高校学院岗位职能职责全面.docVIP

院长岗位职责

在上级领导指导下，坚持科学发展观，求真务实，开拓创新，扎实开展工作。

一、负责工作：

负责本学院教学管理、老师管理、行政管理工作，主持本院全方面工作。

二、帮助工作：

1、帮助上级领导和分管院长督促检验学院行政工作和相关政策实施情况，开展调查研究，立即向领导反馈情况和提出改善意见和提议。

2、和学院党总支书记共同率领党政领导班子和全院教职员落实实施党路线、方针、政策及学校各项决定。

三、负担工作：

1、负责组织制订本学院发展计划、工作计划、教学管理计划、专业及学科建设、师资队伍建设、人事调配等工作。

2、负责组织建立建全各项规章制度，保持学院正常教学、行政管理秩序。

3、主持院务行政例会、教学工作例会，传达上级和学院相关文件和指示，研究处理全院教学和行政管理等方面重大问题，安排布署相关具体工作。。

4、负责学科建设。制订学院学科建设计划，做好学科和专业调整，实现学科建设目标。

5、负责老师和班主任队伍建设。加强教职员教育和管理，不停提升教职员政治业务素质和管理水平。对全院教职职员进行工作业绩考评，就其使用、晋级、奖惩等提出提议。

6、负责审批学院行政文件、汇报等，处理涉外事宜，做好必需对外接待工作。

四、其它工作：

完成学校领导和上级主管部门交办其它工作任务。

副院长岗位职责（教学管理）

在上级领导指导下，坚持科学发展观，求真务实，开拓创新，扎实开展工作。

负责工作：

负责分管本学院教学管理工作。加强检验和管理，提升工作效率和工作质量。

二、帮助工作：

1、帮助本学院党总支书记、院长完成学校下达各项教学任务，对分管工作认真负责。

2、帮助本学院院长制订岗位职责，健全规章制度，确保教学各项工作正常进行。

3、帮助本院院长抓好全院教职职员业务考评、考勤、奖惩等工作。安排好全院教学事务工作，并组织实施。

三、负担工作：

1、负责组织制订本学院教学工作计划、教学纲领及总结等。

2、负责组织和检验学期期中、期末教学计划、纲领实施情况，提出改善方法，不停提升教学质量。

3、负责部署和落实教学任务，做好教学检验、督导工作，确保教学任务完成。

4、负责组织落实多种教学评优活动。并依据存在问题提出改善和建设方法。

5、负责督促、检验教学秘书教务管理、考务和成绩管理、教学建设和教学质量管理、学生学籍管理等日常工作。

6、负责召开本学院教学管理工作例会，传达例会精神，落实例会工作安排。

7、负责院师资队伍建设工作。主持确定全院老师培养和培训计划。

8、负责组织老师进修活动和业务考评工作，参与对老师使用、晋级、奖惩等项工作讨论，并提出具体意见

四、其它工作：

完成学校领导和上级主管部门交办其它工作任务

副院长岗位职责（学生管理）

在上级领导指导下，坚持科学发展观，求真务实，开拓创新，扎实开展工作。

一、负责工作：

负责分管本学院学生管理工作。加强检验和管理，提升工作效率和工作质量。

二、帮助工作：

1、帮助本学院党支部书记、院长开展日常行政管理工作，对分管工作认真负责。

2、帮助本学院院长制订岗位职责，健全规章制度，确保学生管理各项工作正常进行。

3、帮助本学院院长抓好全院教职职员业务考评、考勤、奖惩等工作。安排好全院日常行政事务工作，并组织实施。

三、负担工作：

1、负责督促、检验学生科长、班主任日常工作和岗位职责推行情况，完成各项工作任务。

2、负责组织本院学生科长、班主任工作考评和评定，和班主任例会等。

3、负责本院学生科长、班主任、学生思想教育和管理工作。充足调动其主动性。

4、负责组织确定学生管理工作改革方案和思想政治工作计划，经院长审定后组织落实实施。

5、负责学院学生日常管理工作。维护全院师生正常学习、工作和生活秩序。

6、负责审定“三好学生”、“优异班级”、“优异学生干部”及奖助学金取得者名单，审定勒令退学、开除学籍学生处分。负责审定学生助学贷款。

四、其它工作：

完成学校领导和上级主管部门交办其它工作任务

支部书记岗位职责

在上级领导指导下，坚持科学发展观，求真务实，开拓创新，扎实开展工作。

一、负责工作：

负责主持本学院党支部全方面工作。

二、帮助工作：

亲密联络群众，常常了解教职员思想动态，帮助本学院院长抓好老师和学生思想教育工作。

三、负担工作：

1、负责宣传和实施党路线、方针、政策，实施上级党组织决定。

2、负责主持党支部全方面工作，负责制订支部工作计划；安排支部工作，召开支部大会和支部委员会会议，将党支部工作关键问题立即提交支部委员会或支部大会讨论决定。加强党员本身修养，发挥党员先锋模范作用。

3、负责领导、督促、检验和考评团支部工作，主动帮助、指导、关心团支部工作开展。

4、组织好入党主动分子培养、考察、教育和发展工作和预备党员转正工作。

5、抓好干部队伍本身建设，组建一支含有较高素质党员队伍、干部队伍和