、工会专干的主要工作职责不包括？

A.指导基层工会组织建设

B.参与企业利润分配决策

C.维护职工合法权益

D.组织职工技能培训

10、下列哪种情况工会可以向企业提出整改建议？

A.企业更换办公家具

B.未按规定提供劳动安全卫生条件

C.调整管理层人员

D.更新企业LOGO

11、根据《中华人民共和国工会法》规定，工会的基本职责是维护职工的合法权益，同时应当动员和组织职工参与哪项活动？

A．企业生产经营决策

B．国家政治选举

C．社会主义经济建设

D．社会公益志愿服务

12、厦门市工会专干招聘考试中，通常要求报考者具备一定的政治素养，下列哪项属于工会干部应坚持的根本政治原则？

A．坚持人民代表大会制度

B．坚持中国共产党的领导

C．坚持依法治国

D．坚持民主集中制

13、下列哪项不属于基层工会经费的合法使用范围？

A．职工文体活动支出

B．工会干部个人福利补贴

C．职工教育支出

D．困难职工帮扶

14、在工会协调劳动关系中，集体协商的主要内容不包括以下哪项？

A．工作时间与休息休假

B．职工个人薪资数额

C．劳动安全与卫生条件

D．保险福利事项

15、下列人员中，依法不得担任工会主席的是？

A．连续工作满五年的普通职工

B．企业法定代表人配偶

C．具有高级职称的技术人员

D．曾获市级劳动模范称号的员工

16、工会专干在协助开展职工技能培训时，应优先关注哪类群体？

A．企业中层管理人员

B．新入职职工和一线产业工人

C．已取得高级职称的职工

D．退休返聘人员

17、根据厦门市相关规定，工会专干年度考核的主要依据不包括？

A．工作实绩

B．群众满意度

C．个人学历背景

D．职业道德表现

18、下列哪项是基层工会组织建设的核心任务？

A．发展工会会员

B．组织文体活动

C．建立职工之家

D．推动企业上市

19、在处理职工劳动争议调解时，工会专干应遵循的基本原则是？

A．偏袒弱势职工

B．依法公正、自愿平等

C．优先维护企业利益

D．快速结案不留记录

20、下列哪项属于工会推动职工参与企业民主管理的主要形式？

A．职工代表大会

B．企业年度庆典

C．工会会员聚餐

D．节日慰问活动

21、根据我国《工会法》规定，工会的基本职责是维护职工的合法权益，其中最核心的权利是下列哪一项？

A．参与民主管理权

B．集体协商权

C．劳动报酬权

D．安全生产保障权

22、厦门市工会专干招聘考试中，通常考查的公共基础知识不包括以下哪项内容？

A．时事政治

B．法律常识

C．工会业务知识

D．外语翻译技巧

23、下列哪项不属于基层工会的组织形式？

A．企业工会

B．行业性工会联合会

C．区域性工会联合会

D．个人会员联合体

24、职工加入工会遵循的基本原则是？

A．强制加入

B．单位指定

C．自愿加入

D．按工龄自动纳入

25、在集体合同签订过程中，代表职工一方进行协商的主体通常是？

A．企业人力资源部门

B．上级主管部门

C．基层工会委员会

D．职工个人

26、下列哪项属于工会经费的主要来源？

A．政府财政全额拨款

B．会员缴纳的会费

C．社会慈善捐赠

D．企业赞助收入

27、工会专干在协助开展劳动争议调解时，应遵循的基本原则不包括？

A．自愿原则

B．