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(2025)学校法制副校长工作制度(3篇)

学校法制副校长工作制度(一)

总则

为全面贯彻落实依法治国基本方略,推进依法治校、依法治教工作深入开展,加强学校法制教育和安全管理,维护学校正常的教育教学秩序,保障师生的合法权益,根据国家相关法律法规和政策要求,结合学校实际情况,特制定本学校法制副校长工作制度。

聘任与管理

1.聘任条件

法制副校长应具备良好的政治素质和道德品质,具有扎实的法律专业知识和丰富的法律实践经验。一般应从公安机关、人民检察院、人民法院、司法行政部门等政法机关中选任,优先聘任具有法律专业学历或从事法律工作一定年限的人员。

2.聘任程序

学校与政法机关协商确定法制副校长人选后,由学校向法制副校长颁发聘书,明确聘任期限,一般为[X]年。聘任期满后,根据工作需要和双方意愿,可续聘。

3.管理与考核

学校应与法制副校长所在单位建立定期沟通机制,共同做好法制副校长的管理工作。学校每学期对法制副校长的工作进行一次考核,考核内容包括工作态度、工作成效等方面。考核结果反馈给法制副校长所在单位,并作为其评先评优的参考依据。

工作职责

1.法制宣传教育

(1)制定法制教育工作计划

法制副校长应根据学校的实际情况和学生的年龄特点,制定详细的法制教育工作计划,明确法制教育的目标、内容、方法和时间安排。工作计划应与学校的教育教学计划相衔接,确保法制教育的系统性和针对性。

(2)开展法制讲座

每学期至少为师生举办[X]次法制讲座,内容涵盖《中华人民共和国未成年人保护法》《中华人民共和国预防未成年人犯罪法》《中华人民共和国治安管理处罚法》等与青少年密切相关的法律法规。通过案例分析、互动问答等形式,增强师生的法律意识和法治观念。

(3)指导法制课程教学

协助学校加强法制课程建设,为法制课教师提供专业的法律知识培训和教学指导,提高法制课教学质量。参与法制课教学研究,探索适合学生特点的教学方法和教学模式。

(4)组织法制宣传活动

配合学校开展形式多样的法制宣传活动,如法制征文比赛、法制手抄报比赛、模拟法庭等,营造浓厚的法制教育氛围,增强学生的参与度和学习效果。

2.维护学校治安秩序

(1)协助学校开展安全防范工作

指导学校制定和完善安全管理制度和应急预案,加强对学校安全保卫工作的指导和监督。定期对学校的安全设施进行检查,及时发现和消除安全隐患。

(2)排查和化解校园矛盾纠纷

深入学校了解师生的思想动态和校园周边治安状况,及时排查和化解师生之间、学生之间的矛盾纠纷,防止矛盾激化引发治安案件和刑事案件。协助学校处理涉校涉生突发事件,维护学校的正常秩序。

(3)整治校园周边治安环境

与公安、工商、文化等部门密切配合,加强对学校周边网吧、游戏厅、歌舞厅等娱乐场所的管理,整治校园周边的治安秩序,为学校创造良好的周边环境。

3.指导学校依法治校

(1)为学校决策提供法律意见

参与学校重大决策的研究和制定,为学校的重大决策提供法律依据和法律意见,确保学校的决策合法合规。

(2)审查学校规章制度

协助学校对现有规章制度进行审查和清理,确保学校的规章制度符合法律法规的要求。指导学校制定和完善各项规章制度,建立健全学校的管理制度体系。

(3)处理学校涉法事务

代理学校参与诉讼、仲裁等法律事务,维护学校的合法权益。协助学校处理师生的违法违纪行为,依法依规进行处理。

工作保障

1.组织保障

学校成立以校长为组长,分管副校长为副组长,各部门负责人为成员的法制副校长工作领导小组,负责统筹协调法制副校长的工作。明确各部门在法制副校长工作中的职责,形成工作合力。

2.经费保障

学校应将法制副校长工作经费纳入学校年度预算,保障法制副校长开展法制宣传教育、维护校园治安秩序等工作所需的经费。经费主要用于法制讲座、法制宣传活动、法律培训等方面。

3.时间保障

法制副校长所在单位应支持法制副校长的工作,合理安排其工作时间,确保法制副校长能够有足够的时间和精力履行职责。学校应提前与法制副校长沟通工作安排,为法制副校长开展工作提供便利条件。

附则

本制度自发布之日起施行,由学校负责解释。

学校法制副校长工作制度(二)

一、法制副校长工作定位

法制副校长是学校法制教育和安全管理的重要力量,是学校与政法机关沟通联系的桥梁和纽带。其工作旨在通过开展法制宣传教育、维护校园治安秩序、指导学校依法治校等工作,促进学校的法治建设,保障师生的合法权益,为学生的健康成长创造良好的法治环境。

二、聘任与解聘

1.聘任原则

坚持德才兼备、专业对口、注重实效的原则,选拔政治素质高、法律业务能力强、热爱青少年法制教育工作的人员担任法制副校长。

2.聘任程序

学校与政法机关协商确定法制副校长人选后,由学校向社会公示拟聘任人员名单,公示期为[X]个工作日。公示无异议后,学校与法制副校长签订聘任协议

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