煤矿职工安全教育培训专题计划.docVIP

安全工作计划

每个月入井检验12次，毎矿4次，每三个月36次，年144次。

每个月一次各矿隐患大排查工作。整年12次。

制订月、季度、年安全工作计划、并立即总结。

制订年度安全培训计划。

每三个月对各矿安全生产教育培训情况进行一次检验和总结。

每十二个月对各矿安全生产法律法规、标准规范实施情况进行检验评定，形成总结汇报。

7、春节后、开工前对各矿工入进行一次不少于24课时培训。新工人必需进行岗前72小时培训，培训合格方可上岗。各矿新招工人名单必需报到企业、统一组织培训。

8、每个月召开一次安全质量标准化例会。、

9、每个月召开一次“一通三防”工作例会。

10、每七天召开一次瓦斯治理专题会。

11、每个月召开一次隐患排查整改落实会，并召开专题会议制订整改方法，做到项目、方法、资金、时间、责任人五落实。。

12、每十二个月7月份做好雨季三防专题检验。

13、每十二个月5月份瓦斯防治专题检验。

14、每十二个月六月份配合西安区安全生产管理局做好全国安全生产活动月开展举行一次大型安全活动。

15、每十二个月10月份做好冬季三防”专题检验。

\o煤矿中国煤矿安全网煤矿职员安全教育培训\o工作计划计划

为落实“安全第一、预防为主”方针，提升\o煤矿中国煤矿安全网煤矿职员\o煤矿安全技术安全技术素质，依据《中国矿山安全法》、《\o煤矿安全规程煤矿安全规程》相关要求，结合我企业实际，组织编制了煤矿作业人员安全生产培训\o工作计划计划。\o煤矿安全煤矿安全网中国煤矿安全生产网煤矿安全技术培训是实现\o煤矿安全煤矿安全网中国煤矿安全生产网煤矿安全生产关键基础工作。必需坚持“\o煤矿管理管理、装备、培训并重”和“强制培训、分级\o煤矿管理管理、统一\o煤矿标准安全标准标准、考评发证”标准，对职员进行有计划培训和常常性安全教育。

1.）培训对象

全部从事煤矿井下作业人员、和新招工人。

2.）培训目标

经过培训，使作业人员了解国家\o安全法规安全生产方针、相关\o煤矿法律法规法律\o煤矿法律法规法规和规章;了解煤矿作业危险、职业危害原因;熟悉本岗位安全生产权利和义务;掌握本岗位安全\o煤矿操作规程安全规程操作规程和个人防护、避灾、自救和互救基础方法;了解安全设施、常见\o事故管理煤矿事故事故防范、应急\o煤矿安全方法方法基础常识;掌握个人劳动防护用具使用和简单维护，和职业病预防知识等，含有和其从事作业场所和工作岗位对应知识和能力。

3）.培训要求

(1)熟悉《安全生产法》内容及要求，知道自己义务和权力。

(2)对在矿正常作业人员每个月进行组织培训，并建立健全培训档案，具体、正确统计培训内容、考试、考评情况;

(3)培训要坚持理论和实际相结合，加强\o事故案例煤矿案例案例讲解，重视职业道德、安全\o煤矿法律法规法律意识和实际安全操作技能综合培训;要充足考虑煤矿工人\o煤矿文化文化水平较低实际，根据本纲领要求，加强安全生产意识和素质，安全生产\o煤矿知识基础知识、基础方法和技能培训，使培训内容通俗易懂，便于掌握。

4）.培训内容

(1)《安全生产法》给予工人权力和应推行义务

一、煤矿工人权力;

二、煤矿工人义务。

(2)入井须知

一、入井前准备;

二、入井注意事项。

(3)自救、互救和现场抢救

一、井下避灾基础标准;

二、在灾区避灾行动准则;

三、矿工在灾区自救、互救行动准则;

四、新自救器使用技术;

五、自救、互救技术。

(4)各项\o事故管理煤矿事故事故隐患及防范\o煤矿安全方法方法：

一、瓦斯\o事故管理煤矿事故事故隐患及应急防范\o煤矿安全方法方法;

二、煤和瓦斯突出\o事故管理煤矿事故事故隐患及应急防范方法;

三、火灾\o事故管理煤矿事故事故隐患及应急防范方法;

四、水灾\o事故管理煤矿事故事故隐患及应急防范方法;

五、顶板\o事故管理煤矿事故事故隐患(包含冲击压灾难)及应急防范方法;

六、煤尘灾难及防范方法;

七、电气\o事故管理煤矿事故事故形式及防范方法;

(5)、安全培训时间方法

春节后、开工前、对全企业职员进行培训，老职员二十四小时。为确保效果安全培训实施脱产培训;早晨8时至11.30时，下午12.30时至4.30时，培训人员一律不给假。新工人必需进行岗前72小时培